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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite ein Team und entwickle das Vertriebsgebiet mit viel Freiraum.
- Arbeitgeber: HanseMerkur ist bekannt für exzellenten Service und Produkte für Makler.
- Mitarbeitervorteile: Genieße flexible Arbeitsbedingungen und ein unterstützendes Team.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines erfolgreichen Unternehmens mit einem starken Image in der Branche.
- Gewünschte Qualifikationen: Erfahrung im B2B-Vertrieb und Kenntnisse im Bereich private Krankenversicherung sind erforderlich.
- Andere Informationen: Gestalte deine Zukunft aktiv mit und profitiere von einem dynamischen Arbeitsumfeld.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 48000 - 84000 € pro Jahr.
Die HanseMerkur genießt ein hervorragendes Image bei Maklern, Pools und Vertrieben. Wir bieten bedarfsgerechte Produkte gepaart mit einem überdurchschnittlichen Service. Gemeinsam mit Ihnen möchten wir weiter an einer erfolgreichen Zukunft arbeiten. Verstärken Sie unser Team aus 5 Vertriebsleitern und entwickeln Sie das Gebiet mit weitestgehender Gestaltungsfreiheit. Sie möchten den nächsten Schritt gehen? Wir entwickeln Ihre Fähigkeiten sowie Ihre Persönlichkeit weiter. Entdecken Sie Ihre Möglichkeiten bei der HanseMerkur.
- Wir bieten Ihnen eine gute, finanziell interessante, Ausgangsposition, auf deren Basis Sie erfolgreich wirksam sein können.
- Sie arbeiten im Home-Office und haben damit volle Zeitsouveränität.
- Sie können, im Rahmen einer vertrauensvollen Zusammenarbeit, Ihre Arbeit selbstbestimmt, flexibel und eigenverantwortlich gestalten.
- Wir möchten Sie bestmöglich auf Ihre Aufgaben vorbereiten. Aus diesem Grund bekommen Sie eine individuelle und persönliche Einarbeitung in unserer Hauptverwaltung, in deren Rahmen Sie alle Fachabteilungen kennenlernen. Des Weiteren werden Sie in der Region ebenfalls aktiv eingearbeitet.
- Die Gewinnung neuer Vertriebspartner sowie die Betreuung der bestehenden Verbindungen gehören zu Ihren wichtigsten Aufgaben.
- Sie überzeugen Ihre Vertriebspartner von den Produkten und dem persönlichen Service der HanseMerkur Kranken- und Reiseversicherung. Hierfür entwickeln Sie Ihre eigenen Ansprachekonzepte sowie Strategien und nutzen vorhandene Erschließungswege.
- Durch Ihr persönliches und individuelles Beziehungsmanagement helfen Sie uns zudem, das positive Image der HanseMerkur auszubauen.
- Sie repräsentieren die HanseMerkur bei Vertriebspartnern im Rahmen von Präsentationen, regionalen Schulungen, auf Messen und in 1:1 Gesprächen.
- Mit Ihrer Überzeugungskraft sowie Ihrem sicheren Auftreten begeistern Sie andere Menschen für sich und die HanseMerkur.
- Zudem haben Sie bereits erste Erfahrungen als Vertriebsleiter, Maklerbetreuer oder Key Account Manager gesammelt.
- Oder Sie arbeiten aktuell in der direkten Kundenberatung in der Finanzdienstleistungsbranche und möchten den nächsten Schritt gehen.
- Ihre fachlichen Stärken liegen idealerweise im Bereich der Krankenversicherung.
- Sie arbeiten zielorientiert.
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Vertriebsleiter / Maklerbetreuer (PKV Spezialist) (m/w/d) in der Organisation Makler & Mehrfachagenten (B2B Vertrieb) Arbeitgeber: HanseMerkur Versicherungsgruppe
Kontaktperson:
HanseMerkur Versicherungsgruppe HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Vertriebsleiter / Maklerbetreuer (PKV Spezialist) (m/w/d) in der Organisation Makler & Mehrfachagenten (B2B Vertrieb)
✨Tip Nummer 1
Informiere dich gründlich über die HanseMerkur und ihre Produkte. Verstehe, was sie von anderen Anbietern unterscheidet und wie du diese Vorteile im Gespräch mit Maklern und Vertriebspartnern hervorheben kannst.
✨Tip Nummer 2
Netzwerke aktiv in der Branche! Besuche relevante Veranstaltungen oder Messen, um Kontakte zu knüpfen und mehr über die Bedürfnisse von Maklern und Mehrfachagenten zu erfahren.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich darauf vor, deine Erfahrungen im B2B-Vertrieb klar darzustellen. Überlege dir konkrete Beispiele, wie du in der Vergangenheit erfolgreich mit Maklern zusammengearbeitet hast und welche Strategien du angewendet hast.
✨Tip Nummer 4
Zeige deine Begeisterung für den Vertrieb und die Zusammenarbeit mit Partnern. Deine Leidenschaft kann einen großen Unterschied machen und zeigt, dass du bereit bist, das Team aktiv zu unterstützen.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Vertriebsleiter / Maklerbetreuer (PKV Spezialist) (m/w/d) in der Organisation Makler & Mehrfachagenten (B2B Vertrieb)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Unternehmensrecherche: Informiere dich über die HanseMerkur und deren Produkte. Verstehe, was das Unternehmen von anderen unterscheidet und welche Werte es vertritt. Dies wird dir helfen, deine Motivation im Bewerbungsschreiben klar zu formulieren.
Anpassung des Lebenslaufs: Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er die für die Position relevanten Erfahrungen und Fähigkeiten hervorhebt. Betone insbesondere deine Erfolge im B2B-Vertrieb und deine Kenntnisse im Bereich der privaten Krankenversicherung.
Motivationsschreiben: Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du darlegst, warum du die ideale Besetzung für die Stelle bist. Gehe auf deine bisherigen Erfahrungen im Vertrieb ein und erläutere, wie du zur Weiterentwicklung des Gebiets beitragen kannst.
Überprüfung der Unterlagen: Bevor du deine Bewerbung abschickst, überprüfe alle Dokumente auf Vollständigkeit und Richtigkeit. Achte darauf, dass keine Rechtschreibfehler vorhanden sind und dass alle Informationen klar und präzise formuliert sind.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei HanseMerkur Versicherungsgruppe vorbereitest
✨Verstehe die Branche
Informiere dich über die aktuellen Trends und Herausforderungen im Bereich der privaten Krankenversicherung (pkv). Zeige, dass du die Bedürfnisse von Maklern und Vertrieben verstehst und wie deine Erfahrungen dazu passen.
✨Präsentiere deine Erfolge
Bereite konkrete Beispiele vor, die deine Erfolge im B2B-Vertrieb belegen. Zeige, wie du in der Vergangenheit erfolgreich mit Maklern und Mehrfachagenten zusammengearbeitet hast und welche Strategien du angewendet hast.
✨Fragen stellen
Bereite einige durchdachte Fragen vor, die dein Interesse an der Position und dem Unternehmen zeigen. Frage nach den Zielen des Teams und wie du zur Erreichung dieser Ziele beitragen kannst.
✨Teamgeist betonen
Da du Teil eines Teams aus 5 Vertriebsleitern wirst, ist es wichtig, deinen Teamgeist zu betonen. Sprich darüber, wie du in der Vergangenheit erfolgreich im Team gearbeitet hast und wie du die Zusammenarbeit fördern möchtest.
