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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Betreue Patienten in der Urologie und unterstütze bei medizinischen Behandlungen.
- Arbeitgeber: Wir sind ein modernes Gesundheitszentrum, das sich auf hochwertige Pflege spezialisiert hat.
- Mitarbeitervorteile: Flexible Arbeitszeiten, Weiterbildungsmöglichkeiten und ein tolles Team erwarten dich.
- Warum dieser Job: Gestalte aktiv die Gesundheit von Patienten und arbeite in einem unterstützenden Umfeld.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung als Pflegefachfrau/-mann und Interesse an Urologie.
- Andere Informationen: Teilzeitstelle mit 90% Anstellung, ideal für Studierende oder Berufseinsteiger.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Arbeitsort: Hirslanden Klinik Im Park | Zürich Besetzung per: nach Vereinbarung Anstellungsart: Unbefristet Referenznummer: 53944 Als grösstes medizinisches Netzwerk der Schweiz setzen wir mit unseren Kliniken, ambulanten Operationszentren und Notfallstationen Standards. Erstklassige medizinische Qualität und das Wohl des Menschen stehen für uns im Mittelpunkt. DEINE AUFGABEN Gewährleisten eine ganzheitliche sowie individuelle Pflege und Betreuung zugeteilten Patientinnen und Patienten gemäss Pflegeprozess. Die vom Arzt verordneten diagnostischen und therapeutischen Massnahmen werden selbstständig ausgeführt. Erkennen und beherrschen Notfallsituationen und leiten adäquate Massnahmen bis zum Eintreffen des Arztes ein. Mitverantwortung bei der Einführung und Betreuung von neuen Mitarbeitenden, Lernenden und Studierenden. Übernehmen Schichtleitungsaufgaben an Wochenenden, im Spätdienst und in der Nacht nach Absprache mit der Leitung. DEIN PROFIL Abgeschlossene Ausbildung als dipl. Pflegefachfrau/-mann (HF, FH, DNII, AKP) Mindestens zwei Jahre Berufserfahrung im Akutbereich Gute Deutschkenntnisse (mündlich und schriftlich) Offenheit, Kommunikation, Engagement sowie Zuverlässigkeit Hohe Kundenorientierung, Organisationsgeschick, hohes Verantwortungsbewusstsein und Belastbarkeit Es erwartet dich ein motiviertes, engagiertes und multiprofessionelles Team in einer fortschrittlichen Arbeitsumgebung. Diese ist geprägt von hoher Pflegequalität, Selbständigkeit, Flexibilität sowie Verantwortungsbewusstsein. Wir bieten unseren Mitarbeitenden zudem grosszügige Sozialleistungen, Sportangebote, spezielle Versicherungskonditionen sowie Weiterbildungsmöglichkeiten im Rahmen unseres Programms. Benefits für Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter Für zusätzliche Informationen steht dir Kevin Dos Santos Ribeiro, Leitung gemischte Chirurgie Schwerpunkt Urologie, unter T +41 44 209 22 55 oder Souvedda Sinnathurai, HR-Rekrutierungspartnerin unter T +41 44 209 22 70 gerne zur Verfügung. Wir freuen uns auf deine Kontaktaufnahme. Bitte beachte, dass wir weder Papierdossiers (werden nicht retourniert) noch Bewerbungen per E-Mail berücksichtigen können. Bitte bewirb dich daher ausschliesslich online über dieses Tool. Gemischte Teams arbeiten besser. Wir sind stolz auf die Erfahrungen von über 10’000 Mitarbeitenden aus mehr als 80 Nationen. Ihr Wissen und ihre Erfahrungen sind unsere Stärke. Tagtäglich fördern wir Diversität, Chancengleichheit und gleiche Bezahlung für gleiche Arbeit. So wurden wir auch von der Financial Times im Jahr 2021 als einer der «Leader in Diversity» der Gesundheitsbranche in Europa ausgezeichnet. #ebkampagne #pflege
Dipl. Pflegefachfrau / Dipl. Pflegefachmann für die Urologie (a) 90% Arbeitgeber: MEDICJOBS
Kontaktperson:
MEDICJOBS HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Dipl. Pflegefachfrau / Dipl. Pflegefachmann für die Urologie (a) 90%
✨Tip Nummer 1
Informiere dich über die neuesten Entwicklungen in der Urologie. Zeige in deinem Gespräch, dass du nicht nur die Grundlagen beherrschst, sondern auch über aktuelle Trends und Technologien Bescheid weißt.
✨Tip Nummer 2
Netzwerke mit Fachleuten aus der Urologie. Besuche relevante Veranstaltungen oder Online-Webinare, um Kontakte zu knüpfen und mehr über die Branche zu erfahren. Diese Verbindungen können dir wertvolle Einblicke geben und deine Chancen erhöhen.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf praktische Fragen vor, die während des Vorstellungsgesprächs gestellt werden könnten. Überlege dir Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, die deine Fähigkeiten und dein Wissen in der Pflege unter Beweis stellen.
✨Tip Nummer 4
Zeige deine Leidenschaft für die Pflege und insbesondere für die Urologie. Teile persönliche Geschichten oder Erfahrungen, die deine Motivation und dein Engagement für diesen Bereich verdeutlichen.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Dipl. Pflegefachfrau / Dipl. Pflegefachmann für die Urologie (a) 90%
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Informiere dich über die Urologie: Setze dich mit den spezifischen Anforderungen und Herausforderungen der Urologie auseinander. Zeige in deiner Bewerbung, dass du ein gutes Verständnis für diesen Bereich hast.
Bereite deine Unterlagen vor: Stelle sicher, dass du alle relevanten Dokumente wie deinen Lebenslauf, Zeugnisse, Nachweise über Weiterbildungen und eventuell Empfehlungsschreiben bereit hast. Achte darauf, dass alles aktuell und vollständig ist.
Motivationsschreiben: Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du deine Leidenschaft für die Pflege und speziell für die Urologie darlegst. Erkläre, warum du dich für diese Position interessierst und was du dem Team bieten kannst.
Bewerbung einreichen: Reiche deine vollständige Bewerbung über unsere Website ein. Überprüfe vorher, ob alle Informationen korrekt sind und alle erforderlichen Dokumente angehängt sind.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei MEDICJOBS vorbereitest
✨Bereite dich auf fachspezifische Fragen vor
Stelle sicher, dass du mit den neuesten Entwicklungen in der Urologie vertraut bist. Überlege dir, wie du deine Erfahrungen und Kenntnisse in diesem Bereich am besten präsentieren kannst.
✨Zeige Empathie und Kommunikationsfähigkeit
In der Pflege ist es wichtig, empathisch zu sein und gut kommunizieren zu können. Bereite Beispiele vor, die zeigen, wie du in der Vergangenheit mit Patienten und deren Angehörigen umgegangen bist.
✨Kenne die Einrichtung und ihre Werte
Informiere dich über die Klinik oder das Pflegeheim, bei dem du dich bewirbst. Verstehe ihre Mission und Werte, damit du im Interview zeigen kannst, dass du gut zur Unternehmenskultur passt.
✨Fragen stellen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und hilft dir, mehr über die Erwartungen und Herausforderungen der Rolle zu erfahren.
