Finde einen Job 
Finde eine Ausbildung 
Top Arbeitgeber 
Top Universitäten 
Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Begleite spannende Projekte in der Energieversorgung und konzipiere Systeme für unsere Kunden.
- Arbeitgeber: Wir digitalisieren Energie- und Wassersysteme und tragen zur Energiewende bei.
- Mitarbeitervorteile: Flexible Arbeitszeiten, mobiles Arbeiten, 30 Tage Urlaub und ein umfangreiches Onboarding-Programm.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines innovativen Teams und entwickle deine Fähigkeiten in einem zukunftsorientierten Bereich.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung als Techniker in IT, Automatisierung oder Elektrotechnik erforderlich.
- Andere Informationen: Reisebereitschaft innerhalb Deutschlands und sehr gute Deutschkenntnisse sind notwendig.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Job Description
Unsere Mission: Wir digitalisieren den Betrieb von Energie- und Wassersystemen und machen Daten intelligent nutzbar. Wir übernehmen Verantwortung für das nachhaltige Management von Energie und Wasser und leisten damit unseren Beitrag zur Energiewende. Durch Data Science machen wir Daten zu nutzbaren Informationen und helfen unseren Kunden neue, zukunftsfähige Geschäftsfelder in der Energiebranche zu erschließen.
Für unsere Mission brauchen wir tatkräftige Pioniere mit Teamgeist, Kompetenz und Weitsicht. Der Bereich Operations stellt den operativen Kern unserer Geschäftsprozesse dar. Hier bearbeiten wir Projektaufträge, liefern unsere Produkte aus, erbringen die notwendigen Dienstleistungen und stellen darüber hinaus den Serviceprozess für unsere Kunden sicher.
Für unser Team am Standort Berlin oder Bochum suchen wir Sie als Techniker (m/w/d) Projektabwicklung Leit- und Fernwirktechnik Vollzeit | Unbefristete Festanstellung Ihre Aufgabe: Sie begleiten unsere Projekte aus den Versorgungsbereichen (Strom- / Gas- / Wasser- / Fernwärme) sowie in der Industrie Sie konzipieren unsere Systeme für den Kunden, bereiten die Werksabnahme vor und betreuen die Inbetriebnahme sowie Abnahme vor Ort Sie konfigurieren selbständig die Kundenanlagen auf Basis der vertraglichen Vorgaben und prüfen dabei ausgesuchte Funktionen anhand eines Prüfplans Sie sind daran interessiert, neue Kundenprozesse kennenzulernen und in unserem Team umzusetzen Ihre Qualifikation: Abgeschlossene Ausbildung mit Techniker (Schwerpunkt IT, Automatisierung, Energie- oder Elektrotechnik) oder eine vergleichbare Qualifikation Gute Kenntnisse in Betriebssystemen von Microsoft und den Standard-Office-Anwendungen Sie sind lernbereit und arbeiten sich gerne in neue technologische Trends oder Anforderungen der IT-Sicherheit ein Sie haben sehr gute Deutschkenntnisse (mind. Niveau C1) Sie bringen Reisebereitschaft in aller Regel von Montag bis Freitag innerhalb Deutschlands mit Unser Angebot: 6-monatiges Onboarding-Programm unter Begleitung eines Mentors/Mentorin Flexible Arbeitszeitgestaltung für eine gute Work-Life-Balance und 30 Tage Urlaub Mobiles Arbeiten an bis zu 2 Tagen pro Woche (je nach Position) Jährliche Mitarbeitergespräche Förderung Ihrer persönlichen Entwicklung durch externe und digitale Weiterbildungsmöglichkeiten sowie der Teilnahme an Produkttrainings in unserem hauseigenen Schulungszentrum Freiwillige Vorsorgeuntersuchungen im Rahmen der betrieblichen Gesundheitsförderung Kostenlose Unfallversicherung Bike-Leasing für bis zu 2 Fahrräder/E-Bikes Betriebliche Altersvorsorge Regelmäßige Online-Mitarbeiterversammlungen mit aktuellen Themen aus dem Unternehmen Zahlreiche Vergünstigungen und Sonderkonditionen beim Kauf von Produkten und Dienstleistungen über Corporate Benefits Je nach Standort: Elektroladesäulen Unsere Teams arbeiten partnerschaftlich und vertrauensvoll miteinander – werden Sie ein Teil von uns! Wir freuen uns darauf, Sie kennenzulernen!
Ihre Ansprechpartnerin Katja Talaj Recruiting VIVAVIS AG Nobelstraße 18 • 76275 Ettlingen Besuchen Sie uns auch im Internet: www.vivavis.com
Techniker (m/w/d) Projektabwicklung Leit- und Fernwirktechnik Arbeitgeber: VIVAVIS AG
Kontaktperson:
VIVAVIS AG HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Techniker (m/w/d) Projektabwicklung Leit- und Fernwirktechnik
✨Tip Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit ehemaligen Kollegen oder Kommilitonen, die bereits in der Branche arbeiten. Sie können dir wertvolle Einblicke geben und möglicherweise sogar eine Empfehlung aussprechen.
✨Tip Nummer 2
Informiere dich über aktuelle Trends in der Leit- und Fernwirktechnik. Zeige in Gesprächen, dass du die Entwicklungen in der Branche verfolgst und bereit bist, dich in neue Technologien einzuarbeiten.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf technische Fragen vor, die während des Vorstellungsgesprächs gestellt werden könnten. Überlege dir Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, die deine Fähigkeiten in der Projektabwicklung und im Umgang mit Kunden belegen.
✨Tip Nummer 4
Zeige deine Reisebereitschaft! Da die Position Reisen innerhalb Deutschlands erfordert, ist es wichtig, dass du dies in deinem Gespräch ansprichst und deine Flexibilität unter Beweis stellst.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Techniker (m/w/d) Projektabwicklung Leit- und Fernwirktechnik
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Unternehmensrecherche: Informiere dich über die VIVAVIS AG und ihre Mission zur Digitalisierung von Energie- und Wassersystemen. Besuche die offizielle Website, um mehr über die Unternehmenswerte und aktuellen Projekte zu erfahren.
Anpassung der Bewerbungsunterlagen: Stelle sicher, dass dein Lebenslauf und dein Anschreiben auf die spezifischen Anforderungen der Stelle als Techniker in der Projektabwicklung zugeschnitten sind. Betone deine Kenntnisse in IT, Automatisierung und Elektrotechnik sowie deine Reisebereitschaft.
Motivationsschreiben: Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du erklärst, warum du dich für diese Position interessierst und wie deine Fähigkeiten zur Mission des Unternehmens passen. Hebe deine Lernbereitschaft und Teamfähigkeit hervor.
Bewerbung einreichen: Reiche deine vollständigen Bewerbungsunterlagen über die Website von StudySmarter ein. Achte darauf, dass alle Dokumente gut formatiert und fehlerfrei sind, bevor du sie hochlädst.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei VIVAVIS AG vorbereitest
✨Verstehe die Mission des Unternehmens
Informiere dich über die Mission, die Werte und die Ziele des Unternehmens. Zeige im Interview, dass du die Bedeutung der Digitalisierung von Energie- und Wassersystemen verstehst und wie deine Rolle dazu beitragen kann.
✨Bereite technische Beispiele vor
Sei bereit, konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung zu nennen, die deine Fähigkeiten in der Projektabwicklung und im Umgang mit Leit- und Fernwirktechnik demonstrieren. Dies zeigt deine praktische Kompetenz und dein Verständnis für die Anforderungen der Position.
✨Zeige Lernbereitschaft
Betone deine Bereitschaft, dich in neue technologische Trends und IT-Sicherheitsanforderungen einzuarbeiten. Das Unternehmen sucht nach Pionieren, die sich kontinuierlich weiterentwickeln wollen.
✨Stelle Fragen zur Teamarbeit
Da das Unternehmen Wert auf partnerschaftliche Zusammenarbeit legt, stelle Fragen zur Teamdynamik und den Projekten, an denen du arbeiten würdest. Dies zeigt dein Interesse an einer positiven Teamkultur und deinem Engagement für die Zusammenarbeit.
