Finde einen Job 
Finde eine Ausbildung 
Top Arbeitgeber 
Top Universitäten 
Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Bereite Frühstücksbuffets und à la carte Gerichte für unsere Gäste vor.
- Arbeitgeber: Wir bieten innovative Personallösungen zur Steigerung der Wettbewerbsfähigkeit und Beschäftigungschancen.
- Mitarbeitervorteile: 40 Stunden Woche, 5 Tage, keine Teildienste und Möglichkeit zur Überbezahlung.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines kleinen Teams und bringe deine Kochleidenschaft ein!
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung als Koch/Köchin oder relevante Berufserfahrung erforderlich.
- Andere Informationen: HACCP-Kenntnisse und gute Deutschkenntnisse sind ein Muss.
Durch innovative und maßgeschneiderte Personallösungen steigern wir einerseits die Wettbewerbsfähigkeit unserer Kunden und andererseits erhöhen wir die Beschäftigungschancen von arbeitsuchenden Menschen. Wir suchen für unseren Kunden in St. Urban am Ossiachersee einen Koch (m/w/d) zum ehestmöglichen Eintritt. Sie kümmern sich um die Vor- und Zubereitung des Frühstücksbuffets für ca. 100 Hausgäste sowie einer kleinen à la carte Mittagskarte. Sie sorgen dafür, dass das Buffet immer gut und sauber befüllt ist. Sie helfen bei der Durchführung der Inventuren und Bestellungen mit. Sie gehen sorgsam mit den zur Verfügung gestellten Arbeitsmitteln und Produkten um. Sie unterstützen bei diversen Reinigungstätigkeiten Sie können eine abgeschlossene Berufsausbildung als Koch/Köchin oder Berufserfahrung vorweisen. Sie haben Freude daran, in einem kleinen Team zu arbeiten. Sie verfügen über fundierte HACCP-Kenntnisse und beherrschen die EDV-Grundlagen. Sie haben entsprechende Deutschkenntnisse in Wort und Schrift. Sie haben ein gepflegtes Erscheinungsbild und gute Umgangsformen. Sie haben Freude am Beruf. Für diese Position gilt folgende Mindestentlohnung: 2.963,45 € pro Monat Bereitschaft zur Überbezahlung je nach Qualifikation möglich. Arbeitszeit: 40 Stunden pro Woche 5 Tage Woche – keine Teildienste.JBTC1_AT
Koch (m/w/d) Arbeitgeber: TRANSFER Personalmanagement
Kontaktperson:
TRANSFER Personalmanagement HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Koch (m/w/d)
✨Tip Nummer 1
Zeige deine Leidenschaft für das Kochen! In einem persönlichen Gespräch kannst du deine Begeisterung für die Gastronomie und deine Erfahrungen in der Küche hervorheben. Das wird dir helfen, einen bleibenden Eindruck zu hinterlassen.
✨Tip Nummer 2
Bereite dich darauf vor, über deine HACCP-Kenntnisse zu sprechen. Da diese Kenntnisse für die Position wichtig sind, solltest du konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Arbeit nennen, um deine Expertise zu untermauern.
✨Tip Nummer 3
Informiere dich über das Unternehmen und dessen kulinarisches Angebot. Wenn du während des Gesprächs zeigst, dass du dich mit dem Betrieb auseinandergesetzt hast, wird das dein Interesse und deine Motivation unterstreichen.
✨Tip Nummer 4
Betone deine Teamfähigkeit! Da du in einem kleinen Team arbeiten wirst, ist es wichtig, dass du deine Fähigkeit zur Zusammenarbeit und Kommunikation hervorhebst. Teile Beispiele, wie du in der Vergangenheit erfolgreich im Team gearbeitet hast.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Koch (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Unternehmensrecherche: Informiere dich über das Unternehmen, bei dem du dich bewirbst. Schau dir deren Website an, um mehr über die Unternehmenskultur und die spezifischen Anforderungen für die Kochposition zu erfahren.
Lebenslauf anpassen: Passe deinen Lebenslauf an die Stellenanzeige an. Betone deine relevante Berufserfahrung als Koch/Köchin, deine HACCP-Kenntnisse und deine Teamfähigkeit. Achte darauf, dass dein Lebenslauf übersichtlich und gut strukturiert ist.
Motivationsschreiben verfassen: Schreibe ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du deine Leidenschaft für das Kochen und deine Freude an der Arbeit im Team hervorhebst. Erkläre, warum du gut zu der Stelle passt und was du dem Unternehmen bieten kannst.
Bewerbung einreichen: Reiche deine vollständige Bewerbung über unsere Website ein. Stelle sicher, dass alle Dokumente korrekt und vollständig sind, bevor du auf 'Absenden' klickst.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei TRANSFER Personalmanagement vorbereitest
✨Bereite dich auf die HACCP-Kenntnisse vor
Stelle sicher, dass du deine Kenntnisse über die HACCP-Richtlinien auffrischst. Sei bereit, Fragen zu beantworten, wie du diese in der Küche umsetzt und welche Maßnahmen du ergreifst, um die Lebensmittelsicherheit zu gewährleisten.
✨Zeige deine Teamfähigkeit
Da du in einem kleinen Team arbeiten wirst, ist es wichtig, deine Teamfähigkeit zu betonen. Bereite Beispiele vor, in denen du erfolgreich mit anderen zusammengearbeitet hast, um ein gemeinsames Ziel zu erreichen.
✨Präsentiere dein gepflegtes Erscheinungsbild
Achte darauf, dass du bei deinem Vorstellungsgespräch ein sauberes und professionelles Erscheinungsbild zeigst. Dies spiegelt nicht nur deine Einstellung zur Arbeit wider, sondern auch deinen Respekt gegenüber dem Unternehmen und den Gästen.
✨Bereite dich auf praktische Fragen vor
Erwarte, dass dir praktische Fragen zur Zubereitung von Speisen oder zur Organisation des Frühstücksbuffets gestellt werden. Überlege dir im Voraus, wie du solche Situationen managen würdest und bringe kreative Ideen ein, um das Buffet ansprechend zu gestalten.
