Mitarbeiter in der Logistik (m/w/d)

Mitarbeiter in der Logistik (m/w/d)

Vomp Vollzeit Kein Home Office möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Empfange LKW-Fahrer, kontrolliere Frachtpapiere und verwalte Logistikprozesse.
  • Arbeitgeber: Wir bieten innovative Personallösungen zur Steigerung der Wettbewerbsfähigkeit unserer Kunden.
  • Mitarbeitervorteile: Mindestlohn von 13,77 € pro Stunde, Überbezahlung je nach Qualifikation möglich.
  • Warum dieser Job: Werde Teil eines dynamischen Teams und verbessere deine Fähigkeiten in einem spannenden Logistikumfeld.
  • Gewünschte Qualifikationen: Einschlägige Berufserfahrung in der Logistik, sehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse erforderlich.
  • Andere Informationen: Schichtdienst (3-Schicht) und 40 Stunden pro Woche.

Durch innovative und maßgeschneiderte Personallösungen steigern wir einerseits die Wettbewerbsfähigkeit unserer Kunden und andererseits erhöhen wir die Beschäftigungschancen von arbeitsuchenden Menschen. Wir suchen für unseren Kunden in 6134 Vomp Mitarbeiter in der Logistik (m/w/d) zum ehestmöglichen Eintritt. Du empfängst LKW-Fahrer und übernimmst die Kontrolle sowie die Ausstellung notwendiger Frachtpapiere Du verwaltest Abstell-und Aufnahmeplätze im Außenbereich und informierst Fahrer über ihre Sendungen Du erfasst Kurszugänge und Kursabgänge in unseren IT-System Du überwachst Liefermengen und Termintreue Du bist Ansprechpartner für externe Anlieferungen Du fungierst als Drehscheibe für interne Prozessabläufe Du hast einschlägige Berufserfahrung im Bereich Logistik Du bringst sehr gute Deutsch-und gute Englischkenntnisse mit Du bist versiert im Umgang mit dem PC, verfügst über MS Office Kenntnisse und bist bereit, neue Software zu erlenen und erfolgreich einzusetzen Du bist im Schichtdienst (3- Schicht) einsetzbar Für diese Position gilt folgende Mindestentlohnung: 13,77 € pro Stunde Bereitschaft zur Überbezahlung je nach Qualifikation möglich. Arbeitszeit: 40,0 Stunden pro WocheJBTC1_AT

Mitarbeiter in der Logistik (m/w/d) Arbeitgeber: TRANSFER Personalmanagement

Als Arbeitgeber bieten wir Ihnen in Vomp ein dynamisches und unterstützendes Arbeitsumfeld, das auf Teamarbeit und Innovation setzt. Unsere Mitarbeiter in der Logistik profitieren von flexiblen Arbeitszeiten, umfangreichen Schulungs- und Entwicklungsmöglichkeiten sowie einer fairen Vergütung, die über dem Mindestlohn liegt. Bei uns haben Sie die Chance, Ihre Fähigkeiten in einem wachsenden Unternehmen einzubringen und aktiv zur Verbesserung der Logistikprozesse beizutragen.
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Kontaktperson:

TRANSFER Personalmanagement HR Team

StudySmarter Bewerbungstipps 🤫

So bekommst du den Job: Mitarbeiter in der Logistik (m/w/d)

Tip Nummer 1

Informiere dich über die spezifischen Logistikprozesse und -systeme, die in der Branche verwendet werden. Zeige während des Vorstellungsgesprächs, dass du mit den gängigen IT-Systemen vertraut bist und bereit bist, neue Software zu erlernen.

Tip Nummer 2

Bereite dich darauf vor, deine Erfahrungen im Umgang mit LKW-Fahrern und externen Anlieferungen zu teilen. Konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung können dir helfen, dich von anderen Bewerbern abzuheben.

Tip Nummer 3

Da die Position Schichtdienst erfordert, sei bereit, deine Flexibilität und Bereitschaft zur Arbeit in verschiedenen Schichten zu betonen. Dies zeigt dein Engagement und deine Anpassungsfähigkeit.

Tip Nummer 4

Nutze dein Netzwerk, um Informationen über das Unternehmen und die spezifischen Anforderungen der Stelle zu sammeln. Empfehlungen oder Einblicke von aktuellen oder ehemaligen Mitarbeitern können dir wertvolle Informationen liefern.

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Mitarbeiter in der Logistik (m/w/d)

Berufserfahrung in der Logistik
Kenntnisse in der Erstellung von Frachtpapieren
Verwaltung von Abstell- und Aufnahmeplätzen
IT-Systemkenntnisse
Überwachung von Liefermengen
Termintreue
Kommunikationsfähigkeit
MS Office Kenntnisse
Bereitschaft zur Einarbeitung in neue Software
Schichtdiensttauglichkeit
Deutschkenntnisse (sehr gut)
Englischkenntnisse (gut)

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Unternehmensrecherche: Informiere dich über das Unternehmen, für das du dich bewirbst. Schau dir deren Website an, um mehr über ihre Dienstleistungen und Werte zu erfahren. Das hilft dir, deine Motivation im Bewerbungsschreiben klarer darzustellen.

Lebenslauf anpassen: Stelle sicher, dass dein Lebenslauf auf die spezifischen Anforderungen der Logistikposition zugeschnitten ist. Hebe relevante Berufserfahrungen und Fähigkeiten hervor, die für die Stelle wichtig sind, wie z.B. deine Erfahrung im Umgang mit Frachtpapieren oder IT-Systemen.

Motivationsschreiben verfassen: Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du erklärst, warum du für diese Position geeignet bist. Gehe auf deine Erfahrungen in der Logistik ein und betone deine Sprachkenntnisse sowie deine Bereitschaft, neue Software zu erlernen.

Bewerbung einreichen: Reiche deine vollständige Bewerbung über unsere Website ein. Achte darauf, dass alle Dokumente korrekt formatiert und fehlerfrei sind. Überprüfe, ob du alle geforderten Unterlagen beigefügt hast, bevor du die Bewerbung absendest.

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei TRANSFER Personalmanagement vorbereitest

Bereite dich auf spezifische Fragen vor

Erwarte Fragen zu deiner Erfahrung in der Logistik und wie du mit verschiedenen Situationen umgegangen bist. Überlege dir Beispiele, die deine Fähigkeiten und Erfolge in der Branche verdeutlichen.

Zeige deine IT-Kenntnisse

Da der Umgang mit IT-Systemen und MS Office wichtig ist, sei bereit, deine Erfahrungen mit diesen Programmen zu erläutern. Vielleicht kannst du auch ein Beispiel geben, wie du Software erfolgreich erlernt und eingesetzt hast.

Kommunikation ist der Schlüssel

Da du als Ansprechpartner für externe Anlieferungen fungierst, ist es wichtig, deine Kommunikationsfähigkeiten zu betonen. Übe, klar und präzise zu kommunizieren, sowohl auf Deutsch als auch auf Englisch.

Flexibilität und Teamarbeit betonen

Da die Position Schichtdienst erfordert, solltest du deine Flexibilität und Bereitschaft zur Zusammenarbeit im Team hervorheben. Zeige, dass du bereit bist, dich an verschiedene Arbeitszeiten und -bedingungen anzupassen.

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