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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Werde Heilerziehungspfleger und unterstütze Menschen mit Behinderungen in ihrem Alltag.
- Arbeitgeber: Theresia-Scherer-Schule bietet hochwertige Ausbildung für soziale Berufe.
- Mitarbeitervorteile: Verdiene während der Ausbildung und erhalte Weihnachtszuwendung sowie Schichtzulagen.
- Warum dieser Job: Gestalte das Leben von Menschen positiv und arbeite in einem empathischen Team.
- Gewünschte Qualifikationen: Mittlerer Bildungsabschluss oder (Fach-)Hochschulreife mit Praktikum erforderlich.
- Andere Informationen: Hohe Übernahmechancen nach der Ausbildung im St. Josefshaus.
Heilerziehungspfleger (m/w/d)
Pädagogische Fachkraft – werde Profi in der Arbeit mit Menschen.
Wir freuen uns auf dich!
Aufgaben
An der Theresia-Scherer-Schule, Fachschule für Sozialberufe, erhältst du qualitativ hochwertigen Unterricht. Die Ausbildung dauert drei Jahre und findet in Vollzeit statt. Methodik und Praxis der Lebensbegleitung von Menschen mit Behinderung sind in der Ausbildung ideal aufeinander abgestimmt.
Profil
Heilerziehungspfleger(in) assistieren und beraten, begleiten und pflegen Menschen mit Behinderungen. Das bedeutet, sich sensibel auf die Menschen einzustellen und ihnen die Teilhabe an der Gesellschaft sowie ein selbstbestimmtes Leben zu ermöglichen. Die Kombination aus sozialpädagogischem und pflegerischem Fachwissen liefert dir das erforderliche Werkzeug, um den Menschen im ambulanten und stationären Bereich professionelle und ganzheitliche Hilfe anbieten zu können. Du kooperierst mit anderen Berufsgruppen und Fachdiensten, entscheidest im Team über Vorgehensweisen und kannst so den individuellen Anfordernissen des Menschen mit Assistenzbedarf gerecht werden. Neben deinem Fachwissen bist du als Mensch gefragt.
Die lebendige Auseinandersetzung mit deinem Menschenbild, deine Empathie und Wachsamkeit sind notwendige Voraussetzungen für die Tätigkeit in der Heilerziehungspflege. Denn die Aufgabenschwerpunkte ändern sich fortwährend – je nach Art und Ausprägung des Assistenzbedarfs.
Vergütung
Deine Vergütung in der Ausbildung richtet sich nach den kirchlichen Arbeitsvertragsrichtlinien (AVR): im 1. Ausbildungsjahr 1.140,69 Euro, im 2. Ausbildungsjahr 1.202,07 Euro und im 3. Ausbildungsjahr 1.303,38 Euro. Arbeitest du im Schichtdienst, erhältst du eine Schichtzulage in Höhe von 30 Euro. Dazu kommen Zeitzuschläge für Wochenend- und Feiertagsdienste. Im November eines jeden Jahres wird dir eine Weihnachtszuwendung gezahlt.
Perspektive
Nach deiner Ausbildung hast du sehr gute Chancen auf einen Arbeitsplatz im St. Josefshaus. Wir konnten bisher nahezu allen Absolventinnen und Absolventen unserer Fachschule eine Beschäftigungsmöglichkeit in einer unserer Einrichtungen anbieten.
Die Ausbildung wird an folgenden Standorten angeboten:
- Müllheim
- Bad Bellingen – Bamlach
- Weil am Rhein
- Rheinfelden
- Grenzach-Wyhlen
- Zell im Wiesental
- Bad Rippoldsau-Schapbach
Voraussetzung
Hast du einen mittleren Bildungsabschluss und ein einjähriges Vorpraktikum in einer Einrichtung des Sozial- und Gesundheitswesens absolviert? Oder bringst du die (Fach-)Hochschulreife mit und bist bereit, vorab ein 6wöchiges Praktikum zu absolvieren?
Ausbildung Heilerziehungspfleger (m/w/d) Arbeitgeber: Seniorenzentrum Zell i. Wiesental
Kontaktperson:
Seniorenzentrum Zell i. Wiesental HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Ausbildung Heilerziehungspfleger (m/w/d)
✨Tip Nummer 1
Informiere dich über die Theresia-Scherer-Schule und ihre Ausbildungsangebote. Ein gutes Verständnis der Schule und ihrer Werte kann dir helfen, in Gesprächen zu zeigen, dass du gut zur Institution passt.
✨Tip Nummer 2
Nutze Netzwerke und Plattformen, um mit aktuellen oder ehemaligen Auszubildenden in Kontakt zu treten. Sie können dir wertvolle Einblicke in die Ausbildung und den Alltag als Heilerziehungspfleger geben.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf mögliche Fragen zu deiner Empathie und deinem Menschenbild vor. Überlege dir konkrete Beispiele aus deinem Leben, die deine Sensibilität und dein Engagement für Menschen mit Behinderungen zeigen.
✨Tip Nummer 4
Zeige während des Auswahlprozesses deine Teamfähigkeit. Da die Arbeit im Team eine zentrale Rolle spielt, ist es wichtig, dass du deine Erfahrungen in der Zusammenarbeit mit anderen hervorhebst.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Ausbildung Heilerziehungspfleger (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Informiere dich über die Ausbildung: Bevor du deine Bewerbung schreibst, informiere dich gründlich über die Ausbildung zum Heilerziehungspfleger. Verstehe die Anforderungen und Aufgaben, um deine Motivation klar darzustellen.
Motivationsschreiben: Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du deine Leidenschaft für die Arbeit mit Menschen mit Behinderungen und deine Empathie hervorhebst. Zeige, warum du die richtige Person für diese Ausbildung bist.
Lebenslauf anpassen: Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er relevante Erfahrungen und Qualifikationen betont, die für die Ausbildung wichtig sind. Füge Praktika oder ehrenamtliche Tätigkeiten im sozialen Bereich hinzu.
Bewerbungsunterlagen prüfen: Überprüfe alle Bewerbungsunterlagen auf Vollständigkeit und Richtigkeit. Achte darauf, dass alle geforderten Dokumente, wie Zeugnisse und Nachweise über Praktika, beigefügt sind.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Seniorenzentrum Zell i. Wiesental vorbereitest
✨Zeige deine Empathie
In der Heilerziehungspflege ist Empathie entscheidend. Bereite dich darauf vor, Beispiele aus deinem Leben oder Praktikum zu teilen, die zeigen, wie du sensibel auf die Bedürfnisse anderer eingegangen bist.
✨Informiere dich über die Einrichtung
Mach dich mit der Theresia-Scherer-Schule und dem St. Josefshaus vertraut. Zeige im Interview, dass du die Werte und Ziele der Einrichtung verstehst und wie du dazu beitragen kannst.
✨Bereite Fragen vor
Stelle Fragen zur Ausbildung und den Herausforderungen in der Heilerziehungspflege. Das zeigt dein Interesse und deine Motivation, mehr über die Rolle und die Erwartungen zu erfahren.
✨Präsentiere deine Teamfähigkeit
Da die Arbeit oft im Team erfolgt, sei bereit, über deine Erfahrungen in der Zusammenarbeit mit anderen zu sprechen. Betone, wie du Konflikte gelöst und gemeinsam Entscheidungen getroffen hast.
