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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Gestalte und verzaubere Räume mit Bodenbelägen und kreativen Dekorationen.
- Arbeitgeber: Ein traditionsreicher Handwerksbetrieb mit über 130 Jahren Erfahrung in der Raumgestaltung.
- Mitarbeitervorteile: Freue dich auf ein freundliches Team und qualitativ hochwertige Ausführung.
- Warum dieser Job: Setze individuelle Ideen um und arbeite in einem kreativen Umfeld.
- Gewünschte Qualifikationen: Motivation und Interesse an handwerklichen Tätigkeiten sind wichtig.
- Andere Informationen: Bewirb dich direkt per E-Mail und werde Teil unseres Teams!
Wir lieben Räume und verzaubern diese !
Unser moderner Handwerks-Betrieb erfüllt seit über 130 Jahren die Wünsche unserer Privat und Geschäftskunden.
Wir sind Ihr Spezialist für:
- Bodenbeläge
- Maler-, Tapezier- und Lackierarbeiten
- Gardinendekorationen
- Sonnenschutz
- Polstern
Du bist bei uns richtig wenn Du folgendes möchtest:
- Individuelle Ideen umsetzen
- alles aus einer Hand
- zuverlässige Ausführung
- freundliche Mitarbeiter
- Qualitativ hochwertige Ausführung
Gerne erwarten wir Deine Anfragen per Telefon oder am besten direkt per E-Mail an info@drebinger.de
Wir freuen uns auf Deine Bewerbung!
Ausbildung Bodenleger (m/w/d) Arbeitgeber: Raumausstattung Drebinger GmbH & Co.KG
Kontaktperson:
Raumausstattung Drebinger GmbH & Co.KG HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Ausbildung Bodenleger (m/w/d)
✨Tip Nummer 1
Informiere dich über die neuesten Trends im Bereich Bodenbeläge und Raumgestaltung. Zeige in deinem Gespräch, dass du ein Gespür für Design und Qualität hast.
✨Tip Nummer 2
Bereite Beispiele vor, wie du individuelle Ideen umgesetzt hast oder kreative Lösungen gefunden hast. Das zeigt deine Fähigkeit, im Handwerk innovativ zu sein.
✨Tip Nummer 3
Sei bereit, Fragen zur Zuverlässigkeit und Teamarbeit zu beantworten. Betone, wie wichtig dir eine freundliche Zusammenarbeit mit Kollegen und Kunden ist.
✨Tip Nummer 4
Nutze die Gelegenheit, um mehr über die Unternehmenskultur und die Werte des Betriebs zu erfahren. Zeige dein Interesse an einer langfristigen Zusammenarbeit und an der Entwicklung deiner Fähigkeiten.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Ausbildung Bodenleger (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Informiere Dich über das Unternehmen: Recherchiere über den Handwerks-Betrieb Drebinger. Besuche die Website, um mehr über ihre Dienstleistungen, Unternehmensgeschichte und Werte zu erfahren.
Bereite Deine Unterlagen vor: Stelle sicher, dass Du alle relevanten Dokumente hast, wie Deinen Lebenslauf, Zeugnisse und eventuell ein Motivationsschreiben. Achte darauf, dass alles aktuell und gut strukturiert ist.
Motivationsschreiben: Verfasse ein individuelles Motivationsschreiben, in dem Du erklärst, warum Du Dich für die Ausbildung als Bodenleger interessierst und was Du dem Unternehmen bieten kannst.
Bewerbung einreichen: Sende Deine Bewerbung per E-Mail an die angegebene Adresse (info@drebinger.de). Achte darauf, dass alle Dokumente angehängt sind und die E-Mail professionell formuliert ist.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Raumausstattung Drebinger GmbH & Co.KG vorbereitest
✨Zeige deine Kreativität
Da der Betrieb individuelle Ideen umsetzt, ist es wichtig, dass du während des Interviews deine kreativen Ansätze und Lösungen präsentierst. Überlege dir Beispiele aus der Vergangenheit, wo du innovative Ideen umgesetzt hast.
✨Kenntnisse über Materialien
Informiere dich über verschiedene Bodenbeläge und deren Eigenschaften. Zeige im Gespräch, dass du ein gutes Verständnis für die Materialien hast, die in der Branche verwendet werden, und wie sie sich auf die Qualität der Arbeit auswirken.
✨Teamfähigkeit betonen
Da das Unternehmen Wert auf freundliche Mitarbeiter legt, solltest du deine Teamfähigkeit hervorheben. Bereite Beispiele vor, in denen du erfolgreich im Team gearbeitet hast und wie du zur positiven Atmosphäre beigetragen hast.
✨Fragen vorbereiten
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und am Unternehmen. Frage zum Beispiel nach den Herausforderungen, die das Team aktuell hat, oder nach den Möglichkeiten zur Weiterbildung.
