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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Join the management board and lead innovative projects across departments.
- Arbeitgeber: Kemmler Konzern is focused on leveraging digital innovation for a happier workplace.
- Mitarbeitervorteile: Be part of a transformative journey with opportunities for personal and professional growth.
- Warum dieser Job: Shape the future of the company while enhancing your skills in a dynamic environment.
- Gewünschte Qualifikationen: Bring diverse experiences and a problem-solving mindset to drive change.
- Andere Informationen: This role is perfect for those ready to embrace new challenges and make a real impact.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Job Description
Der Kemmler Konzern wird in Zukunft einen großen Stellenwert auf Innovation legen. Dazu gehört das enorme Potenzial der digitalisierten Welt ausnutzen und das Paradigma changieren, so dass sich jede Person immer auf ihr größtes Stück Glück freut und nicht nur ihre Karriere.Aktuell gibt es einen Mangel an erfolgreichen Änderungen. Deshalb muss man neu wählen und sich neuen Herausforderungen stellen.
">Mit diesem Schritt können Sie in ihrem Leben fundamentale positiver und bewusster werden.">Positionsspezifikation:">">Aktive Mitgliedschaft im Board of Management">Gründung einer internen Innovationsabteilung">Regelmäßige Kommunikation mit allen Abteilungen">Gestaltung von Projekten">Definierung eines klaren Grundlagenkonzepts">Lösung von Problemen">Gemeinsame Vision mit den Teampartnern entwickeln">">Der Bewerber sollte haben:">">Eine Vielzahl beruflicher Erfahrungen">Perspektiven und einfache Gedanken">Konsequent Prozesse ändern">Qualitätsverbesserungen erhalten">Nicht unnötige Systeme teilen">Komplexe Problemstellungen lösen">Effektiv sein">
Verantwortlicher Ansprechpartner Arbeitgeber: Kemmler Baustoffe Nürtingen GmbH
Kontaktperson:
Kemmler Baustoffe Nürtingen GmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Verantwortlicher Ansprechpartner
✨Tip Nummer 1
Netzwerke sind entscheidend! Suche nach Möglichkeiten, um mit aktuellen oder ehemaligen Mitarbeitern des Kemmler Konzerns in Kontakt zu treten. LinkedIn ist eine großartige Plattform, um Beziehungen aufzubauen und mehr über die Innovationskultur des Unternehmens zu erfahren.
✨Tip Nummer 2
Informiere dich über aktuelle Trends in der Digitalisierung und Innovation. Zeige in Gesprächen, dass du nicht nur die Herausforderungen verstehst, sondern auch kreative Lösungen vorschlagen kannst, die zur Vision des Unternehmens passen.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich darauf vor, deine Erfahrungen in der Problemlösung und Prozessoptimierung konkret darzustellen. Überlege dir Beispiele aus deiner Vergangenheit, die zeigen, wie du erfolgreich Veränderungen herbeigeführt hast.
✨Tip Nummer 4
Sei bereit, deine Kommunikationsfähigkeiten unter Beweis zu stellen. Da regelmäßige Kommunikation mit allen Abteilungen gefordert ist, solltest du Beispiele für erfolgreiche Teamarbeit und interdisziplinäre Projekte parat haben.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Verantwortlicher Ansprechpartner
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Unternehmensrecherche: Beginne mit einer gründlichen Recherche über den Kemmler Konzern. Informiere dich über deren Innovationsstrategien und die Rolle, die Digitalisierung dabei spielt. Dies hilft dir, deine Motivation im Bewerbungsschreiben klar zu formulieren.
Anpassung des Lebenslaufs: Stelle sicher, dass dein Lebenslauf relevante berufliche Erfahrungen hervorhebt, die mit den Anforderungen der Position übereinstimmen. Betone deine Fähigkeiten in der Problemlösung und Prozessoptimierung.
Motivationsschreiben: Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du darlegst, wie du zur Gründung einer internen Innovationsabteilung beitragen kannst. Zeige auf, wie du komplexe Probleme angehst und eine gemeinsame Vision mit Teamkollegen entwickelst.
Prüfung der Unterlagen: Bevor du deine Bewerbung einreichst, überprüfe alle Dokumente auf Vollständigkeit und Richtigkeit. Achte darauf, dass deine Angaben klar und präzise sind, um einen positiven Eindruck zu hinterlassen.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Kemmler Baustoffe Nürtingen GmbH vorbereitest
✨Sei bereit für innovative Ideen
Da der Kemmler Konzern großen Wert auf Innovation legt, solltest du während des Interviews kreative und zukunftsorientierte Ideen präsentieren. Überlege dir, wie du bestehende Prozesse verbessern oder neue Ansätze zur Problemlösung entwickeln kannst.
✨Kommunikation ist der Schlüssel
Regelmäßige Kommunikation mit allen Abteilungen ist entscheidend. Bereite dich darauf vor, Beispiele zu nennen, wie du in der Vergangenheit erfolgreich mit verschiedenen Teams zusammengearbeitet hast und wie du eine gemeinsame Vision entwickeln kannst.
✨Erfahrungen teilen
Du solltest eine Vielzahl beruflicher Erfahrungen mitbringen. Sei bereit, spezifische Situationen zu beschreiben, in denen du komplexe Probleme gelöst oder Qualitätsverbesserungen erzielt hast. Das zeigt deine Fähigkeit, Herausforderungen anzunehmen.
✨Prozesse hinterfragen und ändern
Der Kemmler Konzern sucht jemanden, der konsequent Prozesse ändern kann. Überlege dir, welche Systeme du in der Vergangenheit hinterfragt hast und wie du Veränderungen initiiert hast. Zeige, dass du proaktiv und effektiv bist.
