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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Werde Pflegefachfrau/-mann und begleite ältere Menschen in ihrem Alltag.
- Arbeitgeber: St. Josefshaus bietet eine qualitativ hochwertige Ausbildung in der Pflege.
- Mitarbeitervorteile: Verdiene bis zu 1.503,38 Euro im 3. Jahr und erhalte Schichtzulagen.
- Warum dieser Job: Gestalte das Leben älterer Menschen aktiv mit und finde Erfüllung in deiner Arbeit.
- Gewünschte Qualifikationen: Mittlerer Bildungsabschluss oder gleichwertig erforderlich, Notendurchschnitt besser als 2,5.
- Andere Informationen: Praxisplätze in mehreren Seniorenzentren und Unterstützung durch erfahrene Mentoren.
Ausbildung Pflegefachfrau/-mann (w/m/d)
Mit der neuen generalistischen Pflegeausbildung stehen dir alle Berufsfelder der Pflege offen.
Wir freuen uns auf dich!
Aufgaben
An der Theresia-Scherer-Schule, Fachschule für Sozialwesen, erhältst du qualitativ hochwertigen Unterricht. Methodik und Praxis der Lebensbegleitung von Menschen im Alter sind ideal aufeinander abgestimmt.
Praxisplätze sind in den Seniorenzentren des St. Josefshauses in Lörrach-Stetten, Efringen-Kirchen, Zell und Bad Säckingen vorhanden.
Speziell ausgebildete Mentoren begleiten dich während deiner dreijährigen Ausbildungszeit, leiten dich an und stehen dir bei Fragen und Herausforderungen gerne zur Verfügung.
Profil
In Eigenverantwortung und mit einem hohen Maß an Selbstständigkeit bist du als Pflegefachfrau/-mann eine wichtige Kontakt- und Bezugsperson für hilfebedürftige ältere Menschen. Du begleitest die älteren Menschen anteilnehmend, unterstützt sie im Alltag, ob bei der Körperpflege, beim Essen oder Anziehen, und motivierst zu aktiver Freizeitgestaltung.
Unschätzbar wertvoll für die älteren Menschen ist deine Fähigkeit, zuzuhören und einfühlsam aufzutreten, wenn es um die persönlichen Angelegenheiten und Probleme der Menschen geht. Du begleitest sie bei Behördengängen oder Arztbesuchen, arbeitest eng mit den Angehörigen zusammen und bist Ansprechpartner/in bei therapeutischen und medizinisch-pflegerischen Maßnahmen.
Vergütung
Deine Vergütung in der Ausbildung richtet sich nach den kirchlichen Arbeitsvertragsrichtlinien (AVR): im 1. Ausbildungsjahr 1.340,69 Euro, im 2. Ausbildungsjahr 1.402,07 Euro und im 3. Ausbildungsjahr 1.503,38 Euro. Arbeitest du im Schichtdienst, erhältst du eine Schichtzulage in Höhe von 30 Euro. Dazu kommen Zeitzuschläge für Wochenend- und Feiertagsdienste. Im November eines jeden Jahres wird eine Weihnachtszuwendung gezahlt.
Perspektive
Nach deiner Ausbildung hast du sehr gute Chancen auf eine langfristig gesicherte und abwechslungsreiche Berufsperspektive in den Seniorenzentren des St. Josefshauses. Wir konnten bisher fast allen Absolventinnen und Absolventen unserer Fachschule eine Beschäftigungsmöglichkeit in einer unserer Einrichtungen anbieten.
Voraussetzung
Für die Ausbildung zum/r Pflegefachfrau/-mann benötigst du einen mittleren Bildungsabschluss, einen als gleichwertig anerkannten Abschluss oder den Abschluss als Altenpflegehelfer(in) mit einem Notendurchschnitt von besser als 2,5. Bewirb dich jetzt. Wir freuen uns darauf, dich kennen zu lernen.
Ausbildung Pflegefachfrau/-mann (w/m/d) Arbeitgeber: Seniorenzentrum Zell i. Wiesental
Kontaktperson:
Seniorenzentrum Zell i. Wiesental HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Ausbildung Pflegefachfrau/-mann (w/m/d)
✨Tip Nummer 1
Informiere dich über die Theresia-Scherer-Schule und die Seniorenzentren des St. Josefshauses. Zeige in deinem Gespräch, dass du die Werte und die Philosophie der Einrichtung verstehst und schätzt.
✨Tip Nummer 2
Bereite dich darauf vor, konkrete Beispiele für deine Empathie und dein Einfühlungsvermögen zu nennen. Überlege dir Situationen, in denen du anderen geholfen hast oder Verantwortung übernommen hast.
✨Tip Nummer 3
Nutze die Gelegenheit, um Fragen zu stellen, die dein Interesse an der Ausbildung und den Praxisplätzen zeigen. Das zeigt, dass du aktiv an deiner beruflichen Entwicklung interessiert bist.
✨Tip Nummer 4
Zeige deine Motivation für die Pflegebranche, indem du über aktuelle Themen oder Herausforderungen sprichst, die die Altenpflege betreffen. Das wird dir helfen, dich von anderen Bewerbern abzuheben.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Ausbildung Pflegefachfrau/-mann (w/m/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Informiere dich über die Ausbildung: Bevor du deine Bewerbung schreibst, informiere dich gründlich über die generalistische Pflegeausbildung und die spezifischen Anforderungen der Theresia-Scherer-Schule. Das zeigt dein Interesse und Engagement.
Gestalte ein ansprechendes Anschreiben: In deinem Anschreiben solltest du deine Motivation für die Ausbildung zur Pflegefachfrau/-mann klar darlegen. Betone deine Fähigkeiten im Umgang mit älteren Menschen und deine Bereitschaft, Verantwortung zu übernehmen.
Lebenslauf aktualisieren: Stelle sicher, dass dein Lebenslauf aktuell ist und relevante Erfahrungen, wie Praktika oder ehrenamtliche Tätigkeiten im sozialen Bereich, hervorhebt. Achte darauf, dass er übersichtlich und gut strukturiert ist.
Unterlagen sorgfältig prüfen: Bevor du deine Bewerbung abschickst, überprüfe alle Unterlagen auf Vollständigkeit und Richtigkeit. Achte darauf, dass du alle geforderten Dokumente, wie Zeugnisse und Nachweise, beifügst.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Seniorenzentrum Zell i. Wiesental vorbereitest
✨Sei authentisch und einfühlsam
In der Pflege ist Empathie entscheidend. Zeige während des Interviews, dass du einfühlsam bist und die Bedürfnisse älterer Menschen verstehst. Teile vielleicht eine persönliche Erfahrung, die deine Motivation für diesen Beruf verdeutlicht.
✨Bereite dich auf praktische Fragen vor
Erwarte Fragen zu konkreten Situationen, die in der Pflege auftreten können. Überlege dir Beispiele, wie du in herausfordernden Situationen reagiert hast oder reagieren würdest, um deine Problemlösungsfähigkeiten zu demonstrieren.
✨Informiere dich über die Einrichtung
Mach dich mit den Seniorenzentren des St. Josefshauses vertraut. Zeige im Interview, dass du Interesse an der Einrichtung hast und verstehe deren Werte und Philosophie, um zu zeigen, dass du gut ins Team passt.
✨Frage nach den Mentoren und der Ausbildung
Zeige dein Interesse an der Ausbildung, indem du Fragen zu den Mentoren und dem Ausbildungsprozess stellst. Das zeigt, dass du bereit bist, zu lernen und dich weiterzuentwickeln, was in der Pflege von großer Bedeutung ist.
