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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Manage key accounts in healthcare, focusing on innovative products and market analysis.
- Arbeitgeber: Join a leading international pharma company with a strong product pipeline and commitment to research.
- Mitarbeitervorteile: Enjoy a competitive salary, attractive bonuses, and a supportive team culture with development opportunities.
- Warum dieser Job: Be part of impactful product launches and build lasting relationships in a dynamic environment.
- Gewünschte Qualifikationen: Pharmaceutical qualification or relevant degree; experience in hematology/onco preferred; strong networking skills.
- Andere Informationen: Work in a collaborative atmosphere with short decision-making paths and opportunities for personal growth.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 75000 - 105000 € pro Jahr.
Key Account Manager (m/w/d) Rare Diseases Produktlaunch | starke Produktpipeline ab € 75.000,- brutto Sinnstiftende Technologien Internationale Kongresse und Messen Kurze Entscheidungswege Gutes Betriebsklima Weiterentwicklung Unser Kunde ist ein internationales Pharmaunternehmen. Die Produkte sowie die Mitarbeiter*innen bilden die Basis für den großen Erfolg des Unternehmens. Zudem garantieren die laufende Forschung und Entwicklung die Top-Position in der Branche. Zur Erweiterung des Teams suchen wir eine umsetzungsstarke Persönlichkeit in der Region Oberösterreich, Salzburg, Tirol und Vorarlberg . Nach fundierter Einarbeitung übernehmen Sie die folgenden breitgefächerten Aufgaben: Sie betreuen die relevanten Krankenhäuser und Kliniken in Ihrer Region mit einem innovativen Produkt, das seit Kurzem erfolgreich am Markt ist, sowie für einen Produktlaunch . agieren als kompetente Ansprechperson für fachspezifische Fragestellungen. bauen langfristige Beziehungen zu Key Opinion Leader*innen und weiteren Fachärzt*innen auf. verantworten Umsatz und Budget für Ihr Gebiet. analysieren den Markt und die Wettbewerbsentwicklungen und setzen entsprechende Maßnahmen für langfristige Umsatzsteigerungen um. nehmen an Kongressen teil und organisieren Fortbildungsveranstaltungen für Ihren Kund*innenkreis. arbeiten konstruktiv crossfunktional zusammen. Ihr überzeugendes Profil: Abgeschlossene Pharmareferentenprüfung oder abgeschlossenes veterinär- bzw. humanmedizinisches oder pharmazeutisches Studium Erfahrung in der Hämatologie und/oder Onkologie aus dem Studium oder aus der Industrie ist vorteilhaft Erfahrung im Pharma- oder Klinikaußendienst oder im Key Account Management Starke*r Netzwerker*in gepaart mit hoher fachlicher Beratungskompetenz und Hands-on-Mentalität Freude am wissenschaftlichen Arbeiten und gleichzeitig haben Sie \“Ihre Zahlen im Griff\“ Zielorientierte, eigenverantwortliche Arbeitsweise verbunden mit hoher Kund*innenorientierung Reisebereitschaft in der Region und gute Englischkenntnisse Das spannende Angebot unseres Kunden: Launchaktivitäten, innovative Produkte und eine starke Produktpipeline Vielseitige Verantwortung und offener Gestaltungsspielraum Langfristige Zusammenarbeit und individuelle Entwicklungsperspektiven im Aufgabenspektrum Absolut wertschätzende Teamkultur bestätigt durch die langjährige Zugehörigkeit der Mitarbeiter*innen Marktkonformes Jahresbruttogehalt ab € 75.000,- je nach Qualifikation und einschlägiger Erfahrung, ein attraktives Prämiensystem sowie diverse Sozialleistungen eines internationalen Unternehmens und ein neutraler Firmen-PKW auch zur Privatnutzung Sie lieben es, Produkte zu launchen und vollstes Vertrauen zu genießen? Dann sollten Sie unbedingt Teil der Erfolgsgeschichte werden! Wir freuen uns auf erste Einblicke in Ihre Erfolge in Form aussagekräftiger Bewerbungsunterlagen unter Angabe der Kennnummer 105 313 per eMail oder über unser ISG-Karriereportal . ISG Personalmanagement GmbH A-1010 Wien, Universitätsring 14 Mag. Birgit Prochazka, T: +43 1 512 35 05-16 @:
Key Account Manager (m/w/d) Rare Diseases starke Produktpipeline Arbeitgeber: ISG Personalmanagement GmbH
Kontaktperson:
ISG Personalmanagement GmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Key Account Manager (m/w/d) Rare Diseases starke Produktpipeline
✨Tip Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Kontaktiere ehemalige Kollegen oder Kommilitonen, die bereits im Pharma- oder Klinikaußendienst tätig sind. Sie können dir wertvolle Einblicke und möglicherweise sogar Empfehlungen geben.
✨Tip Nummer 2
Informiere dich über aktuelle Trends in der Hämatologie und Onkologie. Zeige in Gesprächen, dass du die Branche verstehst und bereit bist, dich ständig weiterzubilden.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf mögliche Fragen zu deiner Zielorientierung und deinem Umgang mit Zahlen vor. Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Erfolge belegen.
✨Tip Nummer 4
Sei proaktiv und zeige Interesse an den Produkten des Unternehmens. Informiere dich über deren Produktpipeline und überlege dir, wie du diese erfolgreich im Markt positionieren würdest.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Key Account Manager (m/w/d) Rare Diseases starke Produktpipeline
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Unternehmensrecherche: Informiere dich gründlich über das internationale Pharmaunternehmen. Besuche die offizielle Website, um mehr über deren Produkte, Werte und die Unternehmenskultur zu erfahren.
Anpassung der Bewerbungsunterlagen: Stelle sicher, dass dein Lebenslauf und dein Anschreiben auf die spezifischen Anforderungen der Stelle zugeschnitten sind. Betone deine Erfahrungen im Key Account Management sowie deine Kenntnisse in der Hämatologie oder Onkologie.
Motivationsschreiben: Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du deine Leidenschaft für den Produktlaunch und deine Fähigkeit zur Netzwerkbildung hervorhebst. Zeige, wie du zur Umsatzsteigerung beitragen kannst.
Bewerbung einreichen: Reiche deine vollständigen Bewerbungsunterlagen über das ISG-Karriereportal ein. Achte darauf, alle geforderten Informationen und Dokumente beizufügen und überprüfe sie auf Vollständigkeit und Richtigkeit.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei ISG Personalmanagement GmbH vorbereitest
✨Verstehe die Produktpipeline
Informiere dich gründlich über die Produkte, die du vertreten wirst. Zeige im Interview, dass du die Stärken und Vorteile der Produktpipeline deines potenziellen Arbeitgebers verstehst und wie diese den Bedürfnissen der Kunden gerecht werden.
✨Netzwerkfähigkeiten betonen
Da der Job stark auf dem Aufbau von Beziehungen zu Key Opinion Leader*innen basiert, solltest du konkrete Beispiele für deine Networking-Erfahrungen und Erfolge in der Vergangenheit bereit haben. Zeige, wie du langfristige Beziehungen aufgebaut hast.
✨Zahlen im Griff haben
Bereite dich darauf vor, über deine Erfahrungen mit Umsatzverantwortung und Budgetmanagement zu sprechen. Sei bereit, spezifische Zahlen oder Erfolge zu nennen, um deine Zielorientierung und deine Fähigkeit zur Analyse von Markt- und Wettbewerbsentwicklungen zu demonstrieren.
✨Englischkenntnisse hervorheben
Da gute Englischkenntnisse gefordert sind, sei bereit, einige Teile des Interviews auf Englisch zu führen. Dies zeigt nicht nur deine Sprachkenntnisse, sondern auch deine Bereitschaft, in einem internationalen Umfeld zu arbeiten.
