Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite unser Produktionsteam und sorge für einen reibungslosen Ablauf der Produktionsprozesse.
- Arbeitgeber: Wir sind ein innovatives Unternehmen in der Lebensmittelbranche mit einem starken Fokus auf Qualität.
- Mitarbeitervorteile: Genieße flexible Arbeitszeiten, ein modernes Arbeitsumfeld und zahlreiche Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines dynamischen Teams und gestalte aktiv die Zukunft unserer Produkte mit.
- Gewünschte Qualifikationen: Du solltest Erfahrung in der Produktionsleitung und ein gutes Verständnis für Prozessoptimierung mitbringen.
- Andere Informationen: Wir bieten ein kreatives Arbeitsumfeld und fördern eine offene Unternehmenskultur.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 48000 - 72000 € pro Jahr.
Unser Auftraggeber ist ein etabliertes Produktionsunternehmen mit Sitz im Lavanttal, das sich durch seine hohe Qualität und technologische Innovation einen Namen gemacht hat. Als wichtiger Akteur in seiner Branche verbindet das Unternehmen traditionelle Werte mit modernem Prozessdenken und arbeitet kontinuierlich daran, sich weiterzuentwickeln. Tragen Sie zum Erfolg des Unternehmens bei. Wir suchen eine engagierte und visionäre Führungspersönlichkeit, die mit analytischem Verständnis und modernem Leadership das Team und die Produktionsabläufe aufs nächste Level bringt: Produktionsleitung (w/m/d) #Führungsverantwortung mit Weitblick im Lavanttal #Lean ManufacturingIn dieser Schlüsselfunktion sind Sie verantwortlich für die operative und strategische Leitung der Produktion. Sie steuern sämtliche Prozesse und stellen sicher, dass Mengen, Qualität und Zeitvorgaben eingehalten werden. Dabei geht es nicht nur um Zahlen, sondern vor allem um Menschen: Sie führen und entwickeln Ihre Teams gemäß moderner Leadership-Prinzipien und fördern ein sicheres sowie produktives Arbeitsumfeld. Ihr Fokus liegt auf der Optimierung und Weiterentwicklung bestehender Abläufe, insbesondere durch die Implementierung von LEAN Manufacturing. Sie sind in der Produktion zu Hause und denken analytisch sowie strategisch. Ihre Fähigkeiten, komplexe Zusammenhänge zu verstehen und Prozesse effizient zu gestalten, bringen das Unternehmen voran. Fortschritt statt Stillstand ist Ihre Devise. Dafür blicken Sie gerne über den Tellerrand, sind technisch up-to-date und kommunizieren sowohl intern als auch extern offen und transparent. Mit mindestens fünf Jahren Erfahrung in einer vergleichbaren Führungsposition und einer abgeschlossenen technischen Ausbildung kombinieren Sie praktisches Fachwissen mit wirtschaftlichem Verständnis. Ihr moderner Führungsstil, geprägt von klarer Kommunikation, Entscheidungsfreude und Leadership-Kompetenz, zeichnet Sie ebenso aus wie Ihre Erfahrung mit LEAN Manufacturing und Ihr Gespür für technische Weiterentwicklungen. Sie gehen sicher mit IT-Tools um und bringen sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse mit.Es erwartet Sie eine verantwortungsvolle Aufgabe mit Gestaltungsspielraum. Sie arbeiten in einem Unternehmen, das Wert auf Qualität, Effizienz und eine zukunftsorientierte Arbeitsweise legt. Neben einem attraktiven Gehalt von rund 90.000 Euro brutto pro Jahr, inklusive variabler Bestandteile, bietet diese Position die Chance, Veränderungen zu bewirken und Ihre Visionen einzubringen.JBTC1_AT
Produktionsleitung (w/m/d) Arbeitgeber: Jobtraffic
Kontaktperson:
Jobtraffic HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Produktionsleitung (w/m/d)
✨Tipp Nummer 1
Netzwerke in der Branche sind entscheidend. Besuche Messen oder Veranstaltungen, die sich auf Produktionsmanagement konzentrieren, um wertvolle Kontakte zu knüpfen und mehr über aktuelle Trends zu erfahren.
✨Tipp Nummer 2
Informiere dich über die spezifischen Technologien und Softwarelösungen, die in der Produktionsleitung verwendet werden. Zeige in Gesprächen, dass du mit den neuesten Entwicklungen vertraut bist und wie du diese in deiner Arbeit einsetzen kannst.
✨Tipp Nummer 3
Bereite dich darauf vor, konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung zu teilen, die deine Fähigkeiten in der Produktionsleitung unter Beweis stellen. Denke an Herausforderungen, die du gemeistert hast, und wie du dein Team zum Erfolg geführt hast.
✨Tipp Nummer 4
Zeige deine Leidenschaft für die Branche und das Unternehmen. Informiere dich über die Werte und Ziele von StudySmarter und überlege, wie du dazu beitragen kannst, diese zu erreichen. Das wird dir helfen, dich von anderen Bewerbern abzuheben.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Produktionsleitung (w/m/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Unternehmensrecherche: Beginne mit einer gründlichen Recherche über das Unternehmen. Informiere dich über deren Produkte, Werte und die Unternehmenskultur, um deine Bewerbung gezielt anzupassen.
Lebenslauf anpassen: Stelle sicher, dass dein Lebenslauf auf die Anforderungen der Position zugeschnitten ist. Hebe relevante Erfahrungen in der Produktionsleitung hervor und verwende spezifische Begriffe aus der Stellenbeschreibung.
Motivationsschreiben verfassen: Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du deine Leidenschaft für die Produktionsleitung und deine spezifischen Fähigkeiten darlegst. Zeige auf, wie du zum Erfolg des Unternehmens beitragen kannst.
Bewerbung einreichen: Reiche deine vollständige Bewerbung über unsere Website ein. Achte darauf, dass alle Dokumente korrekt formatiert sind und keine Rechtschreibfehler enthalten.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Jobtraffic vorbereitest
✨Bereite dich auf technische Fragen vor
In der Produktionsleitung sind technische Kenntnisse entscheidend. Stelle sicher, dass du die relevanten Technologien und Prozesse verstehst, die in der Branche verwendet werden.
✨Zeige deine Führungsqualitäten
Bereite Beispiele vor, die deine Fähigkeit zur Teamführung und Konfliktlösung demonstrieren. Unternehmen suchen nach jemandem, der nicht nur die Produktion leitet, sondern auch das Team motiviert.
✨Kenntnis der Sicherheitsstandards
Informiere dich über die aktuellen Sicherheitsstandards in der Produktion. Zeige im Interview, dass dir Sicherheit am Arbeitsplatz wichtig ist und dass du bereit bist, diese Standards zu fördern.
✨Fragen zur Unternehmenskultur stellen
Zeige Interesse an der Unternehmenskultur und stelle Fragen dazu. Das zeigt, dass du nicht nur an der Position interessiert bist, sondern auch daran, wie du ins Team passt.