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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite ein motiviertes Team und fördere deren Entwicklung.
- Arbeitgeber: DECATHLON ist ein dynamisches Unternehmen, das Sport und Teamgeist lebt.
- Mitarbeitervorteile: Unbefristeter Vertrag, Erfolgsprämien, 30% Mitarbeiterrabatt und 30 Tage Urlaub.
- Warum dieser Job: Wachstumsmöglichkeiten, freundschaftliche Atmosphäre und regelmäßige Team-Events machen diese Rolle besonders.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossenes Studium oder Quereinsteiger:in willkommen.
- Andere Informationen: Mentale Gesundheit wird durch kostenlose Online-Beratung unterstützt.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Job Description
Sicherheit: Wir möchten gerne langfristig mit dir zusammenarbeiten – daher erhältst du einen unbefristeten Vertrag in Festanstellung. Erfolge werden belohnt: Wir bieten dir eine Erfolgsprämie mit bis zu 10% pro Monat zusätzlich zum Grundgehalt und Erfolgsbeteiligungen. Finanzielle Benefits: Du hast die Möglichkeit, eine Bezuschussung zu deiner betrieblichen Altersvorsorge zu bekommen und einmal pro Jahr über dein Gehalt mit deinem/deiner Leader:in zu sprechen.
Mitarbeiterrabatte: Du erhältst 30% auf alle DECATHLON – Eigenmarken. Dein mentales Wohlbefinden steht bei uns im Fokus: Du bekommst 30 Tage Urlaub, kostenfreie und anonyme Online-Beratung zur mentalen Gesundheit und die Möglichkeit eine einmonatige Auszeit alle zwei Jahre nehmen zu können. Deine Entwicklung liegt uns am Herzen: Durch unser starkes Wachstum entstehen ständig neue nationale und internationale Weiterentwicklungsmöglichkeiten.
Bei unseren regelmäßigen Entwicklungsgesprächen bestimmst du selbst, welche Themen besprochen werden und legst eigene Ziele fest – hierdurch bleibst du im engen Kontakt mit deinem Leader und treibst deine Projekte voran. Wir feiern Erfolge und das tun wir bei sportlichen Team-Events. Wir sind ein motiviertes Team, die einen sehr freundschaftlichen Umgang miteinander haben und das sportliche “du” nutzen, egal in welcher Position.
Du hast ein abgeschlossenes Studium oder kommst als Quereinsteiger:in.
TEAMLEITER M/W/D - Gerne auch Quereinsteiger Arbeitgeber: Decathlon
Kontaktperson:
Decathlon HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: TEAMLEITER M/W/D - Gerne auch Quereinsteiger
✨Tip Nummer 1
Zeige deine Teamfähigkeit! In der Rolle als Teamleiter:in ist es wichtig, dass du deine Fähigkeit zur Zusammenarbeit und Kommunikation unter Beweis stellst. Überlege dir Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, die deine Teamarbeit und Führungsqualitäten verdeutlichen.
✨Tip Nummer 2
Informiere dich über DECATHLON und deren Unternehmenskultur. Zeige in deinem Gespräch, dass du die Werte und die Mission des Unternehmens verstehst und schätzt. Das hilft dir, dich besser mit dem Team zu identifizieren und zu zeigen, dass du gut ins Unternehmen passt.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf Fragen zu deiner Motivation vor. Da auch Quereinsteiger:innen willkommen sind, solltest du klar darlegen können, warum du dich für diese Position interessierst und was du aus deiner bisherigen Karriere mitbringst, das dir in dieser Rolle helfen kann.
✨Tip Nummer 4
Nutze dein Netzwerk! Wenn du jemanden kennst, der bereits bei DECATHLON arbeitet oder gearbeitet hat, sprich mit ihm/ihr über die Unternehmenskultur und die Erwartungen an einen Teamleiter. Solche Einblicke können dir helfen, dich besser auf das Gespräch vorzubereiten.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: TEAMLEITER M/W/D - Gerne auch Quereinsteiger
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Informiere dich über das Unternehmen: Bevor du deine Bewerbung schreibst, informiere dich über DECATHLON. Schau dir die Unternehmenswerte, die Kultur und die aktuellen Entwicklungen an, um zu zeigen, dass du gut ins Team passt.
Betone deine Führungskompetenzen: Da es sich um eine Teamleiter-Position handelt, solltest du in deinem Anschreiben und Lebenslauf deine Erfahrungen in der Führung von Teams oder Projekten hervorheben. Zeige, wie du andere motivieren und unterstützen kannst.
Zeige deine Flexibilität: Da auch Quereinsteiger willkommen sind, betone deine Anpassungsfähigkeit und Lernbereitschaft. Erkläre, wie deine bisherigen Erfahrungen dich auf diese neue Herausforderung vorbereiten.
Verfasse ein überzeugendes Anschreiben: Nutze dein Anschreiben, um deine Motivation für die Position und das Unternehmen klar darzulegen. Erkläre, warum du Teil des DECATHLON-Teams werden möchtest und welche Werte dir wichtig sind.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Decathlon vorbereitest
✨Sei du selbst
Zeige deine Persönlichkeit und sei authentisch. Das Unternehmen legt Wert auf einen freundschaftlichen Umgang, also bringe deine eigene Art und Weise in das Gespräch ein.
✨Bereite Beispiele vor
Denke an konkrete Situationen aus deinem bisherigen Werdegang, die deine Führungsqualitäten oder Teamarbeit zeigen. Diese Beispiele helfen dir, deine Eignung für die Position zu untermauern.
✨Frage nach Entwicklungsmöglichkeiten
Da das Unternehmen großen Wert auf persönliche Entwicklung legt, zeige dein Interesse an Weiterbildung und frage nach den Möglichkeiten, die dir geboten werden.
✨Informiere dich über das Unternehmen
Mache dich mit der Unternehmenskultur und den Werten von DECATHLON vertraut. Zeige im Interview, dass du die Philosophie des Unternehmens verstehst und schätzt.
