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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Manage a portfolio of small and medium-sized business clients and support them actively.
- Arbeitgeber: Join one of Europe's leading IT companies with over 15,000 employees.
- Mitarbeitervorteile: Enjoy modern workplace tech, flexible working hours, and comprehensive insurance packages.
- Warum dieser Job: Be part of exciting projects and unleash your potential in a dynamic team environment.
- Gewünschte Qualifikationen: Completed training in business or IT, with sales experience in IT products preferred.
- Andere Informationen: Receive tailored onboarding and training to ensure your success from day one.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Job Description
Mit über 15.000 Mitarbeitenden sind wir eines der erfolgreichsten IT-Unternehmen und Marktführer in unserer Branche. Die Kombination aus Direktvertrieb von IT-Produkten mit umfassenden Systemhausdienstleistungen macht uns zum zukunftsstarken IT-Partner für Mittelstand, Konzerne und öffentliche Auftraggeber. Wir sind zu Hause in ganz Europa und immer in der Nähe.
- Als Vertriebstalent übernimmst du innerhalb eines Vertriebsteams einen festen Kundestamm von Klein- und Mittelstandsunternehmen und betreust diesen aktiv.
- Nach einiger Zeit kennst du deine Bestandskunden aus dem Effeff und baust sie strategisch auus.
- Schnell merkst du: Deine Position ist eine abwechslungsreiche Schnittstelle. Denn du arbeitest eng und erfolgreich in Projekten mit unseren technischen IT-Spezialisten zusammen.
- Du bist ein Teamplayer, kannst aber auch gut mit Zahlen: Deine akkuraten Angebote, deine gewissenhafte Angebotsverfolgung und deine zuverlässige Auftragsabwicklung beweisen es.
- Abgeschlossene Ausbildung, z. B. zum/zur Industriekaufmann/-frau, Kaufmann-/frau für Groß- & Außenhandelsmanagement, IT-System-Management, oder abgeschlossenes Wirtschafts- oder IT-Studium, z. B. in BWL, (Wirtschafts-)Informatik o. ä.
- Erste Erfahrung im Vertrieb von IT-Produkten bzw. -Dienstleistungen
- Routine mit MS Office
- Ausgeprägtes Gespür für IT-Trends und die Fähigkeit, diese überzeugend Kunden zu präsentieren
- Persönlich gefallen uns besonders deine Offenheit und dein souveränes Auftreten, mit dem du Kunden gewinnen und begeistern kannst sowie deine Durchsetzungsfähigkeit.
- Modern Workplace: Am Arbeitsplatz der Zukunft erhältst du neuestes Technikequipment und arbeitest in einem innovativen Arbeitsumfeld.
- Onboarding: Unsere umfassende Einführungsveranstaltung MIKADO, ein individuell auf deine Rolle abgestimmter Schulungsplan und eine persönliche Ansprechperson sorgen für deinen perfekten Start bei uns.
- Verantwortung: Von Beginn an kannst du in spannenden Projekten viel bewegen und dein volles Potenzial ausschöpfen.
- Rund-um-Sorglos-Paket: Deine Zukunft ist uns wichtig. Das zeigt unsere attraktive Berufsunfähigkeitsversicherung sowie unsere betriebliche Altersversorgung mit einer Bezuschussung von bis zu 100 Prozent.
- Flexibilität: Je nach Aufgabengebiet und in Abstimmung mit deiner Führungskraft besteht die Möglichkeit, deine Arbeitszeit und deinen Arbeitsort individuell anzupassen.
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(Junior) Account Manager Small Medium Business (w/m/d) Arbeitgeber: Bechtle direct GmbH
Kontaktperson:
Bechtle direct GmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: (Junior) Account Manager Small Medium Business (w/m/d)
✨Tip Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit ehemaligen Kollegen oder Kommilitonen, die bereits im Vertrieb von IT-Produkten arbeiten. Sie können dir wertvolle Einblicke geben und möglicherweise sogar eine Empfehlung aussprechen.
✨Tip Nummer 2
Informiere dich über aktuelle IT-Trends und Entwicklungen. Zeige in Gesprächen, dass du nicht nur die Produkte kennst, sondern auch verstehst, wie sie den Kunden helfen können. Das wird dir helfen, dich von anderen Bewerbern abzuheben.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf mögliche Fragen zu deiner Vertriebsstrategie vor. Überlege dir, wie du Bestandskunden betreuen und ausbauen würdest. Dies zeigt, dass du proaktiv denkst und bereit bist, Verantwortung zu übernehmen.
✨Tip Nummer 4
Zeige deine Teamfähigkeit! Bereite Beispiele vor, in denen du erfolgreich mit anderen zusammengearbeitet hast, um Projekte voranzutreiben. Das wird deine Eignung für die enge Zusammenarbeit mit technischen IT-Spezialisten unterstreichen.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: (Junior) Account Manager Small Medium Business (w/m/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Unternehmensrecherche: Informiere dich über das Unternehmen und seine Produkte. Verstehe die Branche, in der es tätig ist, und welche Herausforderungen und Trends relevant sind. Dies wird dir helfen, deine Motivation im Bewerbungsschreiben zu verdeutlichen.
Anpassung des Lebenslaufs: Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er die für die Position relevanten Erfahrungen und Fähigkeiten hervorhebt. Betone insbesondere deine Vertriebserfahrungen und Kenntnisse im IT-Bereich.
Motivationsschreiben: Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du darlegst, warum du die ideale Person für diese Position bist. Gehe auf deine Teamfähigkeit, deine Zahlenaffinität und dein Gespür für IT-Trends ein.
Prüfung der Unterlagen: Bevor du deine Bewerbung abschickst, überprüfe alle Dokumente auf Vollständigkeit und Richtigkeit. Achte darauf, dass keine Rechtschreibfehler vorhanden sind und dass alle Informationen klar und präzise formuliert sind.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Bechtle direct GmbH vorbereitest
✨Verstehe die Branche
Informiere dich über aktuelle IT-Trends und Entwicklungen im Bereich der kleinen und mittelständischen Unternehmen. Zeige, dass du ein Gespür für die Bedürfnisse dieser Zielgruppe hast und wie deine Lösungen ihnen helfen können.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Situationen aus deiner bisherigen Erfahrung, in denen du erfolgreich mit Kunden gearbeitet hast. Sei bereit, diese Beispiele zu teilen, um deine Fähigkeiten im Vertrieb und im Umgang mit Kunden zu demonstrieren.
✨Zeige Teamgeist
Da die Position eine enge Zusammenarbeit mit technischen IT-Spezialisten erfordert, betone deine Teamfähigkeit. Erkläre, wie du in der Vergangenheit erfolgreich in einem Team gearbeitet hast und welche Rolle du dabei eingenommen hast.
✨Präsentiere deine Zahlenaffinität
Bereite dich darauf vor, über deine Erfahrungen mit Angeboten und Auftragsabwicklungen zu sprechen. Zeige, dass du ein gutes Verständnis für Zahlen hast und wie du diese Fähigkeiten in der Position als Account Manager einsetzen kannst.
