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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Support our HR team by coordinating interviews and managing job postings.
- Arbeitgeber: Join QUIBIQ, a leading Microsoft partner for integration solutions in Germany.
- Mitarbeitervorteile: Enjoy flexible hours, remote work options, and perks like a Germany ticket and Jobrad.
- Warum dieser Job: Be part of a relaxed, open environment with opportunities to share your ideas.
- Gewünschte Qualifikationen: Experience in recruiting, strong communication skills, and fluent German required.
- Andere Informationen: Ideal for students or those re-entering the workforce after a break.
Was dich bei uns erwartet
Wir, die QUIBIQ-Gruppe, mit Sitz in Hamburg und Bremen, Berlin, Rostock, Rottweil sowie Stuttgart, zählen zu den führenden Microsoft-Partnern für Integrationslösungen in Deutschland.
Als spezialisierter Schnittstellenentwickler designen wir optimale Lösungen für die Problemstellungen unserer Kunden.
Du hast Lust unseren HR-Abteilung im Bereich Recruiting langfristig zu unterstützen? Dann freuen wir uns auf Deine Bewerbung!
Im Detail
- Du planst und koordinierst telefonische sowie persönliche Bewerbungsgespräche in Abstimmung mit den zuständigen Fachexperten.
- Du behältst den Überblick über alle Positionen in unserer Recruiting Software und in Recruiting Portalen.
- Du erstellst, veröffentlichst und betreust Stellenanzeigen auf diversen Kanälen.
- Du pflegst Recruiting Portale, Websites und Social-Media-Kanäle.
Dein Profil
- Erfahrung im Bereich Recruiting
- Klare und sehr gute Kommunikation, mündlichen sowie schriftlich
- Freude an administrativen und organisatorischen Aufgaben
- Hohe Sozialkompetenz und besonderes Organisationsgeschick
- Hands-on-Mentalität, Qualitätsbewusstsein, Eigeninitiative und Verantwortung
- Fließende Deutschkenntnisse in Wort und Schrift
Hinweis:
- Die ausgeschriebene Stelle zeichnet sich durch eine klare Fokussierung auf die definierten Aufgaben aus und bietet daher keine expliziten Entwicklungsperspektiven hinsichtlich zusätzlicher Aufgaben sowie Führungs- oder Aufstiegspositionen.
- Die ausgeschriebene Stelle ist u.a. für den Wiedereinstieg in den Job nach einer beruflichen Auszeit oder für Studierende geeignet.
Warum wir?
- Ein sehr entspanntes, offenes Arbeitsumfeld
- Mitgestaltung und Freiraum für Ideen
- Flache Hierarchien, wenig Bürokratie
- Viele Benefits wie: Deutschlandticket, 50 € Sachbezug, Jobrad, etc.
- Ein faires Gehalt
- Ständige Weiterbildungsmöglichkeiten
- Ein modernes Office in der Hafencity mit Blick auf Elbe, Elphi, Michel & Co.
- Familienfreundliche, flexible Arbeitszeit und Home-Office-Möglichkeit
Kontakt
Senta Barthel
Tel.: +49 163 9762905
#J-18808-Ljbffr
HR-Assistenz Recruiting (m/w/d) 20 h/Woche Arbeitgeber: Quibiq
Kontaktperson:
Quibiq HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: HR-Assistenz Recruiting (m/w/d) 20 h/Woche
✨Tip Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden oder Bekannten, die bereits im Recruiting tätig sind oder bei QUIBIQ arbeiten. Sie können dir wertvolle Einblicke geben und möglicherweise sogar eine Empfehlung aussprechen.
✨Tip Nummer 2
Informiere dich über die neuesten Trends im Recruiting. Zeige in Gesprächen, dass du über aktuelle Entwicklungen Bescheid weißt und wie diese die Arbeit im HR-Bereich beeinflussen können.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf typische Fragen im Recruiting vor. Überlege dir, wie du deine Erfahrungen und Fähigkeiten am besten präsentieren kannst, um zu zeigen, dass du die richtige Person für die Stelle bist.
✨Tip Nummer 4
Zeige deine Begeisterung für die Position und das Unternehmen. Informiere dich über die QUIBIQ-Gruppe und bringe in deinem Gespräch Ideen ein, wie du zur Verbesserung des Recruiting-Prozesses beitragen kannst.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: HR-Assistenz Recruiting (m/w/d) 20 h/Woche
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Verstehe die Anforderungen: Lies die Stellenanzeige sorgfältig durch und achte auf die spezifischen Anforderungen und Aufgaben. Überlege, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten zu den Erwartungen der QUIBIQ-Gruppe passen.
Gestalte dein Anschreiben: Schreibe ein individuelles Anschreiben, in dem du deine Motivation für die Position als HR-Assistenz im Recruiting darlegst. Betone deine Erfahrungen im Recruiting und deine Kommunikationsfähigkeiten.
Lebenslauf anpassen: Passe deinen Lebenslauf an die Stelle an, indem du relevante Erfahrungen und Fähigkeiten hervorhebst. Achte darauf, dass dein Lebenslauf klar strukturiert und übersichtlich ist.
Dokumente überprüfen: Bevor du deine Bewerbung einreichst, überprüfe alle Dokumente auf Vollständigkeit und Richtigkeit. Achte darauf, dass deine Kontaktdaten aktuell sind und alle erforderlichen Unterlagen beigefügt sind.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Quibiq vorbereitest
✨Bereite dich auf die Aufgaben vor
Informiere dich über die spezifischen Aufgaben im Recruiting, die du unterstützen wirst. Überlege dir, wie du deine Erfahrungen und Fähigkeiten in diesen Bereichen einbringen kannst.
✨Kommunikation ist der Schlüssel
Da klare Kommunikation gefordert ist, übe, deine Gedanken strukturiert und präzise zu formulieren. Sei bereit, Beispiele für deine Kommunikationsfähigkeiten zu geben.
✨Zeige deine Organisationsfähigkeiten
Bereite konkrete Beispiele vor, die deine organisatorischen Fähigkeiten und dein Verantwortungsbewusstsein unter Beweis stellen. Dies könnte die Planung von Bewerbungsgesprächen oder das Management von Recruiting-Portalen umfassen.
✨Sei du selbst und zeige Initiative
Die Stelle erfordert eine Hands-on-Mentalität. Zeige während des Interviews, dass du proaktiv bist und bereit, Verantwortung zu übernehmen. Lass deine Begeisterung für die Position durchscheinen!
