Auf einen Blick
- Aufgaben: Lead and inspire the inside sales team to achieve targets and drive growth.
- Arbeitgeber: Join a dynamic company known for innovation and excellence in the industry.
- Mitarbeitervorteile: Enjoy flexible working hours, remote work options, and great team events.
- Warum dieser Job: Be part of a supportive culture that values your ideas and fosters professional growth.
- Gewünschte Qualifikationen: Proven experience in sales leadership and excellent communication skills required.
- Andere Informationen: Opportunity to make a real impact in a fast-paced environment.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 42000 - 84000 € pro Jahr.
Teamlead – Vertriebsinnendienst (m/w/d) * Ruprechtshofen NÖ/ HomeOffice * Vollzeit * Startdatum: ab sofort Wir bringen nicht nur Geräte ins Internet, wir entwickeln sie auch selbst: Von der Idee, dem Prototypenbau über die Programmierung von Firm- und Software bis hin zum Testing und der Produktion des fertigen Produkts, passiert alles an unserem Standort. Sei mit dabei und arbeite mit uns gemeinsam daran, die Welt ein Stück grüner“ zu machen. Auf dich wartet ein spannendes Aufgabengebiet und ein motiviertes Team. Interesse? Dann freuen wir uns auf deine Bewerbung. Ihre Aufgaben * Fachliche und organisatorische Führung des Teams im Innendienst * Sicherstellung eines reibungslosen Tagesgeschäfts und optimaler Teamperformance. * Unterstützung und Motivation des Teams bei der Bearbeitung von Kundenanfragen und Aufträgen sowie die Angebotserstellung. * Enge Zusammenarbeit mit dem Technischen Support Center zum Zwecke der Angebotserstellung. * Koordination und Optimierung von internen Prozessen und Schnittstellen zu anderen Abteilungen. * Erstellung von Berichten und Auswertungen zur Leistungsmessung. * Enge Zusammenarbeit mit dem Head of Sales sowie Unterstützung bei strategischen Projekten. Ihr Profil * Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder Studium im Bereich Wirtschaft, Management oder vergleichbar. * Erfahrung in einer leitenden oder koordinierenden Position, idealerweise im Innendienst oder einer ähnlichen Funktion. * Starke kommunikative Fähigkeiten sowie Führungskompetenz. * Hohes Maß an Eigenverantwortung, Organisationstalent und Problemlösungskompetenz. * Sicherer Umgang mit MS Office und CRM-Systemen. * Teamorientierung, Belastbarkeit und Flexibilität. Wir bieten * Work-Life-BalanceFlexible Arbeitszeiten und Teilzeit auf Wunsch * WeiterentwicklungFachliche und persönliche Entwicklungsmöglichkeiten und Weiterbildung * WohlfühlenAusgezeichnetes Betriebsklima mit kurzen Kommunikationswegen und offenem, wertschätzendem Umgang * Ideen einbringenMöglichkeit zur aktiven Mitgestaltung der Zukunft * TeamgeistGemeinsam mehr erreichen: Werde Teil eines engagierten Teams! * EigenständigkeitÜbernimm verantwortungsvolle Aufgaben in einem High-Tech-Unternehmen Weitere Benefits:Eine spannende, verantwortungsvolle Aufgabe in einem dynamischen Team.Eine umfassende Einarbeitung in die Rolle sowie Unterstützung durch den Head of Sales.Ein modernes Arbeitsumfeld mit kurzen Entscheidungswegen. Das kollektivvertragliche Mindestgehalt (KV für Angestellte des Metallgewerbes) für diese Stelle beträgt EUR 3.341,50 brutto monatlich (bei 38,5 Wochenstunden). Das tatsächliche Gehalt orientiert sich an Qualifikation und Vorerfahrung und wird in einem persönlichen Gespräch vereinbart.Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns auf Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen inklusive Gehaltsvorstellungen und frühestmöglichem Eintrittstermin. Bitte senden Sie diese persmart bewerbenWir freuen uns darauf, Sie kennenzulernen!Damit deine Bewerbung schnell und reibungslos bearbeitet werden kann, arbeiten wir gemäß Art. 28 DSGVO mit unserem erfahrenen Partner HireMeta zusammen. Als Experte für Bewerbermanagement stellt HireMeta sicher, dass deine Unterlagen professionell geprüft werden und wir uns schnellstmöglich bei dir melden können. Deine Daten werden ausschließlich zur Bearbeitung deiner Bewerbung verwendet und Microtronics bleibt für den Schutz deiner Daten verantwortlich. Du kannst deine Einwilligung jederzeit widerrufen oder Auskunft über die gespeicherten Daten verlangen.
Teamlead Vertriebsinnendienst (m/w/d) Arbeitgeber: Karriere
Kontaktperson:
Karriere HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Teamlead Vertriebsinnendienst (m/w/d)
✨Tip Nummer 1
Mach dich mit den neuesten Trends im Vertriebsinnendienst vertraut. Zeige in deinem Gespräch, dass du die aktuellen Herausforderungen und Chancen in der Branche verstehst und wie du diese für unser Team nutzen kannst.
✨Tip Nummer 2
Bereite dich darauf vor, konkrete Beispiele für deine Führungserfahrung zu teilen. Überlege dir, wie du dein Team motiviert und erfolgreich geleitet hast, um unsere Ziele zu erreichen.
✨Tip Nummer 3
Netzwerke mit anderen Fachleuten im Bereich Vertriebsinnendienst. Nutze Plattformen wie LinkedIn, um Kontakte zu knüpfen und Informationen über Best Practices auszutauschen, die du in das Gespräch einbringen kannst.
✨Tip Nummer 4
Sei bereit, Fragen zu stellen, die zeigen, dass du an der Weiterentwicklung des Teams interessiert bist. Überlege dir, welche Strategien du implementieren würdest, um die Effizienz und den Erfolg des Vertriebsinnendienstes bei uns zu steigern.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Teamlead Vertriebsinnendienst (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Unternehmensrecherche: Beginne mit einer gründlichen Recherche über das Unternehmen. Informiere dich über deren Produkte, Dienstleistungen und Unternehmenskultur, um deine Bewerbung gezielt anzupassen.
Anpassung des Lebenslaufs: Stelle sicher, dass dein Lebenslauf die relevanten Erfahrungen und Fähigkeiten für die Position als Teamlead Vertriebsinnendienst hervorhebt. Betone Führungskompetenzen und Erfolge im Vertrieb.
Motivationsschreiben: Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du erklärst, warum du die ideale Person für diese Rolle bist. Gehe auf spezifische Anforderungen der Stellenanzeige ein und zeige deine Begeisterung für die Position.
Korrekturlesen: Lies deine Bewerbung sorgfältig durch, um Rechtschreib- und Grammatikfehler zu vermeiden. Eine fehlerfreie Bewerbung hinterlässt einen professionellen Eindruck.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Karriere vorbereitest
✨Bereite dich auf Fragen zur Teamführung vor
Als Teamlead wirst du für die Führung und Motivation deines Teams verantwortlich sein. Überlege dir konkrete Beispiele, wie du in der Vergangenheit dein Team unterstützt und gefördert hast.
✨Kenntnisse über Vertriebsstrategien zeigen
Stelle sicher, dass du mit den neuesten Vertriebsstrategien und -techniken vertraut bist. Sei bereit, deine Ansichten zu teilen und zu erklären, wie du diese Strategien in der Praxis umgesetzt hast.
✨Kommunikationsfähigkeiten betonen
In dieser Rolle ist effektive Kommunikation entscheidend. Bereite Beispiele vor, die zeigen, wie du erfolgreich mit verschiedenen Stakeholdern kommuniziert hast, um Ziele zu erreichen.
✨Fragen zur Unternehmenskultur stellen
Zeige dein Interesse an der Unternehmenskultur, indem du gezielte Fragen stellst. Das zeigt, dass du nicht nur an der Position interessiert bist, sondern auch daran, wie du ins Team passt.