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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Gestalte Inklusion aktiv mit und begleite Menschen mit besonderen Bedürfnissen im Alltag.
- Arbeitgeber: Wir bieten ein Zuhause für Menschen mit Beeinträchtigungen in modernen Wohneinheiten.
- Mitarbeitervorteile: Erhalte eine angemessene Vergütung und flexible Arbeitszeiten sowie Unterstützung durch erfahrene Praxisanleiter.
- Warum dieser Job: Erlebe eine sinnstiftende Aufgabe mit direktem positiven Einfluss auf das Leben anderer.
- Gewünschte Qualifikationen: Mittlerer Bildungsabschluss oder gleichwertig, Interesse an sozialen Themen und Teamarbeit.
- Andere Informationen: Ausgezeichnete Übernahmeperspektiven und persönliche Weiterentwicklungsmöglichkeiten nach der Ausbildung.
Inklusion tagtäglich mitgestalten. Als Heilerziehungspfleger in bist Du anerkannte Fachkraft für Teilhabe, Bildung und Pflege. Du arbeitest für und mit Menschen, die eine Beeinträchtigung bzw. einen besonderen Assistenzbedarf haben. Deine dreijährige Ausbildung findet an zwei Lernorten statt. Die Theorie wird Dir an einer Fachschule für Heilerziehungspflege vermittelt. Die Praxis lernst Du parallel bei uns in unseren modernen Wohneinheiten in Zwingenberg, Pfungstadt und Bensheim-Auerbach, in denen wir Menschen mit unterschiedlicher Beeinträchtigung und Unterstützungsbedarf ein Zuhause bieten. Du begleitest sie im Alltag und ermöglichst ihnen individuelle Teilhabe in allen Lebensbereichen, die sie allein nicht bewältigen können.
Darauf kannst Du Dich bei uns freuen:
- Eine sinnstiftende und nachhaltige Aufgabe, bei der Dein Handeln direkt Gutes bewirkt
- Erfahrene Praxisanleiter innen, die Dir jederzeit mit Rat und Tat zur Seite stehen
- Vertrauensvolle und enge Zusammenarbeit zwischen Schule und der NRD
- Du bist von Anfang an Teil des Teams und nimmst an Teamsitzungen und Supervisionen teil
- Persönliche Weiterentwicklung und Teilnahme an Fortbildungen
- Eine angemessene Vergütung (1. Jahr: 1.407 €, 2. Jahr: 1.512 €, 3. Jahr: 1.618 € brutto)
- Einen langfristigen Dienstplan, in den Du Deine Arbeitszeitwünsche einbringen kannst
- Unterstützendes Team
- Ausgezeichnete Übernahmeperspektiven nach der Ausbildung in einem Unternehmen, das Diversität und Inklusion aktiv lebt
Zum Start Deiner Ausbildung brauchst Du:
- Entweder einen mittleren Bildungsabschluss oder einen gleichwertig anerkannten Abschluss plus einen Abschluss als Sozialassistent in oder eine mindestens zweijährige Ausbildung im sozialen oder pflegerischen Bereich oder eine dreijährige Berufstätigkeit und sozialpädagogische Erfahrung oder Hochschulreife + 3 Monate bezahltes Praktikum
- Fachabitur mit Schwerpunkt Pflege oder Soziales für den Direkteinstieg.
Neben den formalen Voraussetzungen wünschen wir uns von Dir:
- Positive Neugier in der Begleitung von Menschen mit Assistenzbedarf
- Interesse an pädagogischen und pflegerischen Themen
- Spaß an der Arbeit im Team
Wir schaffen Teilhabe - sei dabei!
Bei Fragen zur Ausbildung oder rund um Deine Bewerbung kannst Du dich jederzeit bei mir melden: Axel Seib (Leiter Wohnverbund) E-Mail Telefon: Ulrike Rodemich (Koordinatorin Ausbildung) E-Mail: Telefon: WhatsApp: 6829
Wir freuen uns auf Dich!
Ausbildung Heilerziehungspfleger in / HEP 2025 im Wohnverbund Bergstraße (m/w/d) Arbeitgeber: Stiftung Nieder-Ramstädter Diakonie
Kontaktperson:
Stiftung Nieder-Ramstädter Diakonie HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Ausbildung Heilerziehungspfleger in / HEP 2025 im Wohnverbund Bergstraße (m/w/d)
✨Tip Nummer 1
Informiere dich über die verschiedenen Arten von Beeinträchtigungen und den Unterstützungsbedarf, den Menschen in deinem zukünftigen Beruf haben können. Dies zeigt dein Interesse und deine Bereitschaft, dich in die Materie einzuarbeiten.
✨Tip Nummer 2
Nutze soziale Netzwerke, um dich mit aktuellen oder ehemaligen Heilerziehungspflegern zu vernetzen. Sie können dir wertvolle Einblicke in den Alltag und die Herausforderungen des Berufs geben.
✨Tip Nummer 3
Besuche Informationsveranstaltungen oder Tage der offenen Tür in Einrichtungen, die Heilerziehungspflege anbieten. So kannst du direkt mit den Verantwortlichen sprechen und einen persönlichen Eindruck gewinnen.
✨Tip Nummer 4
Bereite dich auf mögliche Fragen im Vorstellungsgespräch vor, indem du dir überlegst, wie du deine Neugier und deinen Teamgeist konkret in der Arbeit mit Menschen mit Assistenzbedarf zeigen kannst.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Ausbildung Heilerziehungspfleger in / HEP 2025 im Wohnverbund Bergstraße (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Informiere dich über die Ausbildung: Lies dir die Stellenbeschreibung genau durch und informiere dich über die Anforderungen und Inhalte der Ausbildung zum Heilerziehungspfleger. So kannst du gezielt auf die Erwartungen des Unternehmens eingehen.
Erstelle ein überzeugendes Anschreiben: In deinem Anschreiben solltest du deine Motivation für die Ausbildung und dein Interesse an der Arbeit mit Menschen mit Beeinträchtigungen deutlich machen. Betone deine Neugier und dein Engagement in der Begleitung von Menschen mit Assistenzbedarf.
Lebenslauf anpassen: Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er relevante Erfahrungen und Qualifikationen hervorhebt, die für die Ausbildung wichtig sind. Dazu gehören Praktika, ehrenamtliche Tätigkeiten oder andere Erfahrungen im sozialen oder pflegerischen Bereich.
Zusätzliche Dokumente beifügen: Füge alle erforderlichen Dokumente wie Zeugnisse, Nachweise über Praktika oder andere relevante Qualifikationen bei. Achte darauf, dass alles gut strukturiert und übersichtlich ist.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Stiftung Nieder-Ramstädter Diakonie vorbereitest
✨Zeige deine Leidenschaft für Inklusion
Erkläre, warum dir die Arbeit mit Menschen mit Beeinträchtigungen am Herzen liegt. Teile persönliche Erfahrungen oder Beispiele, die deine Motivation und dein Engagement für Inklusion verdeutlichen.
✨Bereite dich auf praktische Fragen vor
Da die Ausbildung sowohl theoretische als auch praktische Aspekte umfasst, sei bereit, Fragen zu beantworten, die deine Herangehensweise an die Unterstützung von Menschen mit Assistenzbedarf betreffen. Überlege dir konkrete Situationen, in denen du deine Fähigkeiten unter Beweis stellen kannst.
✨Teamarbeit betonen
Hebe hervor, wie wichtig dir die Zusammenarbeit im Team ist. Nenne Beispiele aus der Vergangenheit, wo du erfolgreich im Team gearbeitet hast, um gemeinsame Ziele zu erreichen, und zeige, dass du offen für Feedback und Zusammenarbeit bist.
✨Fragen zur Weiterbildung stellen
Zeige dein Interesse an persönlicher und beruflicher Weiterentwicklung, indem du Fragen zu Fortbildungsmöglichkeiten und Karriereperspektiven stellst. Dies zeigt, dass du langfristig an der Position interessiert bist und bereit bist, dich weiterzuentwickeln.
