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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite spannende Projekte in der Elektrotechnik und Mechanik und arbeite an innovativen Lösungen.
- Arbeitgeber: Werde Teil eines dynamischen Unternehmens, das für seine technischen Innovationen bekannt ist.
- Mitarbeitervorteile: Genieße flexible Arbeitszeiten und ein modernes Arbeitsumfeld mit tollen Team-Events.
- Warum dieser Job: Nutze die Chance, deine Fähigkeiten in einem kreativen Team zu entfalten und echte Veränderungen zu bewirken.
- Gewünschte Qualifikationen: Du solltest eine Ausbildung oder ein Studium in Elektrotechnik oder Mechanik haben.
- Andere Informationen: Wir suchen kreative Köpfe, die bereit sind, neue Wege zu gehen.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 48000 - 72000 € pro Jahr.
LeiterIn Elektrotechnik/Mechanik (m/w/d) Zentralraum Niederösterreich Flexible Arbeitszeiten Home Office Weiterentwicklung Kantine Betriebliche Gesundheitsförderung Unser Kunde ist einer der weltweit führenden Hersteller von flexiblen Verpackungen für die Konsum- und Pharmaindustrie. Gesucht werden engagierte Menschen, die gerne neue Wege gehen und Veränderungen vorantreiben möchten. Wenn Sie sich genauso leidenschaftlich für nachhaltige Lösungen einsetzen wie unser Kunde dann ist dies Ihre Einladung, Ihr Talent zu entfalten – und die Welt zu gestalten. Ihre Aufgaben: Führung und Einsatzplanung von mehr als 20 Mitarbeitenden Sicherstellung der Anlagenverfügbarkeit und Koordination der Instandhaltung Planung und Kontrolle von Budgets sowie Ersatzteil- und Materialverwaltung Steuerung externer Dienstleister für Wartung und Projekte Qualitätskontrolle und Optimierung der vorbeugenden Instandhaltung Erstellung und Analyse von KPI’s im ERP-System Ihr Profil: Technische Ausbildung (Werkmeister, HTL, FH o.ä.) in Maschinenbau, Elektrotechnik oder Anlagentechnik Mehrjährige einschlägige Berufs- und Führungserfahrung Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse Kommunikationsstärke, Hands-on-Mentalität und Teamfähigkeit Zuverlässigkeit und eine selbstständige Arbeitsweise Erfahrung in Mitarbeiterführung im Schichtbetrieb von Vorteil Ihr Benefit: Das Mindestgehalt für diese Position beträgt € 5.500,- brutto/Monat auf Basis Vollzeitbeschäftigung. Je nach facheinschlägiger Qualifikation und Erfahrung ist eine marktkonforme Überzahlung möglich Weiterbildungsmöglichkeiten und Entwicklungsperspektiven in einem internationalen, krisensicheren Unternehmen Gleitzeit, Homeoffice-Option und familienfreundliche Strukturen Umfangreiche betriebliche Gesundheitsförderung (BGF-Gütesiegel) Kantine am Standort und moderne Arbeitsumgebung Jährliche Mitarbeiterprämie und attraktive Zusatzleistungen Abwechslungsreiche Aufgaben mit Gestaltungsspielraum Konnten wir Ihr Interesse wecken? Dann freuen wir uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung! Diese wird nach Durchsicht auf Sperrvermerke direkt an unseren Kunden weitergeleitet. Begeben Sie sich auf das ISG-Karriereportal , klicken Sie den „Bewerbungsbutton“ am rechten Bildrand oder senden Sie unter Anführung der Kennnummer 105.997 eine E-Mail an unseren Managing Partner. Vielen Dank! ISG Personalmanagement GmbH A-3500 Krems, Wiener Straße 11/6 A-1010 Wien, Universitätsring 14 Ferdinand Kamenicky, M: +43 664 132 10 32 @: bewerbung.kamenicky@isg.com
LeiterIn Elektrotechnik/Mechanik (m/w/d) Arbeitgeber: DER STANDARD
Kontaktperson:
DER STANDARD HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: LeiterIn Elektrotechnik/Mechanik (m/w/d)
✨Tip Nummer 1
Netzwerke sind entscheidend! Nutze Plattformen wie LinkedIn, um dich mit Fachleuten aus der Elektrotechnik und Mechanik zu vernetzen. So kannst du wertvolle Einblicke in die Branche gewinnen und möglicherweise sogar Insider-Informationen über offene Stellen erhalten.
✨Tip Nummer 2
Informiere dich über aktuelle Trends und Technologien in der Elektrotechnik und Mechanik. Zeige in Gesprächen oder Interviews, dass du auf dem neuesten Stand bist und bereit, innovative Lösungen zu entwickeln.
✨Tip Nummer 3
Besuche Branchenveranstaltungen oder Messen, um Kontakte zu knüpfen und mehr über potenzielle Arbeitgeber zu erfahren. Oftmals werden dort auch Stellenangebote direkt kommuniziert, die nicht immer online ausgeschrieben sind.
✨Tip Nummer 4
Bereite dich auf technische Interviews vor, indem du häufige Fragen und Probleme in deinem Fachgebiet durchgehst. Zeige deine Problemlösungsfähigkeiten und dein technisches Wissen, um einen bleibenden Eindruck zu hinterlassen.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: LeiterIn Elektrotechnik/Mechanik (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Unternehmensrecherche: Beginne mit einer gründlichen Recherche über das Unternehmen. Informiere dich über deren Projekte, Werte und die spezifischen Anforderungen der Stelle als LeiterIn Elektrotechnik/Mechanik.
Lebenslauf anpassen: Stelle sicher, dass dein Lebenslauf auf die Anforderungen der Position zugeschnitten ist. Hebe relevante Erfahrungen in der Elektrotechnik und Mechanik hervor und betone deine Führungskompetenzen.
Motivationsschreiben verfassen: Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du erklärst, warum du die ideale Person für diese Position bist. Gehe auf deine bisherigen Erfolge und deine Vision für die Rolle ein.
Bewerbung einreichen: Reiche deine vollständige Bewerbung über unsere Website ein. Achte darauf, dass alle Dokumente korrekt formatiert sind und keine Informationen fehlen.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei DER STANDARD vorbereitest
✨Technisches Wissen auffrischen
Stelle sicher, dass du dein technisches Wissen in Elektrotechnik und Mechanik vor dem Interview auffrischst. Sei bereit, spezifische Fragen zu beantworten und deine Erfahrungen mit relevanten Projekten zu teilen.
✨Praktische Beispiele vorbereiten
Bereite konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung vor, die deine Fähigkeiten in der Leitung von Projekten und Teams zeigen. Dies hilft, deine Eignung für die Position zu unterstreichen.
✨Fragen zur Unternehmenskultur
Überlege dir Fragen zur Unternehmenskultur und den Werten des Unternehmens. Das zeigt dein Interesse an der Firma und hilft dir, herauszufinden, ob du gut ins Team passt.
✨Selbstbewusst auftreten
Achte darauf, selbstbewusst und professionell aufzutreten. Eine positive Körpersprache und Augenkontakt können einen großen Unterschied machen und hinterlassen einen bleibenden Eindruck.
