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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Be the go-to person in your sales area, responsible for driving revenue and building client relationships.
- Arbeitgeber: Join KOB, a leading global B2B provider with over 120 years of experience in medical textiles.
- Mitarbeitervorteile: Enjoy flexible working hours, remote work options, and a supportive feedback culture.
- Warum dieser Job: This role offers a chance to network, innovate, and make an impact in a dynamic industry.
- Gewünschte Qualifikationen: A technical degree or training is required, along with some sales experience in complex products.
- Andere Informationen: Work from home in Southern Germany and travel within the DACH region.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
KOB ist weltweit mit den zwei Geschäftsfeldern Medical und BRAWO SYSTEMS erfolgreich.
Im Kerngeschäft Medikal ist KOB seit über 120 Jahren führender internationaler B2B-Anbieter, Entwicklungspartner und Hersteller elastischer medizinischer Binden und Gewebe für führende Medical- und Pharmaunternehmen. KOB-Produkte werden als Verbände in der Kompressionstherapie, zum Stützen und Entlasten sowie zum Fixieren eingesetzt. Außerdem dienen die medizinischen Spezialtextilien zur Herstellung von Pflastern und als Trägerstoff für Wirkstoffpflaster.
Vor mehr als 20 Jahren hat KOB mit dem Geschäftsfeld BRAWOSYSTEMS seine textile Kompetenz als weltweiter Systemanbieter in der Herstellung und im Vertrieb eines grabenlosen Sanierungssystems für Abwassersysteme im Bereich der Gebäude- und Grundstücksentwässerung für die Immobilien- und Bauwirtschaft erfolgreich erweitert.
Mit rund 1.240 Mitarbeitern ist KOB weltweit mit zwei Produktionswerken und fünf Vertriebsstandorten präsent. KOB ist Teil der HARTMANN GRUPPE.
Finden Sie bei uns eine sichere Perspektive als…
Junior Sales Manager (m/w/d)
BRAWO SYSTEMS GmbH
Das sind Ihre Aufgaben
- Sie sind der erste Ansprechpartner in Ihrem Vertriebsgebiet und tragen die Umsatzverantwortung
- Sie entwickeln ein starkes Netzwerk, akquirieren Neukunden und entwickeln Bestandskunden weiter (kommunale Endkunden, Rohr -und Kanalsanierer, Sanitär -und Rohrreinigungsbetriebe)
-
Sie erkennen Markttrends und führen Markt- und Wettbewerbsbeobachtung durch
- Sie repräsentieren unsere Produkte auf Messen und Tagungen und stellenLösungen vor
- Gemeinsam mit dem Vertriebsteam setzen Sie die Vertriebsstrategie um
- In Ansprache mit der Marketingabteilung entwickeln Sie Kampagnen und setzen diese um
Was Sie mitbringen sollten
- Sie haben eine abgeschlossene technische Ausbildung oder Studium und idealerweise bereits erste Erfahrung im Vertrieb von Investitionsgütern oder beratungsintensiven Produkten
- Sie haben Ihren Wohnort mit Homeoffice in Süddeutschland / südliches Bayern und bringen Reisebereitschaft innerhalb Ihres Vertriebsgebietes DACH mit
- Sie zeichnen sich durch Ihre kommunikative Art, ein aufgeschlossenes und sicheres Auftreten aus
- Sie haben Freude am Netzwerken, Beraten und Verkaufen
- Sie arbeiten eigenverantwortlich, strukturiert und ergebnisorientiert
Benefits
- Variable Vertrauensarbeitszeit
- Mobiles Arbeiten
- Selbstbewirtschaftetes Casino in Wolfstein
- Feedbackkultur
- Systematische Personalentwicklung
- Gesundheitsmanagement
Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!
#J-18808-Ljbffr
Junior Sales Manager (m/w/d) Stellendetails | Hartmann Arbeitgeber: HARTMANN GROUP
Kontaktperson:
HARTMANN GROUP HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Junior Sales Manager (m/w/d) Stellendetails | Hartmann
✨Tipp Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit ehemaligen Kollegen oder Kommilitonen, die bereits im Vertrieb tätig sind. Sie können dir wertvolle Einblicke in die Branche geben und möglicherweise sogar Kontakte zu KOB herstellen.
✨Tipp Nummer 2
Informiere dich über aktuelle Markttrends im Bereich Medizintechnik und Abwassersysteme. Zeige in Gesprächen, dass du die Branche verstehst und bereit bist, innovative Lösungen anzubieten.
✨Tipp Nummer 3
Bereite dich darauf vor, deine Kommunikationsfähigkeiten unter Beweis zu stellen. Übe, wie du Produkte überzeugend präsentieren kannst, sowohl in persönlichen Gesprächen als auch auf Messen und Tagungen.
✨Tipp Nummer 4
Sei proaktiv und zeige Initiative! Kontaktiere potenzielle Kunden in deinem Vertriebsgebiet und stelle dich vor. Dies zeigt dein Engagement und deine Bereitschaft, Verantwortung zu übernehmen.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Junior Sales Manager (m/w/d) Stellendetails | Hartmann
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Verstehe die Unternehmenswerte: Informiere dich über KOB und die HARTMANN GRUPPE. Verstehe ihre Mission, Vision und Werte, um diese in deiner Bewerbung zu reflektieren.
Betone relevante Erfahrungen: Hebe in deinem Lebenslauf und Anschreiben deine technische Ausbildung sowie deine bisherigen Erfahrungen im Vertrieb von Investitionsgütern hervor. Zeige, wie du diese Fähigkeiten in der Rolle des Junior Sales Managers einsetzen kannst.
Netzwerkfähigkeiten hervorheben: Da die Position stark auf Networking und Kundenakquise fokussiert ist, solltest du konkrete Beispiele für deine Networking-Erfahrungen und Erfolge anführen. Dies zeigt deine Eignung für die Rolle.
Anpassung des Anschreibens: Gestalte dein Anschreiben so, dass es auf die spezifischen Anforderungen der Stelle eingeht. Erwähne, wie du Markttrends erkennst und welche Strategien du zur Umsatzsteigerung entwickeln würdest.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei HARTMANN GROUP vorbereitest
✨Verstehe die Produkte und den Markt
Informiere dich gründlich über die Produkte von KOB und deren Anwendung im medizinischen Bereich. Zeige, dass du die Markttrends und Wettbewerber kennst, um im Gespräch fundierte Fragen stellen zu können.
✨Netzwerken ist der Schlüssel
Bereite dich darauf vor, deine Networking-Fähigkeiten zu demonstrieren. Überlege dir Beispiele, wie du in der Vergangenheit erfolgreich Netzwerke aufgebaut hast, und sei bereit, diese Erfahrungen zu teilen.
✨Kommunikative Fähigkeiten betonen
Da die Position einen starken Fokus auf Kommunikation hat, solltest du deine kommunikativen Fähigkeiten hervorheben. Übe, wie du deine Ideen klar und überzeugend präsentieren kannst.
✨Eigenverantwortung und Struktur zeigen
Bereite Beispiele vor, die deine Fähigkeit zur eigenverantwortlichen und strukturierten Arbeitsweise belegen. Zeige, wie du in der Vergangenheit Ziele erreicht hast und welche Strategien du dabei verwendet hast.
