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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Gestalte digitale Prozesse und unterstütze spannende IT-Projekte in einem innovativen Team.
- Arbeitgeber: Der Kreisausschuss des Hochtaunuskreises bietet eine unbefristete Vollzeitstelle mit vielfältigen Aufgaben.
- Mitarbeitervorteile: Genieße flexible Arbeitszeiten, 30 Urlaubstage und ein kostenfreies Jobticket für den Rhein-Main-Verkehrsverbund.
- Warum dieser Job: Erlebe eine verantwortungsvolle Rolle in der digitalen Transformation mit umfangreichen Fortbildungsmöglichkeiten.
- Gewünschte Qualifikationen: Fachinformatiker oder IT-Kauffrau/mann mit mindestens 3 Jahren Erfahrung und Grundkenntnissen in Programmierung.
- Andere Informationen: Schwerbehinderte werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 43200 - 72000 € pro Jahr.
Der Kreisausschuss des Hochtaunuskreises sucht zum nächst möglichen Zeitpunkt einen
IT- Prozess- und RPA Designer (m/w/d)
für den Fachbereich 10.60 – Informations- und Technologieservice.
Es handelt sich um eine unbefristete Vollzeitstelle. Schwerbehinderte werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.
Die Vergütung erfolgt je nach Eignung und Qualifikation nach den Bestimmungen des TVöD.
Das Aufgabengebiet umfasst u. a.:
- Prozessdesign im Rahmen der digitalen Transformation
- Mitarbeit und Durchführung von IT-Projekten im Rahmen der digitalen Transformation
- Unterstützung des Servicedesks in Digitalisierungsfragen
- Pflege der Schnittstellen und Automatisierung von Datenübergaben
- Einsetzen und bedienen der künftigen Low-Code, No-Code und RPA Plattformen
- Erarbeiten und Design von RPA Anwendungen
- Sicherstellen der Informationen durch fachliches und technisches Dokumentieren
Wir erwarten:
- Fachinformatiker der Fachrichtung Anwendungsentwicklung (m/w/d), Systemkauffrau/mann, IT Kauffrau/mann
- Mindestens 3 Jahre Berufserfahrung
- Grundkenntnisse im Bereich der Programmierung
- Grundkenntnisse im Bereich des Projektmanagements
- Grundkenntnisse im Dokumentieren von Prozessen nach bpmn 2.0
- Kenntnisse im Bereich von Digitalisierungstechnologien
- Die Teilnahme an der Weiterbildung zum CIVENTO Designer
- Verwaltungskenntnisse sind von Vorteil
- Strukturiertes Arbeiten, Organisations- und Planungsfähigkeit
- Aufgeschlossenheit gegenüber neuen Themen
- Ein hohes Maß an konzeptionellem und systematischem Vorgehen
- Gute mündliche und schriftliche Ausdrucksfähigkeit
- Belastbarkeit und serviceorientiertes Arbeiten
- Fahrerlaubnis Klasse B und die Bereitschaft den Privat-PKW dienstlich einzusetzen
Wir bieten:
- Ein interessantes, abwechslungsreiches und verantwortungsvolles Aufgabengebiet in einem aufgeschlossenen und innovativen Team
- Fundierte Einarbeitung mit schrittweiser Übernahme der zugewiesenen Aufgaben
- Wir fördern Sie mit umfangreichen Fortbildungsmöglichkeiten bei Ihrer fachlichen und persönlichen Weiterentwicklung
- Flexible Arbeitszeitmodelle mit festen familienfreundlichen Arbeitszeiten
- Arbeitsfreie Tage am 24.12. und 31.12.
- 30 Urlaubstage (bei einer 5-Tage Woche)
- Hausinterne Kinderbetreuung für Kinder unter 3 Jahren bis hin zum Schuleintritt
- Eine Jahressonderzahlung
- Ein zusätzliches regelmäßiges Leistungsentgelt
- Betriebliche Altersvorsorge
- Vermögenswirksame Leistungen
- Ein kostenfreies Jobticket für das gesamte Gebiet des Rhein-Main-Verkehrsverbundes
- Betriebssportangebot
- Benefits auf verschiedenen Portalen namhafter Anbieter
Sie sind auf der Suche nach einer neuen beruflichen Herausforderung und wünschen sich gleichzeitig einen sicheren Arbeitsplatz mit spannenden Aufgabenfeldern, dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung.
Ihre aussagefähige Bewerbung, mit Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung , reichen Sie bitte bevorzugt in elektronischer Form bis zum 24. Februar 2025 unter ein oder alternativ in schriftlicher Form an:
Kreisausschuss des Hochtaunuskreises
-Personalservice-
Ludwig-Erhard-Anlage 1-5
61352 Bad Homburg v. d. Höhe
Für weitere Auskünfte steht Ihnen die Leitung des Personalservice (Hr. Sauer, 06172 999 1100) und die Leitung des Fachbereichs 10.60 – Informations- und Technologieservice – (Hr. Falkenstein, 06172 999 1600) gerne zur Verfügung.
#J-18808-Ljbffr
IT- Prozess- und RPA Designer (m/w/d) Arbeitgeber: Landratsamt Hochtaunuskreis
Kontaktperson:
Landratsamt Hochtaunuskreis HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: IT- Prozess- und RPA Designer (m/w/d)
✨Tip Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit ehemaligen Kollegen oder Bekannten, die bereits im öffentlichen Dienst oder in ähnlichen Positionen arbeiten. Sie können dir wertvolle Einblicke geben und möglicherweise sogar eine Empfehlung aussprechen.
✨Tip Nummer 2
Informiere dich über aktuelle Trends in der digitalen Transformation und RPA-Technologien. Zeige in Gesprächen, dass du auf dem neuesten Stand bist und wie du diese Technologien in der Praxis anwenden kannst.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf mögliche technische Fragen vor, die während des Vorstellungsgesprächs gestellt werden könnten. Übe, wie du deine Kenntnisse in Programmierung und Prozessdokumentation anschaulich erklären kannst.
✨Tip Nummer 4
Zeige deine Begeisterung für die digitale Transformation und den öffentlichen Sektor. Erkläre, warum du gerade bei uns im Hochtaunuskreis arbeiten möchtest und was dich an der Stelle reizt.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: IT- Prozess- und RPA Designer (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Stelle deine Qualifikationen heraus: Betone in deinem Lebenslauf und Anschreiben deine relevanten Erfahrungen im Bereich Prozessdesign, RPA und Digitalisierung. Zeige auf, wie deine Kenntnisse den Anforderungen der Stelle entsprechen.
Verfasse ein überzeugendes Anschreiben: Erkläre, warum du dich für die Position als IT-Prozess- und RPA Designer interessierst. Gehe auf deine Motivation ein und erläutere, wie du zur digitalen Transformation des Hochtaunuskreises beitragen kannst.
Dokumentiere deine Erfolge: Füge konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung hinzu, die deine Fähigkeiten im Projektmanagement und in der Programmierung belegen. Dies kann durch Projekte oder spezifische Ergebnisse geschehen, die du erzielt hast.
Achte auf die Formalitäten: Stelle sicher, dass deine Bewerbung alle geforderten Unterlagen enthält, einschließlich deiner Gehaltsvorstellung. Reiche deine Bewerbung bevorzugt in elektronischer Form ein und achte auf die Frist bis zum 24. Februar 2025.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Landratsamt Hochtaunuskreis vorbereitest
✨Verstehe die digitale Transformation
Mach dich mit den aktuellen Trends und Technologien der digitalen Transformation vertraut. Sei bereit, konkrete Beispiele zu nennen, wie du in der Vergangenheit zur Digitalisierung beigetragen hast.
✨Prozessdesign und RPA Kenntnisse
Bereite dich darauf vor, deine Kenntnisse im Prozessdesign und in der Robotic Process Automation (RPA) zu demonstrieren. Zeige, dass du mit BPMN 2.0 vertraut bist und erkläre, wie du RPA-Anwendungen entworfen hast.
✨Teamarbeit und Kommunikation
Hebe deine Fähigkeit hervor, im Team zu arbeiten und effektiv zu kommunizieren. Da der Job auch die Unterstützung des Servicedesks umfasst, ist es wichtig, dass du deine serviceorientierte Denkweise unter Beweis stellst.
✨Fragen zur Weiterbildung
Zeige Interesse an den angebotenen Fortbildungsmöglichkeiten. Stelle Fragen zur Weiterbildung zum CIVENTO Designer und wie das Unternehmen seine Mitarbeiter bei der fachlichen und persönlichen Entwicklung unterstützt.
