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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Manage order processing and support customers in a dynamic team environment.
- Arbeitgeber: Join a stable company where your contributions make a real impact.
- Mitarbeitervorteile: Enjoy flexible remote work options and a supportive team spirit.
- Warum dieser Job: Be part of a culture that values your ideas and fosters personal growth.
- Gewünschte Qualifikationen: Bring your organizational skills and strong communication abilities to the table.
- Andere Informationen: A resume is enough to apply; we value your potential!
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Stellenbeschreibung
Du bist organisiert, kommunikativ und hast Lust, in einem dynamischen Team etwas zu bewegen? Dann bist Du bei uns genau richtig! Als (Jr.) Projekt- und Prozessmanager (m/w/d) im Vertriebsinnendienstübernimmst Du vielseitige Aufgaben, unterstützt unsere Kunden und Vertragspartner und trägst dadurch aktiv zum Erfolg unseres Unternehmens bei.
Deine Aufgaben
- Du verantwortest die vollständige Auftragsabwicklung gemeinsam mit unseren Vertragspartnern – von der Angebotserstellung über die Vertragsverwaltung bis hin zur Rechnungsstellung – und stellst eine reibungslose Abwicklung sicher.
- Du bist eine zentrale Ansprechperson in Kundenprojekten – stets lösungsorientiert, freundlich und professionell.
- Lieferantenbestellungen, Artikelanlagen und Eingangsbuchungen im Warenwirtschaftssystem wickelst du effizient und selbstständig ab.
- Du übernimmst Verantwortung für interne und externe Projekte im Bereich Auftragsabwicklung, steuerst Prozesse eigenständig und koordinierst alle relevanten Schnittstellen.
Dein Profil
- Du hast eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, oder eine ähnliche Qualifikation.
- Du bringst idealerweise 2 Jahre Berufserfahrung in einer ähnlichen Position mit.
- Bestehende Abläufe zu analysieren, Verbesserungspotenziale zu identifizieren und nachhaltige Prozesslösungen zu entwickeln, um die Effizienz und Qualität zu steigern, gehört zu deinen Stärken.
- Du überzeugst durch dein Organisationsgeschick, deine ausgeprägte Kommunikationsstärke und deine kontaktfreudige Art. Gleichzeitig schätzt du die Zusammenarbeit im Team und bringst dich gerne aktiv ein.
- Du bist sicher im Umgang mit den MS Office Programmen und hast ein Händchen für IT-Systeme.
- Sehr gute Deutschkenntnisse (mindestens C1).
Du findest bei uns
- Die Möglichkeit, von Anfang an Verantwortung in einem absolut krisensicheren und stabilen Unternehmen zu übernehmen und mit Deiner Arbeit einen großen Unterschied für Dein Team und unser Unternehmen machen zu können.
- Einen tollen Teamspirit, der Dich mitreißen wird und der Dich jeden Tag auf´s neue motiviert, gemeinsam das Beste erreichen zu wollen.
- Die Chance, Dich mit Deinen Ideen einzubringen und unseren MDS durch Deinen Einsatz und Deine Impulse voranzubringen.
- Tageweise mobiles Arbeiten ist nach Vereinbarung möglich.
- Wir bieten individuelle Karrierepfade an und möchten deine fachliche und persönliche Weiterentwicklung voranbringen.
- Eine offene Unternehmenskultur, Arbeiten auf Augenhöhe und echte Wertschätzung – die über kostenloses Obst und guten Kaffee hinausgeht.
Bewerbungs- und Kontaktinformationen
Du möchtest Teil der ERHARDT Gruppe werden?
Dann freuen wir uns auf Deine Bewerbung z. H. Nathalie Feßler (People Managerin). Ein Lebenslauf reicht aus. Andere Dokumente fordern wir ggf. noch nach.
#J-18808-Ljbffr
(Jr.) Projekt- und Prozessmanager (m/w/d) – Auftragsabwicklung & Vertriebsinnendienst Arbeitgeber: Erhardt Bürowelt
Kontaktperson:
Erhardt Bürowelt HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: (Jr.) Projekt- und Prozessmanager (m/w/d) – Auftragsabwicklung & Vertriebsinnendienst
✨Tip Nummer 1
Zeige deine Kommunikationsstärke! In der Rolle als Projekt- und Prozessmanager ist es wichtig, dass du nicht nur gut im Umgang mit Kunden bist, sondern auch in der Lage bist, Informationen klar und präzise zu vermitteln. Bereite dich darauf vor, in Gesprächen oder Interviews Beispiele zu nennen, wo du erfolgreich kommuniziert hast.
✨Tip Nummer 2
Hebe deine organisatorischen Fähigkeiten hervor! Da du für die Auftragsabwicklung verantwortlich bist, solltest du konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung bereit haben, die zeigen, wie du komplexe Aufgaben effizient organisiert und koordiniert hast.
✨Tip Nummer 3
Sei proaktiv und bringe Ideen ein! Während des Gesprächs kannst du zeigen, dass du nicht nur die bestehenden Prozesse verstehst, sondern auch Verbesserungsvorschläge hast. Überlege dir im Vorfeld, welche Optimierungen du in der Auftragsabwicklung vorschlagen würdest.
✨Tip Nummer 4
Bereite dich auf Fragen zu IT-Systemen vor! Da du sicher im Umgang mit MS Office und anderen IT-Systemen sein musst, sei bereit, deine Erfahrungen und Kenntnisse in diesem Bereich zu erläutern. Vielleicht kannst du auch spezifische Tools oder Software erwähnen, die du bereits genutzt hast.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: (Jr.) Projekt- und Prozessmanager (m/w/d) – Auftragsabwicklung & Vertriebsinnendienst
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Lebenslauf anpassen: Stelle sicher, dass dein Lebenslauf auf die Anforderungen der Stelle als (Jr.) Projekt- und Prozessmanager zugeschnitten ist. Betone relevante Erfahrungen und Fähigkeiten, die du in ähnlichen Positionen gesammelt hast.
Motivation zeigen: Obwohl ein Lebenslauf ausreicht, kann es hilfreich sein, eine kurze Motivation zu verfassen. Erkläre, warum du dich für die ERHARDT Gruppe interessierst und wie du zum Team beitragen kannst.
Sprache und Stil: Achte darauf, dass deine Bewerbung in einem klaren und professionellen Deutsch verfasst ist. Verwende eine freundliche und lösungsorientierte Sprache, um deine Kommunikationsstärke zu unterstreichen.
Prüfen und Korrekturlesen: Bevor du deine Bewerbung abschickst, überprüfe sie auf Rechtschreib- und Grammatikfehler. Eine fehlerfreie Bewerbung hinterlässt einen positiven Eindruck und zeigt deine Sorgfalt.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Erhardt Bürowelt vorbereitest
✨Sei gut vorbereitet
Informiere dich im Vorfeld über die ERHARDT Gruppe und deren Dienstleistungen. Zeige, dass du die Unternehmenswerte verstehst und wie du mit deinen Fähigkeiten zur Verbesserung der Auftragsabwicklung beitragen kannst.
✨Kommunikationsstärke demonstrieren
Da die Rolle viel Kundenkontakt erfordert, solltest du während des Interviews deine Kommunikationsfähigkeiten unter Beweis stellen. Übe, klar und freundlich zu kommunizieren, und sei bereit, Beispiele für deine bisherigen Erfahrungen in der Kundenbetreuung zu teilen.
✨Prozessverständnis zeigen
Bereite dich darauf vor, Fragen zu bestehenden Abläufen und Prozessoptimierungen zu beantworten. Überlege dir konkrete Beispiele, wie du in der Vergangenheit Prozesse analysiert und verbessert hast, um die Effizienz zu steigern.
✨Teamgeist betonen
Die Zusammenarbeit im Team ist wichtig. Teile im Interview Beispiele, wie du in der Vergangenheit erfolgreich im Team gearbeitet hast und wie du aktiv zur Teamdynamik beigetragen hast.
