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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Lead outdoor landscaping projects and manage team operations on-site.
- Arbeitgeber: Join Evertis SA, a dynamic company shaping landscapes in Fribourg.
- Mitarbeitervorteile: Enjoy a vibrant work environment with modern tools and machines.
- Warum dieser Job: Be part of a young team that thrives on challenges and success.
- Gewünschte Qualifikationen: Experience in team management and a background in landscaping or masonry required.
- Andere Informationen: Immediate start available; flexible entry date can be arranged.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Evertis SA est une entreprise active dans le domaine du paysage, principalement sur le territoire fribourgeois. Afin de développer notre équipe de Rossens, nous recherchons de suite ou à convenir un/une chef(de) d\’équipe.
Type de contrat
Indéterminé
Lieu
Entrée en fonction : De suite ou convenir
Responsabilités
- Réalisation de travaux d’aménagements extérieurs ou entretien
- Participation au suivi de chantier, y compris séances de chantiers
- Gestion des équipes sur le/s chantiers/s
- Coordination avec les techniciens
- Elaboration des rapports d’heures
Qualifications
- Au bénéficiez d’une première expérience dans la gestion d’équipe, vous êtes également à l’aise dans le suivi de chantier, la lecture des plans et la rédaction des rapports de chantier
- Vous êtes titulaire d’un CFC d’horticulteur-paysagiste, maçon ou formation équivalente
- Vous êtes à l’aise en français et êtes capable de communiquer de manière diplomate avec les équipes et tous les intervenants du chantier
Avantages
- Un emploi attrayant dans une entreprise jeune et dynamique qui se challenge au quotidien
- Des outils et machines de travail adaptés pour chaque travail
- Un environnement de travail dynamique, agréable et orienté vers le succès
#J-18808-Ljbffr
CHEF(FE) D\'ÉQUIPE À 100% (F/H) Arbeitgeber: Evertis SA
Kontaktperson:
Evertis SA HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: CHEF(FE) D\'ÉQUIPE À 100% (F/H)
✨Tip Number 1
Familiarise yourself with Evertis SA and their projects in the Fribourg region. Understanding their work culture and recent projects can help you demonstrate your genuine interest during the interview.
✨Tip Number 2
Highlight your leadership experience in previous roles. Be ready to share specific examples of how you've successfully managed teams and coordinated projects, as this is crucial for the chef d'équipe position.
✨Tip Number 3
Brush up on your technical skills related to landscaping and construction. Being able to discuss plans and reports confidently will show that you're well-prepared for the responsibilities of the role.
✨Tip Number 4
Prepare to discuss your communication style. Since the role requires diplomatic interaction with various stakeholders, think of examples where you've effectively communicated in challenging situations.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: CHEF(FE) D\'ÉQUIPE À 100% (F/H)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Comprendre l'entreprise: Avant de postuler, renseignez-vous sur Evertis SA. Visitez leur site web pour en savoir plus sur leurs projets, leur culture d'entreprise et les valeurs qu'ils défendent.
Adapter votre CV: Mettez en avant votre expérience en gestion d'équipe et vos compétences en suivi de chantier. Assurez-vous que votre CV reflète bien votre formation en horticulture-paysagiste ou dans un domaine équivalent.
Rédiger une lettre de motivation convaincante: Dans votre lettre de motivation, expliquez pourquoi vous êtes le candidat idéal pour ce poste. Mentionnez votre capacité à travailler en équipe et à communiquer efficacement avec les différents intervenants du chantier.
Vérifier et soumettre votre candidature: Avant de soumettre votre candidature, relisez tous vos documents pour éviter les fautes d'orthographe ou de grammaire. Assurez-vous que toutes les informations sont complètes et précises.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Evertis SA vorbereitest
✨Préparez-vous à parler de votre expérience
Soyez prêt à discuter de vos expériences passées en gestion d'équipe et de suivi de chantier. Ayez des exemples concrets à l'esprit pour illustrer vos compétences.
✨Montrez votre connaissance des plans
Familiarisez-vous avec la lecture des plans et soyez prêt à expliquer comment vous les utilisez dans votre travail quotidien. Cela montrera votre expertise technique.
✨Démontrez vos compétences en communication
Étant donné que le poste nécessite une communication diplomate, préparez-vous à donner des exemples de situations où vous avez dû gérer des conflits ou coordonner des équipes.
✨Posez des questions pertinentes
Préparez quelques questions sur l'entreprise et le poste. Cela montre votre intérêt et votre engagement envers le rôle et l'équipe.
