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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Support HR management and optimize processes in a dynamic automotive supplier environment.
- Arbeitgeber: GEBRA is a leading manufacturer of reflectors and technical plastic parts for the automotive industry.
- Mitarbeitervorteile: Enjoy a friendly work atmosphere, flat hierarchies, and employer-funded retirement plans.
- Warum dieser Job: Join an expert team focused on innovation and quality while making a real impact.
- Gewünschte Qualifikationen: Completed commercial training with HR qualification and at least 3 years of experience in personnel administration.
- Andere Informationen: Opportunities for internal and external training and room for implementing your ideas.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Personalreferent (m/w/d)
in der Automobilzuliefererindustrie
GEBRA ist führender Hersteller von Reflektoren, technischen Kunststoffteilen und Warndreiecken für die Automobilindustrie. Unser weltweites Engagement gilt den hohen Ansprüchen unserer Kunden an Qualität, Wettbewerbsfähigkeit und Innovationskraft.
Innovationen suchen wir systematisch – step by step. Unsere Entwickler richten ihr besonderes Augenmerk nicht nur auf die technische Machbarkeit, sondern auch auf wirtschaftliche Umsetzungsfähigkeit.
In Ihrer Funktion als Personalreferent (m/w/d) haben Sie die Möglichkeit, unterstützend in die GEBRA-Welt einzutauchen und unsere Prozesse mit zu analysieren und zu optimieren.
Werden Sie jetzt Teil unseres Expertenteams!
Beginn: Ab Januar 2025
Ihre Aufgaben:
- Unterstützung der Personalleitung
- Verantwortung für die Administration und Durchführung der funktionalen HR-Prozesse, unter anderem Bewerbermanagement und Onboarding, Bescheinigungswesen und BEM
- Pflege und Betreuung des Zeitwirtschaftssystems tisoware
- Vorbereitende Tätigkeiten für die Entgeltabrechnung
- Erstellung personalrelevanter Kennzahlen und Auswertungen
- Pflege der Mitarbeiterstamm- und Bewegungsdaten
Ihr Profil:
- Abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung mit Weiterqualifikation im Personalwesen
- Mind. 3 Jahre Erfahrung in der Personaladministration, Zuarbeit und Prüfung im Rahmen der Entgeltabrechnung, idealerweise in der produzierenden Industrie
- Professioneller Umgang mit den gängigen MS-Office Programmen
- Idealerweise Erfahrung mit HRI-Systemen (z.B. tisoware, CSS eGECKO, o.ä.)
- Überzeugende Kommunikationsfähigkeit in Deutsch, idealerweise auch in Englisch und Russisch
- Selbstständige, proaktive und gewissenhafte Arbeitsweise
Unser Angebot:
- Ein freundliches Arbeitsklima, hilfsbereites Miteinander auf Augenhöhe
- Flache Hierarchien und eine transparente Unternehmenskultur
- Gute und leistungsorientierte Bezahlung
- Arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge
- Regelmäßige interne und externe Weiterbildungsmöglichkeiten
- Gestaltungsspielräume für die Umsetzung Ihrer Ideen zur Optimierung unserer Prozesse
- JobRad
Bewerben Sie sich jetzt mit Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung bei Frau Sandra Schmolke-Savels: bewerbung(AT)gebra.com
Wir freuen uns auf Sie!
GEBRA GmbH & Co. Sicherheitsprodukte KG
Wehrstraße 151, 53773 Hennef (Sieg)
#J-18808-Ljbffr
Personalreferent (m/w/d) in der Automobilzuliefererindustrie Arbeitgeber: GEBRA GmbH & Co. Sicherheitsprodukte KG
Kontaktperson:
GEBRA GmbH & Co. Sicherheitsprodukte KG HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Personalreferent (m/w/d) in der Automobilzuliefererindustrie
✨Tip Nummer 1
Informiere dich über die neuesten Trends und Entwicklungen in der Automobilzuliefererindustrie. Zeige in deinem Gespräch, dass du ein tiefes Verständnis für die Branche hast und wie GEBRA sich von anderen Unternehmen abhebt.
✨Tip Nummer 2
Bereite dich darauf vor, konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung zu nennen, die deine Fähigkeiten in der Personaladministration und im Bewerbermanagement unter Beweis stellen. Das zeigt, dass du die Anforderungen der Stelle verstehst.
✨Tip Nummer 3
Nutze dein Netzwerk, um Informationen über GEBRA und deren Unternehmenskultur zu sammeln. Vielleicht kennst du jemanden, der dort arbeitet oder gearbeitet hat – persönliche Einblicke können dir helfen, dich besser auf das Gespräch vorzubereiten.
✨Tip Nummer 4
Sei bereit, Fragen zur Optimierung von HR-Prozessen zu beantworten. Überlege dir, wie du bestehende Abläufe verbessern würdest und bringe innovative Ideen mit, die du in das Team einbringen könntest.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Personalreferent (m/w/d) in der Automobilzuliefererindustrie
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Unternehmensrecherche: Informiere dich über GEBRA und ihre Produkte. Besuche die offizielle Website, um mehr über die Unternehmenskultur, Werte und aktuelle Entwicklungen zu erfahren.
Anpassung der Bewerbungsunterlagen: Stelle sicher, dass dein Lebenslauf und dein Anschreiben auf die spezifischen Anforderungen der Stelle als Personalreferent zugeschnitten sind. Betone deine Erfahrungen in der Personaladministration und deine Kenntnisse in HRI-Systemen.
Motivationsschreiben: Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du erklärst, warum du bei GEBRA arbeiten möchtest und wie du zur Optimierung der HR-Prozesse beitragen kannst. Hebe deine Kommunikationsfähigkeiten und deine proaktive Arbeitsweise hervor.
Bewerbung einreichen: Sende deine vollständigen Bewerbungsunterlagen, einschließlich Lebenslauf, Motivationsschreiben und Gehaltsvorstellung, an die angegebene E-Mail-Adresse. Achte darauf, dass alle Informationen korrekt und vollständig sind.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei GEBRA GmbH & Co. Sicherheitsprodukte KG vorbereitest
✨Bereite dich auf HR-Prozesse vor
Da die Rolle des Personalreferenten stark mit HR-Prozessen verbunden ist, solltest du dich gut auf Themen wie Bewerbermanagement, Onboarding und Entgeltabrechnung vorbereiten. Überlege dir Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, die deine Kenntnisse in diesen Bereichen unter Beweis stellen.
✨Zeige deine Kommunikationsfähigkeiten
In der Automobilzuliefererindustrie ist eine überzeugende Kommunikationsfähigkeit entscheidend. Bereite dich darauf vor, wie du deine Kommunikationsfähigkeiten in Deutsch und eventuell auch in Englisch oder Russisch demonstrieren kannst. Überlege dir, wie du komplexe Informationen klar und verständlich vermitteln kannst.
✨Kenntnisse über HRI-Systeme
Falls du Erfahrung mit HRI-Systemen wie tisoware oder CSS eGECKO hast, bringe diese unbedingt zur Sprache. Wenn nicht, informiere dich im Vorfeld über diese Systeme, um zu zeigen, dass du bereit bist, dich in neue Software einzuarbeiten.
✨Proaktive Arbeitsweise betonen
Die Stellenbeschreibung hebt eine selbstständige und proaktive Arbeitsweise hervor. Bereite konkrete Beispiele vor, die zeigen, wie du in der Vergangenheit Initiative ergriffen hast, um Prozesse zu optimieren oder Probleme zu lösen. Das wird deine Eignung für die Position unterstreichen.
