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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Drive process improvements and optimize operations for maximum efficiency.
- Arbeitgeber: Join a leading company focused on innovation and excellence in operations.
- Mitarbeitervorteile: Enjoy flexible working hours, remote work options, and professional development opportunities.
- Warum dieser Job: Be part of a dynamic team that values creativity and impact in operational strategies.
- Gewünschte Qualifikationen: Looking for candidates with a passion for process optimization and analytical skills.
- Andere Informationen: Opportunity to work in a collaborative environment with a focus on continuous improvement.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Lonza ist heute ein weltweit führendes Unternehmen im Bereich Life Sciences, welches auf drei Kontinenten tätig ist. Wir sind in der Wissenschaft tätig, jedoch gibt es keine Zauberformel dafür, wie wir die Arbeit angehen. Unsere wichtigste wissenschaftliche Lösung sind talentierte Mitarbeitende, die zusammenarbeiten und Ideen entwickeln, die anderen Unternehmen helfen, Menschen zu helfen. Im Gegenzug steuern unsere Mitarbeitenden ihre Karriere selbstständig. Denn ihre Ideen, ob gross und klein, verbessern die Welt. Und das ist die Art von Arbeit, an der wir Teil haben möchten.
Bist du leidenschaftlich daran interessiert, Prozesse zu optimieren und kontinuierliche Verbesserungen voranzutreiben? Werde Teil unseres Teams in Visp und spiele eine Schlüsselrolle in der Prozessoptimierung und Qualitätssteigerung in den Bereichen Small/Mid Scale Operations und Development Services.
Deine Aufgaben:
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Prozessanalyse und -optimierung: Identifikation von Verbesserungspotenzialen entlang der Wertschöpfungskette und Gestaltung idealer Prozesse
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Kontrollpläne und Risikomanagement: Entwicklung und Umsetzung von Systemen zur Erfassung von Kundenanforderungen und Risikominderung
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Koordination: Zusammenarbeit mit Teams in Visp, Nansha, Bend und Tampa zur Sicherstellung der Systemimplementierung
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Kontinuierliche Verbesserung: Strukturierte Problemlösungsprozesse und Tracking von Verbesserungen
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Berichterstattung: Messung der Wirksamkeit von Maßnahmen und regelmässige Updates für das Senior Management
Dein Profil:
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Abgeschlossenes Studium in Chemie, Chemieingenieurwesen oder ähnlichem (PhD/MSc bevorzugt)
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Lean oder Six Sigma Green Belt von Vorteil
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Fliessende Deutsch- und Englischkenntnisse
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Erfahrung in der Leitung von Projekten und der Anwendung von Operational Excellence-Tools (PDCA, FMEA, Wertstromanalyse)
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Kenntnisse der cGMP-Vorschriften sind von Vorteil
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Ausgeprägte analytische Fähigkeiten und Teamfähigkeit
Lonzas Produkte und Services wirken sich täglich positiv auf Millionen von Menschen aus. Für uns stellt dies nicht nur eine grosse Ehre, sondern auch eine grosse Verantwortung, dar. Wie wir unsere Geschäftsergebnisse erreichen ist für uns genauso wichtig wie unsere Erfolge selbst. Bei Lonza wird Respekt grossgeschrieben und wir schützen sowohl unsere Mitarbeiter als auch unsere Umwelt. Erfolg für uns bedeutet moralisch vertretbarer Fortschritt.
Zu Lonza kommen Menschen, die Herausforderungen annehmen und mit ihrer Kreativität im Bereich Life Science neue Ideen für komplexe Problemstellungen entwickeln. Zusammen leisten wir einen Beitrag, der das Leben vieler Menschen auf der ganzen Welt verbessern kann. Dies bietet ihnen die Gewissheit und die Zufriedenheit, mit der eigenen Arbeit wirklich einen Unterschied zu machen.
Operational Excellence Professional (m/w/d) Arbeitgeber: Lonza
Kontaktperson:
Lonza HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Operational Excellence Professional (m/w/d)
✨Tip Nummer 1
Informiere dich über die neuesten Trends und Methoden im Bereich Operational Excellence. Zeige in deinem Gespräch, dass du nicht nur die Grundlagen kennst, sondern auch aktuelle Entwicklungen und Best Practices im Blick hast.
✨Tip Nummer 2
Bereite konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung vor, die deine Fähigkeiten in der Prozessoptimierung und Effizienzsteigerung demonstrieren. Geschichten aus der Praxis bleiben im Gedächtnis und zeigen deine Expertise.
✨Tip Nummer 3
Netzwerke mit Fachleuten aus der Branche, um Einblicke in die Herausforderungen und Chancen im Bereich Operational Excellence zu gewinnen. Dies kann dir helfen, relevante Themen im Vorstellungsgespräch anzusprechen.
✨Tip Nummer 4
Sei bereit, Fragen zu stellen, die dein Interesse an der Rolle und dem Unternehmen zeigen. Überlege dir, wie du zur Verbesserung der Prozesse bei StudySmarter beitragen kannst und bringe diese Ideen ins Gespräch ein.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Operational Excellence Professional (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Understand the Role: Familiarize yourself with the responsibilities and expectations of an Operational Excellence Professional. Highlight your experience in process improvement, project management, and data analysis.
Tailor Your CV: Customize your CV to reflect relevant skills and experiences that align with the job description. Use keywords from the job posting to ensure your application stands out.
Craft a Compelling Cover Letter: Write a cover letter that showcases your passion for operational excellence. Explain why you are a great fit for the role and how your background can contribute to the company's success.
Proofread Your Application: Before submitting, carefully proofread your CV and cover letter for any spelling or grammatical errors. A polished application reflects your attention to detail and professionalism.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Lonza vorbereitest
✨Verstehe die Prinzipien der operativen Exzellenz
Mach dich mit den grundlegenden Konzepten und Methoden der operativen Exzellenz vertraut, wie Lean Management und Six Sigma. Sei bereit, konkrete Beispiele zu nennen, wie du diese Prinzipien in der Vergangenheit angewendet hast.
✨Bereite dich auf situative Fragen vor
Erwarte Fragen, die deine Problemlösungsfähigkeiten und dein strategisches Denken testen. Überlege dir im Voraus Situationen, in denen du Herausforderungen erfolgreich gemeistert hast, und strukturiere deine Antworten nach dem STAR-Prinzip (Situation, Task, Action, Result).
✨Zeige deine Teamfähigkeit
Operative Exzellenz erfordert oft Zusammenarbeit. Bereite Beispiele vor, die zeigen, wie du effektiv im Team gearbeitet hast, um Prozesse zu optimieren oder Probleme zu lösen. Betone deine Kommunikationsfähigkeiten und deinen Beitrag zum Teamerfolg.
✨Informiere dich über das Unternehmen
Recherchiere das Unternehmen und seine spezifischen Herausforderungen im Bereich der operativen Exzellenz. Zeige während des Interviews, dass du ein echtes Interesse an der Firma hast und wie du zur Verbesserung ihrer Prozesse beitragen kannst.
