Recruiting Manager (m/d/f) Software

„It’s all about people!“ – als Family Office leben wir das, darum ist der Recruiter eine der wichtigsten Personen in unserem Team! Du bist gerne in Sozialen Netzwerken unterwegs, Active Sourcing ist Dein Ding, Du weißt, wie und wo man Entwickler anspricht und Du suchst für Dich den nächsten Schritt? Dann haben wir Deinen Traumjob als

Recruiting Manager (w/m/d) Software Entwicklung

in München. Als Teil unseres Recruiting-Teams hilfst Du den aktuell 15 Software Firmen unserer Unternehmensgruppe bei der Beschaffung von Entwicklern und Entwicklungsleitern. Als Family Office sind Langfristigkeit und nachhaltiges Wirtschaften Kern unserer DNA – darum engagieren sich über 1.300 Mitarbeiter/Innen für unsere Ziele. Stichworte #software und #recurringrevenue!

Active Sourcing : Du verantwortest das Active Sourcing von Entwicklern auf jeder Ebene – von der Erstellung des Stellenprofils über Direktansprache und Testing bis zum Vertragsabschluss. It’s all yours!

Digital-Recruiting : Du kennst die entscheidenden Plattformen und kontaktierst die Entwickler in deren Sprache.

1. Lernen : Bei uns lernst Du die Personalbeschaffung in allen Facetten – und übernimmst früh Verantwortung für Deine Projekte.
2. Team : Du bist Teil eines kleinen, engagierten Teams, in dem sich alle gerne helfen.
3. Spaß : Unser Event-Kalender ist gespickt mit Feiern wie Sommerfest, Wiesn, Skifahren und und und…
4. Flexibel : Dein Arbeitsplatz ist flexibel – ein stylishes Altbau-Büro im Herzen von München (U-Bahn 5 Minuten) in Kombi mit Deinem „preferred Desk“ remote von zuhause.

Ausbildung: Ein Hochschulabschluss hilft Dir, Deine Aufgaben und Prozesse zu strukturieren.

Erfahrung: Du hast mindestens 1-2 Jahre Erfahrung im Recruiting und der Direktansprache von Entwicklern – und das ist voll „Dein Ding“.

Kommunikation: Du liebst die Arbeit mit Menschen und Kommunikation ist Deine Stärke – egal ob im Texten, am Telefon oder im persönlichen Gespräch mit Kandidaten.

Energie: Du hast Bock, etwas anzupacken und durchzuziehen, wirst gerne „gebraucht“ und strahlst die nötige Energie aus.

Deine Energie und Deinen Drive spürt man beim ersten Kontakt? Dann freuen wir uns über Deine Unterlagen bestehend aus Lebenslauf, Gehalt und Anschreiben mit Deiner Motivation an unsere HR-Managerin Katja unter

Sie freut sich auf Deine Bewerbung und meldet sich innerhalb von 7 Werktagen zurück!

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