Leiter für Finanz- und Rechnungswesen (m/w/d)
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Leiter für Finanz- und Rechnungswesen (m/w/d)

Leiter für Finanz- und Rechnungswesen (m/w/d)

Berlin Vollzeit 54000 - 84000 € / Jahr (geschätzt) Kein Home Office möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Leite das Finanz- und Rechnungswesen, erstelle Berichte und führe dein Team.
  • Arbeitgeber: Klug Executive Search ist eine erfahrene Personalberatung in verschiedenen Branchen.
  • Mitarbeitervorteile: Genieße 30 Tage Urlaub, flexible Arbeitszeiten und Homeoffice-Möglichkeiten.
  • Warum dieser Job: Werde Teil einer wichtigen Vereinigung mit Einfluss auf Politik und Gesellschaft.
  • Gewünschte Qualifikationen: Du benötigst ein betriebswirtschaftliches Studium und Führungskompetenz.
  • Andere Informationen: Wir bieten Weiterbildungsmöglichkeiten und umfangreiche Gesundheitsleistungen.

Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 54000 - 84000 € pro Jahr.

Leiter für Finanz- und Rechnungswesen (m/w/d)

Klug Executive Search ist seit vielen Jahren als Personalberatung in den Bereichen Tax, Legal, Finance, Einkauf, HR, Engineering sowie Assistenz und Office Management tätig.

Unser Mandant ist eine berufsständische Vereinigung, die für ihre Mitglieder wichtige Dienstleistungen erbringt und ein wichtiger Ansprechpartner der Politik ist. In der Position des/r Leiter/in Finanzen und Rechnungswesen (m/w/d) sind Sie kompetente und zuverlässige Vertrauensperson für interne Entscheidungsträger wie den Vorstand und vertreten die Vereinigung gegenüber Aufsichtsbehörden, Banken und anderen Institutionen.

Ihre Aufgaben

  • Verantwortung für die fristgemäße und korrekte Erstellung des internen Berichtswesens und externer Abschlüsse
  • Disziplinarische und fachliche Führung der Abteilung
  • Überwachung und Analyse der Finanzlage sowie Berichterstattung an die Gremien der Organisation
  • Verantwortung für die stetige Weiterentwicklung von internen Prozessen und Strukturen einschließlich der Digitalisierung
  • Risikoidentifizierung und -bewertung

Ihr Profil

  • Ein abgeschlossenes betriebswirtschaftliches Studium
  • Hohe Führungs- und Sozialkompetenz
  • Loyalität und Zuverlässigkeit
  • Einen analytischen Blick für das Wesentliche und eine ausgeprägte Kommunikationsstärke
  • SAP-Kenntnisse

Wir bieten

  • Eine attraktive Vergütung
  • 30 Tage Urlaub
  • Flexible Arbeitszeitmodelle und die Möglichkeit, teilweise im Homeoffice zu arbeiten
  • Umfangreiche Gesundheits- und Sozialleistungen
  • Weiterbildungsmöglichkeiten

Interessiert? Dann bewerben Sie sich jetzt über die angegebenen Kontaktdaten.

Gerne stehen wir auch vorab für Fragen per Telefon, E-Mail oder Teams zur Verfügung.

Wir freuen uns auf Sie!

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Leiter für Finanz- und Rechnungswesen (m/w/d) Arbeitgeber: Klug Personalmanagement GmbH & Co. KG

Als Leiter für Finanz- und Rechnungswesen (m/w/d) bei unserem Mandanten profitieren Sie von einer wertschätzenden Unternehmenskultur, die auf Loyalität und Zuverlässigkeit setzt. Mit flexiblen Arbeitszeitmodellen und der Möglichkeit, teilweise im Homeoffice zu arbeiten, fördern wir eine ausgewogene Work-Life-Balance. Zudem bieten wir Ihnen umfangreiche Weiterbildungsmöglichkeiten und attraktive Sozialleistungen, um Ihre berufliche Entwicklung in einem dynamischen Umfeld voranzutreiben.
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Kontaktperson:

Klug Personalmanagement GmbH & Co. KG HR Team

StudySmarter Bewerbungstipps 🤫

So bekommst du den Job: Leiter für Finanz- und Rechnungswesen (m/w/d)

Tip Nummer 1

Nutze dein Netzwerk! Sprich mit ehemaligen Kollegen oder Kommilitonen, die bereits in ähnlichen Positionen arbeiten. Sie können dir wertvolle Einblicke geben und möglicherweise sogar eine Empfehlung aussprechen.

Tip Nummer 2

Bereite dich auf mögliche Fragen zur Digitalisierung und Prozessoptimierung vor. Da diese Themen in der Stellenbeschreibung hervorgehoben werden, ist es wichtig, dass du konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung parat hast.

Tip Nummer 3

Informiere dich über aktuelle Trends im Finanz- und Rechnungswesen sowie über relevante gesetzliche Änderungen. Dies zeigt dein Engagement und deine Bereitschaft, dich kontinuierlich weiterzuentwickeln.

Tip Nummer 4

Zeige deine Führungsqualitäten in Gesprächen. Bereite Beispiele vor, wie du Teams erfolgreich geleitet hast und welche Methoden du anwendest, um die Motivation und Leistung deiner Mitarbeiter zu steigern.

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Leiter für Finanz- und Rechnungswesen (m/w/d)

Betriebswirtschaftliches Wissen
Führungsstärke
Soziale Kompetenz
Analytische Fähigkeiten
Kommunikationsstärke
Kenntnisse in SAP
Finanzanalyse
Risikomanagement
Prozessoptimierung
Digitalisierungskompetenz
Berichtswesen
Teamführung
Zuverlässigkeit
Loyalität

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Unternehmensrecherche: Beginne mit einer gründlichen Recherche über Klug Executive Search und die berufsständische Vereinigung, für die du dich bewirbst. Informiere dich über deren Dienstleistungen, Werte und aktuelle Entwicklungen in der Branche.

Anpassung des Lebenslaufs: Stelle sicher, dass dein Lebenslauf auf die spezifischen Anforderungen der Position als Leiter für Finanz- und Rechnungswesen zugeschnitten ist. Betone relevante Erfahrungen, insbesondere in der Führung von Abteilungen und im Finanzmanagement.

Motivationsschreiben: Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du deine Führungsqualitäten, analytischen Fähigkeiten und SAP-Kenntnisse hervorhebst. Erkläre, warum du die ideale Person für diese Rolle bist und wie du zur Weiterentwicklung der internen Prozesse beitragen kannst.

Überprüfung der Unterlagen: Bevor du deine Bewerbung einreichst, überprüfe alle Dokumente sorgfältig auf Vollständigkeit und Richtigkeit. Achte darauf, dass keine Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen vorhanden sind.

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Klug Personalmanagement GmbH & Co. KG vorbereitest

Bereite dich auf die Fragen zur Führungskompetenz vor

Da die Position eine disziplinarische und fachliche Führung erfordert, solltest du konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung parat haben, die deine Führungsstärke und Sozialkompetenz unter Beweis stellen.

Verstehe die finanziellen Kennzahlen

Sei bereit, über die Finanzlage und relevante Kennzahlen zu sprechen. Zeige, dass du ein analytisches Verständnis für die finanziellen Aspekte der Organisation hast und wie du diese analysieren und berichten würdest.

Digitalisierung im Finanzwesen ansprechen

Da die Weiterentwicklung interner Prozesse und die Digitalisierung wichtig sind, solltest du Ideen oder Erfahrungen mitbringen, wie man diese Herausforderungen angehen kann. Das zeigt dein Engagement für Innovation.

Fragen zur Unternehmenskultur stellen

Zeige Interesse an der Unternehmenskultur und den Werten der Vereinigung. Stelle Fragen, die dir helfen zu verstehen, wie die Organisation funktioniert und welche Erwartungen an dich als Leiter/in gestellt werden.

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