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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite ein dynamisches Team und sorge für einen reibungslosen Betriebsablauf.
- Arbeitgeber: Werde Teil des Hotel und Restaurant Seehof, wo Gastfreundschaft großgeschrieben wird.
- Mitarbeitervorteile: Genieße exklusive Rabatte, Vitalprämien und umfassenden Versicherungsschutz ab dem ersten Tag.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Gastronomie in einem motivierenden Arbeitsumfeld mit tollen Entwicklungsmöglichkeiten.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung im Gastgewerbe und mehrjährige relevante Erfahrung sind von Vorteil.
- Andere Informationen: Wir suchen einen kommunikativen Teamplayer mit Leidenschaft für Kundenservice und Organisation.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
- Vertretung des Geschäftsführers in seiner Abwesenheit, um einen reibungslosen Betriebsablauf zu gewährleisten
- Leitung und Unterstützung eines dynamischen Serviceteams von bis zu 13 Mitarbeitenden mit Voll- und Teilzeitpensum
- Aktives Betreuen unserer geschätzten Gäste, einschließlich effektivem Beschwerdemanagement, um ihre Zufriedenheit sicherzustellen
- Planung der Mitarbeiter-Einsätze, Motivation und Führung des Teams zur Erreichung gemeinsamer Ziele
- Schulung und Einarbeitung neuer Teammitglieder, um eine erstklassige Servicequalität sicherzustellen
- Durchführung von allgemeinen Büroarbeiten wie die Bearbeitung von Reservationsanfragen und Bankettabsprachen
- Mithilfe und Unterstützung von Tages- und Monatsabschlüssen einschließlich Inventuren, um eine transparente Buchführung zu gewährleisten
- Effektives Bestell- und Kontrollwesen sowie Lagerhaltung von food & beverage und non-food Artikeln
- Übernahme der Schlussverantwortung, einschließlich Entgegennahme der Kellnerabrechnungen und Schließung des Restaurants
- Aktive Mitarbeit im à la carte- und Terrassengeschäft, um einen reibungslosen Ablauf zu gewährleisten und ein erstklassiges Kundenerlebnis zu bieten
- Einhaltung und Vorleben unserer Betriebsphilosophie, um unsere Unternehmenswerte zu repräsentieren und zu fördern
- Einsatz in verschiedenen Geschäftsfeldern wie Administration, Front- und Event & Verkauf, um vielseitige Erfahrungen zu sammeln und das Unternehmen ganzheitlich zu unterstützen
- Mithilfe und Unterstützung von Hotelbuchungen unserer Gäste in allen Angelegenheiten rund um ihren Aufenthalt im Hotel
- Eine abgeschlossene Ausbildung im Gastgewerbe oder Abschluss an einer renommierten Hotelfachschule in der Schweiz, ergänzt durch mehrere Jahre relevante Berufs- und Hotelerfahrung von Vorteil
- Ein dynamischer Teamplayer mit ausgeprägter Kundenorientierung und Hands-on-Mentalität
- Erfahrung und Erfolg im Verkaufsbereich, gepaart mit starken organisatorischen Fähigkeiten, um unsere Umsatzziele zu erreichen
- Eine aufmerksame, kommunikative Persönlichkeit, die gerne im Team arbeitet und stets das Wohl unserer Gäste im Blick hat
- Von Vorteil wäre es, wenn Sie über Erfahrung als Berufsbildner verfügen und die nächste Generation von Fachkräften fördern können
- Exzellente Deutsch-, Schweizerdeutsch- und Englischkenntnisse sind unerlässlich für eine reibungslose Kommunikation mit unserem internationalen Publikum
- Sie zeichnen sich durch Ihre ausgezeichnete Kommunikationsfähigkeit, Ihr Qualitätsbewusstsein und Ihre Teamorientierung aus
Was wir bieten :
- Ein motivierendes Arbeitsumfeld mit attraktiven Anstellungsbedingungen
- Exklusive Rabatte: Geniesse mit bis zu drei Begleitpersonen 30% Ermäßigung auf alle Konsumationen in allen Remimag Betrieben – ein perfekter Anlass, um kulinarische Köstlichkeiten gemeinsam zu erleben
- Vitalprämie: Zweimal jährlich belohnen wir deine Gesundheit und Engagement mit einer Vitalprämie
- Umfassender Versicherungsschutz: Ab dem ersten Tag eines Unfalls profitierst du von einer 100%igen Unfall-Zusatzversicherung
- Einkaufsvorteile für Mitarbeiter: Als Teil unseres Teams hast du die Möglichkeit, Wein, Geschirr, Dekoartikel und vieles mehr zu exklusiven Einkaufspreisen zu erwerben
- Kaderreise und Partneranlass
Mach den nächsten Schritt
Wenn du bereit bist, diese spannende Herausforderung anzunehmen, freuen wir uns auf deine Online-Bewerbung mit Foto.
Entdecke, wie du mit uns wachsen und ein Teil unserer Erfolgsgeschichte im Hotel und Restaurant Seehof werden kannst.
Bewirb dich jetzt und gestalte die Zukunft der Gastronomie mit uns!
Wir freuen uns darauf, dich kennenzulernen!
#J-18808-Ljbffr
Dipl. Physiotherapeut 50–100% im Fitness in HORW (m / w) Arbeitgeber: Fitness & Physiotherapie Titlis AG
Kontaktperson:
Fitness & Physiotherapie Titlis AG HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Dipl. Physiotherapeut 50–100% im Fitness in HORW (m / w)
✨Tip Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit ehemaligen Kollegen oder Bekannten aus der Branche, die dir wertvolle Einblicke in die Unternehmenskultur und die Anforderungen bei uns geben können. Oftmals erfährt man über offene Stellen durch persönliche Empfehlungen.
✨Tip Nummer 2
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor, indem du dich intensiv mit unserer Betriebsphilosophie und den Werten von Remimag auseinandersetzt. Zeige, dass du nicht nur die Anforderungen erfüllst, sondern auch zu unserer Unternehmenskultur passt.
✨Tip Nummer 3
Sei bereit, deine Erfahrungen im Beschwerdemanagement und in der Teamführung konkret zu erläutern. Bereite Beispiele vor, die zeigen, wie du in der Vergangenheit erfolgreich mit Herausforderungen umgegangen bist und dein Team motiviert hast.
✨Tip Nummer 4
Zeige deine Sprachkenntnisse aktiv! Wenn du die Möglichkeit hast, während des Gesprächs in Englisch oder Schweizerdeutsch zu kommunizieren, nutze diese Chance. Das zeigt deine Flexibilität und deine Fähigkeit, mit unserem internationalen Publikum zu interagieren.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Dipl. Physiotherapeut 50–100% im Fitness in HORW (m / w)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Unternehmensrecherche: Informiere dich über das Unternehmen Remimag und seine Werte. Verstehe die Unternehmenskultur und die Erwartungen an die Position, um deine Bewerbung entsprechend anzupassen.
Lebenslauf und Anschreiben: Gestalte deinen Lebenslauf übersichtlich und betone relevante Erfahrungen im Gastgewerbe. Dein Anschreiben sollte deine Motivation für die Position und deine Teamfähigkeit hervorheben.
Hervorhebung von Fähigkeiten: Betone in deiner Bewerbung deine Kommunikationsfähigkeiten, Kundenorientierung und organisatorischen Fähigkeiten. Diese Eigenschaften sind entscheidend für die Rolle als Dipl. Physiotherapeut im Fitnessbereich.
Bewerbung einreichen: Reiche deine Bewerbung online über die Website von StudySmarter ein. Achte darauf, dass alle Dokumente vollständig sind und dein Foto professionell wirkt.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Fitness & Physiotherapie Titlis AG vorbereitest
✨Sei bereit für Fragen zur Teamführung
Da die Position die Leitung eines Serviceteams umfasst, solltest du konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung parat haben, die deine Führungsqualitäten und Teamarbeit zeigen. Überlege dir, wie du dein Team motiviert und unterstützt hast.
✨Kundenorientierung betonen
Die Zufriedenheit der Gäste steht im Mittelpunkt dieser Rolle. Bereite dich darauf vor, über Situationen zu sprechen, in denen du erfolgreich auf Kundenbeschwerden reagiert hast oder wie du das Kundenerlebnis verbessert hast.
✨Kenntnisse im Beschwerdemanagement
Da effektives Beschwerdemanagement gefordert ist, solltest du Beispiele nennen können, wie du mit schwierigen Situationen umgegangen bist. Zeige, dass du proaktiv Lösungen findest und die Zufriedenheit der Gäste sicherstellst.
✨Sprich über deine organisatorischen Fähigkeiten
Die Planung von Mitarbeitereinsätzen und die Durchführung von Büroarbeiten sind wichtige Aspekte der Stelle. Sei bereit, deine organisatorischen Fähigkeiten zu demonstrieren und wie du in der Vergangenheit erfolgreich Aufgaben priorisiert hast.
