Trainer (m/w/d) - Teilzeit
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Berlin Teilzeit Kein Home Office möglich
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clever fit

Auf einen Blick

  • Aufgaben: Leite Probetrainings und berate Mitglieder zu Fitnesszielen.
  • Arbeitgeber: Clever fit ist ein führendes Fitness-Franchise mit über 900.000 Mitgliedern in Europa.
  • Mitarbeitervorteile: Attraktives Gehalt, kostenlose Fitnessmitgliedschaft und Weiterbildungsmöglichkeiten.
  • Warum dieser Job: Werde Teil eines dynamischen Teams und forme die Zukunft der Fitnessbranche mit.
  • Gewünschte Qualifikationen: Fitnesstrainer B-Lizenz und Begeisterung für Fitness sind erforderlich.
  • Andere Informationen: Flache Hierarchien ermöglichen schnelle Entscheidungen und Aufstiegschancen.

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Trainer (m/w/d) – Teilzeit

Mit über 500 Standorten, rund 280 FranchisenehmerInnen und 900.000 Mitgliedern ist clever fit eines der führenden Fitness-Franchise-Systeme in Europa. Mit dem klaren Ziel vor Augen, zu einer globalen Marke zu werden, entwickeln wir uns stetig weiter. Für das nächste Kapitel unserer Erfolgsgeschichte sind wir auf der Suche nach Menschen mit Unternehmergeist und Leidenschaft, die die Zukunft eines Wachstumsmarkts mitbestimmen wollen.

Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir ab sofort eine(n)

Trainer (m/w/d)

Das Erwarten Wir

  • Fitnesstrainer B-Lizenz eines renommierten Ausbildungsträgers
  • Berufserfahrung und hohes Dienstleistungsverständnis
  • Gelebte Begeisterung für Fitness und Gesundheit
  • Affinität zu Fitness, Coaching und Personal Training
  • Zuverlässige und teamfähige Persönlichkeit mit einer ausgeprägten Hands-On-Mentalität
  • Du hast das Talent Menschen zu motivieren und Sie mit dem „Fitness-Virus“ zu infizieren.
  • Loyalität für das Unternehmen und die Marke clever fit.

Deine Täglichen Aufgaben

  • Aktive Durchführung von Probetrainings, Verkaufs- und Beratungsgesprächen
  • Trainingssteuerung nach dem clever fit Trainingsplanungsprogramm
  • Betreuung der Mitglieder auf der Trainingsfläche
  • Sicherstellung von Sauberkeit und Hygiene im Studio

Deine Vorteile

  • Anstellung mit einem attraktiven Gehaltspaket
  • Aufstiegsmöglichkeiten durch gezielte Weiterbildungen
  • Flache Hierarchien stehen bei uns für kurze Entscheidungswege
  • Kostenfreie Mitgliedschaft in unseren Fitnessanlagen

Du bist dynamisch, hast konkrete Ziele und willst in der Fitness- und Gesundheitsbranche etwas erreichen? – Wir freuen uns auf Dich und Deine Bewerbung!

Berlin-Altglienicke

Venusstraße 38 ,

12524 Berlin

+49 3076889814

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Trainer (m/w/d) - Teilzeit Arbeitgeber: clever fit

clever fit ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern nicht nur ein attraktives Gehaltspaket bietet, sondern auch gezielte Weiterbildungsmöglichkeiten und flache Hierarchien für schnelle Entscheidungswege. In einem dynamischen Team in Berlin-Altglienicke haben Sie die Chance, Ihre Leidenschaft für Fitness und Gesundheit auszuleben und aktiv zur Entwicklung einer globalen Marke beizutragen. Zudem profitieren Sie von einer kostenfreien Mitgliedschaft in unseren Fitnessanlagen, was Ihre persönliche und berufliche Entwicklung unterstützt.
clever fit

Kontaktperson:

clever fit HR Team

StudySmarter Bewerbungstipps 🤫

So bekommst du den Job: Trainer (m/w/d) - Teilzeit

Tip Nummer 1

Zeige deine Leidenschaft für Fitness und Gesundheit in Gesprächen. Teile persönliche Erfahrungen oder Erfolge, die du im Fitnessbereich erzielt hast, um deine Begeisterung zu unterstreichen.

Tip Nummer 2

Nutze dein Netzwerk! Sprich mit anderen Trainern oder Fitnessprofis, um mehr über die Unternehmenskultur von clever fit zu erfahren und eventuell Empfehlungen zu erhalten.

Tip Nummer 3

Bereite dich auf praktische Demonstrationen vor. Da die Rolle des Trainers auch die Durchführung von Probetrainings umfasst, solltest du sicherstellen, dass du deine Fähigkeiten im Coaching und in der Trainingssteuerung überzeugend präsentieren kannst.

Tip Nummer 4

Informiere dich über die neuesten Trends im Fitnessbereich. Zeige, dass du nicht nur die Grundlagen beherrschst, sondern auch bereit bist, dich weiterzubilden und innovative Ansätze in dein Training einzubringen.

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Trainer (m/w/d) - Teilzeit

Fitnesstrainer B-Lizenz
Berufserfahrung im Fitnessbereich
Hohe Dienstleistungsorientierung
Begeisterung für Fitness und Gesundheit
Coaching-Fähigkeiten
Personal Training Kenntnisse
Motivationsfähigkeit
Teamfähigkeit
Hands-On-Mentalität
Zuverlässigkeit
Kommunikationsfähigkeiten
Verkaufskompetenz
Kenntnisse in Trainingssteuerung
Sauberkeits- und Hygienebewusstsein

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Unternehmensrecherche: Informiere dich über clever fit und deren Werte. Besuche die offizielle Website, um mehr über die Unternehmenskultur, die angebotenen Dienstleistungen und die Erwartungen an Trainer zu erfahren.

Lebenslauf und Anschreiben: Gestalte deinen Lebenslauf übersichtlich und hebe relevante Erfahrungen sowie deine Fitnesstrainer B-Lizenz hervor. Verfasse ein individuelles Anschreiben, in dem du deine Leidenschaft für Fitness und Coaching sowie deine Motivation für die Position darlegst.

Betonung der Soft Skills: Stelle sicher, dass du in deiner Bewerbung deine Teamfähigkeit, Zuverlässigkeit und deine Fähigkeit, Menschen zu motivieren, deutlich machst. Diese Eigenschaften sind für die Rolle als Trainer besonders wichtig.

Prüfung der Unterlagen: Bevor du deine Bewerbung abschickst, überprüfe alle Dokumente auf Vollständigkeit und Richtigkeit. Achte darauf, dass keine Rechtschreibfehler vorhanden sind und alle Informationen klar und präzise formuliert sind.

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei clever fit vorbereitest

Zeige deine Leidenschaft für Fitness

Bereite dich darauf vor, deine Begeisterung für Fitness und Gesundheit zu teilen. Erkläre, wie du andere motivierst und welche Erfahrungen du in der Vergangenheit gemacht hast, um Menschen für einen aktiven Lebensstil zu begeistern.

Hebe deine Erfahrung hervor

Stelle sicher, dass du deine Berufserfahrung und dein Dienstleistungsverständnis klar kommunizierst. Bereite Beispiele vor, die zeigen, wie du in der Vergangenheit erfolgreich mit Mitgliedern gearbeitet hast.

Demonstriere Teamfähigkeit

Da Teamarbeit wichtig ist, solltest du konkrete Beispiele nennen, wie du in einem Team gearbeitet hast. Zeige, dass du zuverlässig bist und eine Hands-On-Mentalität hast, die zur Unternehmenskultur passt.

Frage nach Weiterbildungsmöglichkeiten

Zeige dein Interesse an persönlicher und beruflicher Weiterentwicklung, indem du nach den angebotenen Weiterbildungsmöglichkeiten fragst. Dies zeigt, dass du langfristig an einer Karriere im Unternehmen interessiert bist.

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