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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite die Qualitätsstandards in mehreren Senioreneinrichtungen und führe Audits durch.
- Arbeitgeber: I. K. Hofmann GmbH ist ein engagiertes Team im Gesundheitswesen, das Menschen in neue berufliche Wege begleitet.
- Mitarbeitervorteile: Leistungsbezogene Boni, Firmenwagen, exklusive Weiterbildungsangebote und Networking-Events warten auf dich.
- Warum dieser Job: Gestalte die Pflegequalität aktiv mit und arbeite in einem unterstützenden Team mit viel Entscheidungsfreiheit.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossene Pflegeausbildung und mehrjährige Erfahrung als regionale Qualitätsleitung sind erforderlich.
- Andere Informationen: Reisebereitschaft innerhalb der Region Sachsen-Anhalt ist notwendig.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 48000 - 84000 € pro Jahr.
Regionale Qualitätsleitung (m/w/d), Halle (Saale)
I. K. Hofmann GmbH
Regionale Qualitätsleitung (m/w/d)
Chosen with care. Im Auftrag eines namenhaften Seniorenheimbetreibers suchen wir Sie als regionale Qualitätsleitung (m/w/d) für die Betreuung mehrerer Senioreneinrichtungen für die Region Nord-Ost. We care for your medcareer. Unser Team setzt sich aus engagierten Menschen zusammen, die ihre Erfahrungen aus der Pflege- und Medizinbranche in den Dienstleistungssektor eingebracht haben. Gemeinsam verfolgen wir eine Mission: Menschen auf ihrem Weg in eine neue berufliche Zukunft zu begleiten.
IHRE AUFGABEN:
- Verantwortung für die Sicherstellung und Weiterentwicklung der Qualitätsstandards in den Einrichtungen
- Durchführung von internen Audits und Qualitätsprüfungen
- Schulung und Unterstützung des Fachpersonals in den Einrichtungen
- Enge Zusammenarbeit mit der Geschäftsführung und den Einrichtungsleitungen
- Entwicklung und Implementierung von Konzepten zur Verbesserung der Pflegequalität
IHR PROFIL:
- Abgeschlossene Ausbildung in der Pflege oder ein vergleichbarer Abschluss
- Mehrjährige Berufserfahrung als regionale Qualitätsleitung (m/w/d)
- Fundierte Kenntnisse der Qualitätsmanagementsysteme im Gesundheitswesen
- Leidenschaft für den Beruf als regionale Qualitätsleitung (m/w/d)
- Reisebereitschaft innerhalb der Region Sachsen-Anhalt
IHRE VORTEILE:
- Leistungsbezogene Boni und Beteiligungsmodelle: Finanzielle Anreize und Beteiligungen am Erfolg der Einrichtung
- Firmenwagen oder Mobilitätszuschüsse: Unterstützung für die Mobilität von Führungskräften
- Exklusive Weiterbildungsangebote: Zugang zu Führungsseminaren, Coaching und Mentoring-Programmen
- Erhöhte Entscheidungsfreiheit: Mehr Autonomie bei strategischen Entscheidungen und Prozessgestaltung
- Networking-Events: Teilnahme an branchenrelevanten Konferenzen zur Netzwerkbildung
Das könnte Ihr neuer Job sein?
Mein Name ist Jasmin Loges und ich berate Sie gerne persönlich zu dieser Position! Kontaktieren Sie mich gerne telefonisch unter 0375-27567-14 oder per Mail an (emailprotected) .
#J-18808-Ljbffr
Regionale Qualitätsleitung (m/w/d) Arbeitgeber: TN Germany
Kontaktperson:
TN Germany HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Regionale Qualitätsleitung (m/w/d)
✨Tip Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit ehemaligen Kollegen oder Bekannten aus der Pflege- und Medizinbranche, die möglicherweise Kontakte zu Entscheidungsträgern in den Senioreneinrichtungen haben. Empfehlungen können oft den entscheidenden Unterschied machen.
✨Tip Nummer 2
Informiere dich über aktuelle Trends im Qualitätsmanagement im Gesundheitswesen. Zeige in Gesprächen, dass du auf dem neuesten Stand bist und innovative Ideen zur Verbesserung der Pflegequalität einbringen kannst.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf mögliche Fragen zu deinen Erfahrungen in der regionalen Qualitätsleitung vor. Überlege dir konkrete Beispiele, wie du Qualitätsstandards erfolgreich implementiert oder verbessert hast, um deine Expertise zu untermauern.
✨Tip Nummer 4
Zeige deine Leidenschaft für die Pflege und das Qualitätsmanagement. In Gesprächen solltest du betonen, warum dir die Verbesserung der Pflegequalität am Herzen liegt und wie du dazu beitragen möchtest, die Lebensqualität der Senioren zu steigern.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Regionale Qualitätsleitung (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Unternehmensrecherche: Informiere dich über die I. K. Hofmann GmbH und den Seniorenheimbetreiber, für den du dich bewirbst. Besuche deren Webseiten, um mehr über die Unternehmensphilosophie, Werte und aktuelle Entwicklungen zu erfahren.
Lebenslauf anpassen: Stelle sicher, dass dein Lebenslauf auf die Anforderungen der regionalen Qualitätsleitung zugeschnitten ist. Betone relevante Erfahrungen in der Pflege und im Qualitätsmanagement sowie deine Reisebereitschaft.
Motivationsschreiben verfassen: Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du deine Leidenschaft für die Pflege und deine Qualifikationen als regionale Qualitätsleitung darlegst. Gehe darauf ein, wie du zur Weiterentwicklung der Qualitätsstandards beitragen kannst.
Bewerbung einreichen: Reiche deine vollständige Bewerbung über die Website von StudySmarter ein. Achte darauf, dass alle Dokumente korrekt und vollständig sind, bevor du auf 'Absenden' klickst.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei TN Germany vorbereitest
✨Verstehe die Qualitätsstandards
Mach dich mit den spezifischen Qualitätsstandards im Gesundheitswesen vertraut, die für die Position relevant sind. Zeige im Interview, dass du diese Standards nicht nur kennst, sondern auch bereit bist, sie aktiv weiterzuentwickeln.
✨Bereite Beispiele vor
Denke an konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten in der Qualitätsleitung und im Umgang mit Fachpersonal verdeutlichen. Diese Geschichten helfen dir, deine Kompetenz zu untermauern.
✨Zeige deine Leidenschaft
Lass deine Begeisterung für die Pflege und die Rolle als regionale Qualitätsleitung durchscheinen. Arbeitgeber suchen nach Kandidaten, die nicht nur qualifiziert sind, sondern auch eine echte Leidenschaft für ihre Arbeit haben.
✨Frage nach Entwicklungsmöglichkeiten
Nutze die Gelegenheit, um Fragen zu den Weiterbildungsangeboten und Entwicklungsmöglichkeiten innerhalb des Unternehmens zu stellen. Das zeigt dein Interesse an persönlichem Wachstum und langfristiger Zusammenarbeit.
