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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite die Akademie und gestalte innovative Bildungsangebote für Erwachsene.
- Arbeitgeber: Die Handwerkskammer für Unterfranken fördert Bildung und Innovation im Handwerk.
- Mitarbeitervorteile: Flexibles Arbeiten, Gesundheitsmanagement, Weiterbildungsmöglichkeiten und attraktive Vergütung nach Tarifvertrag.
- Warum dieser Job: Gestalte aktiv die Bildungslandschaft und arbeite in einem dynamischen Team mit Zukunftsperspektiven.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossenes Studium in BWL oder vergleichbar, Empathie, analytische Fähigkeiten und Erfahrung in digitaler Bildung.
- Andere Informationen: Teilzeit möglich, Bewerbungen von schwerbehinderten Menschen sind willkommen.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 48000 - 72000 € pro Jahr.
Für unsere Akademie für Unternehmensführung in Würzburg suchen wir zum 01.10.2025 eine visionäre Führungspersönlichkeit als
Leiter Akademie für Unternehmensführung (m/w/d)
Ihre Aufgaben:
- Operative Führung und Verantwortung für Budget, Kosten und Personal
- Stellvertretende Leitung des Bildungscampus Handwerk Würzburg
- Sicherstellung eines hochwertigen Bildungsangebots durch Qualitätsmanagement und Prozessoptimierung
- Koordination des Kurswesens einschließlich Dozentenmanagement und Weiterentwicklung unserer digitalen Lernplattformen
- Initiierung und Umsetzung innovativer Projekte in der Erwachsenenbildung
- Beobachtung von Markttrends und aktive Gestaltung zukunftsorientierter Bildungsangebote
- Teilnahme an regionalen und überregionalen Fachgremien
- Verantwortung für die Modernisierung und Instandhaltung unserer Akademie
Ihr Profil:
- Abgeschlossenes Studium der Betriebswirtschaftslehre oder vergleichbare Qualifikation
- Freude am Umgang mit Menschen, ausgeprägte Empathie und eine faire Führungskultur
- Ausgezeichnete analytische Fähigkeiten und ein tiefes Verständnis für Geschäftsprozesse
- Hohe Organisationsfähigkeit, Belastbarkeit und eine starke Beratungskompetenz
- Erfahrungen im Bereich der digitalen Erwachsenenbildung und Unterrichtsgestaltung sind von Vorteil
- Innovationsbereitschaft und ein Gespür für Trends, insbesondere in den Bereichen Digitalisierung und moderne Bildungstechnologien
- Idealerweise Vertrautheit mit der Organisation und Struktur des Handwerks sowie dem beruflichen Bildungssystem
Wir bieten:
- Eine vielseitige, verantwortungsvolle und zukunftsorientierte Tätigkeit in einem dynamischen Umfeld
- Die Chance durch Ihre Arbeit die Bildungslandschaft im Handwerk aktiv zu prägen und weiterzuentwickeln
- Einen modernen Arbeitsplatz mit gleitenden Arbeitszeiten
- Vergütung nach dem Tarifvertrag der Länder (TV-L) mit allen Vorzügen des öffentlichen Dienstes sowie Alterszusatzversorgung
- Vielseitige Weiterbildungsmöglichkeiten
- Attraktives Gesundheitsmanagement, ein subventioniertes Deutschlandticket, Bikeleasing, Corporate Benefits und vieles mehr
Wenn Sie Leidenschaft für Bildung, Innovation und Führung mitbringen und Teil eines erfolgreichen und zukunftsorientierten Teams werden möchten, freuen wir uns auf Ihre Bewerbung.
Wir verfolgen offensiv das Ziel zur beruflichen Gleichstellung der Geschlechter. Eine Teilzeitbeschäftigung ist grundsätzlich möglich. Die Handwerkskammer für Unterfranken begrüßt ausdrücklich Bewerbungen schwerbehinderter Menschen, die bei gleicher Qualifikation und Eignung bevorzugt berücksichtigt werden.
Für nähere Informationen zum Bewerbungsprozess sowie zum Arbeitsverhältnis steht Ihnen Frau Petra Ringelmann, Telefon 0931 30908-1125, zur Verfügung.
Referenznummer YF-20801 in der Bewerbung bitte angeben!
Handwerkskammer für Unterfranken
Rennweger Ring 3
97070 Würzburg
www.hwk-ufr.de
Online-Bewerbung
Leiter Akademie für Unternehmensführung (m/w/d) Arbeitgeber: Handwerkskammer für Unterfranken
Kontaktperson:
Handwerkskammer für Unterfranken HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Leiter Akademie für Unternehmensführung (m/w/d)
✨Tip Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Personen, die bereits in der Erwachsenenbildung oder im Handwerk tätig sind. Sie können dir wertvolle Einblicke geben und möglicherweise sogar Empfehlungen aussprechen.
✨Tip Nummer 2
Halte dich über aktuelle Trends in der digitalen Bildung auf dem Laufenden. Besuche Webinare oder Konferenzen, um dein Wissen zu erweitern und deine Innovationsbereitschaft zu zeigen.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich darauf vor, konkrete Beispiele für deine Erfahrungen in der Führung und im Qualitätsmanagement zu teilen. Zeige, wie du in der Vergangenheit erfolgreich Projekte initiiert und umgesetzt hast.
✨Tip Nummer 4
Informiere dich über die Struktur und Organisation des Handwerks sowie das berufliche Bildungssystem. Dies wird dir helfen, gezielte Fragen zu stellen und dein Interesse an der Position zu unterstreichen.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Leiter Akademie für Unternehmensführung (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Unternehmensrecherche: Beginne mit einer gründlichen Recherche über die Handwerkskammer für Unterfranken. Informiere dich über ihre Mission, Werte und aktuelle Projekte, um deine Bewerbung gezielt auszurichten.
Dokumente vorbereiten: Stelle sicher, dass du alle relevanten Dokumente bereit hast, einschließlich deines Lebenslaufs, eines Motivationsschreibens, Nachweisen deiner Qualifikationen und gegebenenfalls Empfehlungsschreiben.
Motivationsschreiben verfassen: Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du deine Leidenschaft für Bildung und Führung sowie deine Vision für die Akademie darlegst. Betone deine Erfahrungen im Bereich der digitalen Erwachsenenbildung und deine Innovationsbereitschaft.
Bewerbung einreichen: Reiche deine vollständige Bewerbung über unsere Website ein. Achte darauf, dass alle Informationen korrekt und vollständig sind, bevor du auf 'Absenden' klickst.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Handwerkskammer für Unterfranken vorbereitest
✨Zeige deine Vision
Bereite dich darauf vor, deine Ideen und Visionen für die Akademie klar und überzeugend zu präsentieren. Überlege dir, wie du innovative Projekte in der Erwachsenenbildung initiieren und umsetzen würdest.
✨Analytische Fähigkeiten unter Beweis stellen
Sei bereit, konkrete Beispiele für deine analytischen Fähigkeiten und dein Verständnis von Geschäftsprozessen zu geben. Zeige, wie du in der Vergangenheit erfolgreich Budget- und Personalverantwortung übernommen hast.
✨Empathie und Führungsstil betonen
Hebe hervor, wie wichtig dir ein fairer Führungsstil ist und wie du Empathie im Umgang mit Mitarbeitern und Dozenten zeigst. Bereite Beispiele vor, die deine Fähigkeit zur Teamführung und -motivation verdeutlichen.
✨Markttrends und Digitalisierung ansprechen
Informiere dich über aktuelle Trends in der digitalen Erwachsenenbildung und modernen Bildungstechnologien. Sei bereit, darüber zu sprechen, wie du diese Trends in die Akademie integrieren würdest, um zukunftsorientierte Bildungsangebote zu gestalten.
