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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Werde Personalberater und unterstütze Kunden bei der Rekrutierung und Betreuung von Talenten.
- Arbeitgeber: Unser Partner ist ein national agierender Personaldienstleister mit mehreren Standorten in Deutschland.
- Mitarbeitervorteile: Unbefristeter Vertrag, attraktive Vergütung, umfangreiche Trainings und diverse Mitarbeiter Benefits.
- Warum dieser Job: Gestalte aktiv den Rekrutierungsprozess und baue ein nachhaltiges Netzwerk auf – ideal für Teamplayer!
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossene Berufsausbildung, erste Vertriebserfahrung und ein Gespür für Markttrends sind erforderlich.
- Andere Informationen: Vertraulichkeit deiner Bewerbung wird garantiert, auch wenn du aktuell angestellt bist.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Sie wollen etwas bewegen und der Held Ihrer Kunden sein?!
Wir suchen aktuell: Personalberater (m/w/d) in München
Unser Partner ist ein national agierender Personaldienstleister mit mehreren Standorten in Deutschland und sucht zur Unterstützung eine überzeugende Persönlichkeit für den gewerblichen und kaufmännischen Bereich der Arbeitnehmerüberlassung und Personalvermittlung.
Ihr zukünftiges Aufgabengebiet
- Vertriebsaktivitäten zur Gewinnung von Neukunden aus dem kaufmännischen und gewerblichen Bereich
- Aus- und Aufbau der bestehenden Kundenbeziehungen zur Ermittlung von Personalbedarfen
- Identifizieren von geeigneten Kandidaten und proaktives Recruiting via Xing, LinkedIn, etc.
- Begleiten des Bewerbungsprozesses in enger Abstimmung mit dem Kunden
- Aufbau eines nachhaltigen Kandidatennetzwerkes
- Individuelle Betreuung und Beratung der Kunden und Bewerber/innen in allen Fragen
Ihr Profil
- Eine abgeschlossene Berufsausbildung, idealerweise als Personaldienstleistungskaufmann (m/w/d)
- Neben erster Berufserfahrung im aktiven Vertrieb sowie im Recruiting – vorzugsweise in der Personaldienstleistung – haben Sie ein Gespür für Trends und deren Entwicklung am Markt
- Sie können Impulse setzen und andere für Ihre Ideen begeistern
- Unternehmerisches Denken und Handeln, Engagement und Loyalität sind für Sie Werte, die Sie leben
- Sie sind ein Teamplayer mit Empathie und starker Serviceorientierung
Wir bieten Ihnen
- Einen unbefristeten Arbeitsvertrag in Direktanstellung bei unserem Partner
- Eine attraktive Vergütung und ein breites Leistungsspektrum
- Abwechslungsreiche Tätigkeiten und spannende Entwicklungsmöglichkeiten innerhalb des Unternehmens
- Umfangreiche Trainings und Weiterqualifizierungsmöglichkeiten
- Diverse Mitarbeiter Benefits und eine langfristige Perspektive
Sie möchten wechseln? Das bleibt unter uns!
Falls Sie sich in einem ungekündigten Arbeitsverhältnis befinden, sichern wir Ihnen natürlich höchste Vertraulichkeit Ihrer Bewerbung zu.
#J-18808-Ljbffr
Personalberater (m/w/d) Arbeitgeber: simplecon GmbH
Kontaktperson:
simplecon GmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Personalberater (m/w/d)
✨Netzwerk aufbauen
Nutze Plattformen wie Xing und LinkedIn, um dein Netzwerk zu erweitern. Verbinde dich mit Fachleuten aus der Personalbranche und potenziellen Kunden, um deine Sichtbarkeit zu erhöhen und wertvolle Kontakte zu knüpfen.
✨Marktforschung betreiben
Informiere dich über aktuelle Trends im Personalwesen und in der Arbeitnehmerüberlassung. Zeige in Gesprächen, dass du die Branche verstehst und proaktiv auf Veränderungen reagieren kannst.
✨Vertriebskompetenzen stärken
Arbeite an deinen Vertriebsfähigkeiten, indem du Verkaufstechniken und Verhandlungstaktiken erlernst. Dies wird dir helfen, Neukunden zu gewinnen und bestehende Beziehungen auszubauen.
✨Empathie zeigen
Entwickle deine Fähigkeit, empathisch auf die Bedürfnisse von Kunden und Kandidaten einzugehen. Dies wird dir helfen, Vertrauen aufzubauen und langfristige Beziehungen zu fördern.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Personalberater (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Unternehmensrecherche: Informiere dich über den Personaldienstleister, bei dem du dich bewirbst. Besuche die offizielle Website und lerne mehr über deren Dienstleistungen, Werte und Unternehmenskultur.
Lebenslauf anpassen: Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er die relevanten Erfahrungen und Fähigkeiten hervorhebt, die für die Position als Personalberater wichtig sind. Betone deine Vertriebserfahrung und dein Gespür für Trends im Markt.
Motivationsschreiben verfassen: Schreibe ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du erklärst, warum du der ideale Kandidat für die Stelle bist. Gehe auf deine Leidenschaft für Recruiting und Kundenbetreuung ein und zeige, wie du Impulse setzen kannst.
Bewerbung einreichen: Reiche deine vollständigen Bewerbungsunterlagen über unsere Website ein. Achte darauf, dass alle Informationen korrekt und vollständig sind, bevor du die Bewerbung absendest.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei simplecon GmbH vorbereitest
✨Sei bereit, deine Vertriebserfahrung zu teilen
Bereite dich darauf vor, konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Vertriebserfahrung zu nennen. Zeige, wie du Neukunden gewonnen und bestehende Kundenbeziehungen ausgebaut hast.
✨Zeige dein Gespür für Trends
Informiere dich über aktuelle Trends im Personalwesen und der Personaldienstleistung. Sei bereit, deine Gedanken dazu zu teilen und wie du diese Trends in deine Arbeit integrieren würdest.
✨Betone deine Teamfähigkeit und Empathie
Da die Rolle viel Kundenkontakt erfordert, ist es wichtig, deine Teamplayer-Qualitäten und deine Fähigkeit zur empathischen Kommunikation hervorzuheben. Bereite Beispiele vor, die dies belegen.
✨Stelle Fragen zur Unternehmenskultur
Zeige dein Interesse an der Unternehmenskultur und den Werten des Unternehmens. Stelle Fragen, die zeigen, dass du langfristig an einer Zusammenarbeit interessiert bist und die Werte des Unternehmens teilst.
