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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Werde Teil unseres Teams und unterstütze unsere Kund*innen in allen Lebenslagen.
- Arbeitgeber: Die SBK ist Deutschlands größte Betriebskrankenkasse mit über 100 Jahren Erfahrung in der Gesundheitsversorgung.
- Mitarbeitervorteile: Genieße flexible Arbeitszeiten, 30 Tage Urlaub und die Möglichkeit von mobilem Arbeiten.
- Warum dieser Job: Arbeite in einem sinnstiftenden Umfeld und entwickle dich persönlich und beruflich weiter.
- Gewünschte Qualifikationen: Du benötigst eine allgemeine Hochschul-/Fachhochschulreife oder mittlere Reife mit guten Noten.
- Andere Informationen: Erhalte persönliche Begleitung durch Ausbildungspat*innen und profitiere von umfangreichen Zusatzleistungen.
Was zählt für dich? Das fragen wir uns bei der SBK (Siemens-Betriebskrankenkasse) täglich sowohl im vertrauensvollen Kundendialog als auch intern im wertschätzenden Miteinander. Gemeinsam beschreiten wir mutig neue Wege, um die Gesundheitsversorgung aktiv mitzugestalten. Dabei zählen wir auf die Kompetenzen jedes Einzelnen. Durch den Austausch auf Augenhöhe finden wir für unsere Kund*innen die besten Lösungen. Genauso unterstützen wir als größte Betriebskrankenkasse Deutschlands unsere knapp 2.000 Mitarbeitenden, ihre persönlichen Ziele zu erreichen und mit uns zu wachsen. In einem sinnstiftenden Umfeld zu arbeiten klingt gut?
- Allgemeine Hochschul-/Fachhochschulreife oder mittlere Reife mit guten Noten
- Du trittst kommunikativ und einfühlsam auf
- Du bist flexibel
- Du übernimmst gern Verantwortung
- Du bist für deine Kund*innen eine wichtige Stütze in allen Lebenslagen
- Du berätst und begleitest sie und übernimmst dabei Verantwortung und triffst Entscheidungen
- Dir ist bewusst, dass jede Akte für einen Menschen steht
- Du lernst vertriebliche, juristische und betriebswirtschaftliche Inhalte kennen
- Du sprichst mit Ärzt*innen, Krankenhäusern und anderen Leistungserbringer*innen
- Orientierung und Sicherheit: Persönliche Begleitung durch Ausbildungspat*innen sowie „Tandem-Azubis“ als Ansprechpersonen, ausführliches Einführungsseminar mit Auszubildenden aus ganz Deutschland
- Attraktive Konditionen und Rahmenbedingungen: Mit einer 38h-Woche inklusive flexibler Arbeitszeitgestaltung bei einer Ausbildungsvergütung von 1.124 im ersten Ausbildungsjahr, einem überdurchschnittlichen Urlaubsanspruch von 30 Tagen je Jahr, Sonderurlaub zur Prüfung sowie Mobilem Arbeiten nach Rücksprache bestehen flexible Möglichkeiten zur Planung von Ausbildungs- und Privat-Alltag
- Lernen und Entwicklung: Lernzeit als Arbeitszeit, hohe Übernahmechance sowie zahlreiche individuelle Möglichkeiten zur Weiterbildung nach Ausbildungsende, denn wir verstehen lebenslanges Lernen als Teil unserer Unternehmenskultur
- Top Gesundheitsmanagement: Wir bieten unseren Mitarbeitenden zahlreiche Angebote zum Erhalt und zur Förderung der Gesundheit
- Nachhaltigkeit: Unser Ziel ist es bis 2030 klimaneutral zu sein und fördern daher z.B. klimafreundliche Mobilität mit dem Deutschland-Ticket als Job-Ticket
- Umfangreiche Zusatz- und Sozialleistungen: tarifliche Zusatzleistungen wie Urlaubsgeld sowie Mitarbeitervergünstigungen beim Mittagstisch und Shoppen, betriebliche Altersvorsorge und eigenes SBK-Laptop für die Ausbildung
Seit über 100 Jahren engagiert sich die SBK mit Herz und Tatkraft für die Anliegen der Menschen rund um ihre Gesundheit und setzt sich für die Interessen der Versicherten ein. Wir freuen uns, dass wir kontinuierlich auf Wachstumskurs sind und suchen nach Mitarbeitenden, die mit uns die Zukunft gestalten. Hört sich gut an? Jetzt klicken und bewerben.
Auszubildender zum Sozialversicherungsfachangestellten (m/w/d) Arbeitgeber: SBK Siemens-Betriebskrankenkasse
Kontaktperson:
SBK Siemens-Betriebskrankenkasse HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Auszubildender zum Sozialversicherungsfachangestellten (m/w/d)
✨Tip Nummer 1
Informiere dich über die SBK und ihre Werte. Zeige in deinem Gespräch, dass du die Philosophie der Krankenkasse verstehst und bereit bist, aktiv zur Gesundheitsversorgung beizutragen.
✨Tip Nummer 2
Bereite dich darauf vor, deine kommunikativen Fähigkeiten zu demonstrieren. Übe, wie du empathisch auf die Bedürfnisse von Kund*innen eingehen kannst, da dies eine zentrale Anforderung für die Position ist.
✨Tip Nummer 3
Sei flexibel und zeige deine Bereitschaft, Verantwortung zu übernehmen. Überlege dir Beispiele aus deinem bisherigen Leben, in denen du diese Eigenschaften unter Beweis gestellt hast.
✨Tip Nummer 4
Nutze die Gelegenheit, Fragen zu stellen, die dein Interesse an der Ausbildung und den Entwicklungsmöglichkeiten bei der SBK zeigen. Das zeigt, dass du langfristig denkst und an deiner Karriere interessiert bist.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Auszubildender zum Sozialversicherungsfachangestellten (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Informiere dich über die SBK: Bevor du deine Bewerbung schreibst, solltest du dich ausführlich über die Siemens-Betriebskrankenkasse informieren. Schau dir die Unternehmenswerte, die Kultur und die Ausbildungsinhalte an, um deine Motivation in der Bewerbung klar darzustellen.
Gestalte dein Anschreiben individuell: Verfasse ein persönliches Anschreiben, in dem du auf deine kommunikativen Fähigkeiten und deine Empathie eingehst. Erkläre, warum du dich für die Ausbildung zum Sozialversicherungsfachangestellten interessierst und wie du zur SBK beitragen kannst.
Lebenslauf anpassen: Achte darauf, dass dein Lebenslauf alle relevanten Informationen enthält, die für die Ausbildung wichtig sind. Betone deine schulischen Leistungen, Praktika oder ehrenamtlichen Tätigkeiten, die deine Eignung unterstreichen.
Überprüfe deine Unterlagen: Bevor du deine Bewerbung abschickst, überprüfe alle Dokumente auf Vollständigkeit und Richtigkeit. Achte darauf, dass keine Rechtschreibfehler vorhanden sind und dass alle geforderten Unterlagen beigefügt sind.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei SBK Siemens-Betriebskrankenkasse vorbereitest
✨Sei kommunikativ und einfühlsam
Da die Position viel Kundenkontakt erfordert, ist es wichtig, dass du während des Interviews deine kommunikativen Fähigkeiten zeigst. Übe, wie du empathisch auf Fragen reagierst und deine Antworten klar und verständlich formulierst.
✨Verantwortung übernehmen
Die SBK sucht nach Auszubildenden, die bereit sind, Verantwortung zu übernehmen. Bereite Beispiele aus deinem Leben vor, in denen du Verantwortung getragen hast, sei es in der Schule, im Sport oder in anderen Aktivitäten.
✨Flexibilität zeigen
In der Gesundheitsversorgung kann es oft zu unerwarteten Situationen kommen. Zeige im Interview, dass du flexibel bist und dich schnell an neue Gegebenheiten anpassen kannst. Überlege dir, wie du in der Vergangenheit mit Veränderungen umgegangen bist.
✨Interesse an lebenslangem Lernen
Die SBK legt großen Wert auf Weiterbildung und persönliches Wachstum. Teile im Interview deine Motivation für das Lernen neuer Dinge und wie du dich in der Vergangenheit weitergebildet hast, um deine Fähigkeiten zu verbessern.
