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Evangelisch-lutherischen Kirche

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  • Anzahl der Mitarbeiter
    50 - 100

Die Evangelisch-lutherische Kirche ist eine der großen christlichen Konfessionen, die ihre Wurzeln in der Reformation des 16. Jahrhunderts hat. Sie basiert auf den Lehren Martin Luthers und betont die Bedeutung der Bibel als einzige Quelle des Glaubens. Die Kirche legt großen Wert auf die Rechtfertigung durch den Glauben allein und die Gnade Gottes.

Ein zentrales Element der Evangelisch-lutherischen Kirche ist der Gottesdienst, der regelmäßig stattfindet und in dem die Sakramente, insbesondere die Taufe und das Abendmahl, gefeiert werden. Die Kirche engagiert sich stark in der Gemeinschaftsarbeit und bietet zahlreiche soziale Dienste an, darunter Unterstützung für Bedürftige, Bildungsprogramme und Seelsorge.

Die Evangelisch-lutherische Kirche ist in vielen Ländern weltweit vertreten und hat eine vielfältige Mitgliedschaft. Sie fördert den interreligiösen Dialog und setzt sich für Frieden und Gerechtigkeit ein. Die Kirche ist auch in ökumenischen Bewegungen aktiv und arbeitet eng mit anderen christlichen Konfessionen zusammen.

Die Struktur der Evangelisch-lutherischen Kirche ist synodal organisiert, was bedeutet, dass Entscheidungen auf verschiedenen Ebenen von gewählten Vertretern getroffen werden. Dies fördert die Partizipation und Mitbestimmung der Mitglieder. Die Kirche legt großen Wert auf Bildung und betreibt zahlreiche Schulen, Universitäten und theologischen Seminare.

In der Evangelisch-lutherischen Kirche spielen Musik und Kunst eine wichtige Rolle im Gottesdienst und Gemeindeleben. Chöre, Orchester und Künstler tragen zur spirituellen Erfahrung bei und bereichern das kulturelle Leben der Gemeinschaft. Die Kirche veröffentlicht auch zahlreiche Publikationen, darunter Zeitschriften, Bücher und Online-Medien, um ihre Botschaft zu verbreiten und die Mitglieder zu informieren.

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