Auf einen Blick
- Aufgaben: Vermarkte crossmediale Lösungen und entwickle neue Verkaufsstrategien.
- Arbeitgeber: Merkur tz MEDIA ist ein führender Anbieter von Medien und Kommunikationsdienstleistungen in Oberbayern.
- Mitarbeitervorteile: Hohe Eigenverantwortung, transparente Aufstiegschancen und Belohnungen für gute Leistungen.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines innovativen Teams und gestalte den medialen Wandel aktiv mit.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder Studium im Marketing und Berufserfahrung in der Vermarktung.
- Andere Informationen: Freue dich auf kreative Gestaltung deines Arbeitsalltags und spannende Kundenkontakte.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Mediaberater Print/ Digital (m/w/d) Vollzeit 82319, Starnberg Mit Berufserfahrung Wir sind die Macher von Heute. Für Medien von Morgen. Mit einer jahrzehntelangen Tradition und einem unbändigen Drang zur Innovation. Mit mehr als 100 Mitarbeitern in München und der Region sowie einem vielfältigen Medien- und Dienstleistungsportfolio, mit dem heute allein in Oberbayern mehr als eine Million Menschen erreicht werden. Diese enorme Medienpower, die größtmögliche Nähe unserer Experten zum lokalen Marktgeschehen sowie die Machermentalität unserer Mitarbeiter machen uns zum führenden Anbieter von Medien und ganzheitlichen Kommunikationsdienstleiter in Oberbayern. Werden auch Sie ein Teil unseres starken Macher-Teams bei Merkur tz MEDIA und lassen Sie uns gemeinsam den medialen, digitalen und gesellschaftlichen Wandel meistern. Das ist ihr Job: Sie vermarkten crossmediale Lösungen und Werbekampagnen mit unserem vielfältigen Produktportfolio und bringen sich bei der Entwicklung und Umsetzung neuer Verkaufsstrategien ein Es ist Ihnen wichtig die richtige Lösung für den Kunden zu finden und ihn nachhaltig dafür zu begeistern Mit Leidenschaft und Fachwissen betreuen Sie eigenverantwortlich Ihren bestehenden Kundenkreis und gewinnen gleichzeitig neue Kunden hinzu Gemeinsam mit unseren Spezialisten aus dem Digitalbereich arbeiten Sie überzeugungsstarke Kampagnen aus und präsentieren diese beim Kunden Das bringen Sie mit: Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder Studium im Bereich Marketing Berufserfahrung in der aktiven Vermarktung, z.B. in der Medienbranche oder im Dienstleistungssektor Hohe Beratungskompetenz, Verkaufstalent und Verhandlungsgeschick Freude an Kundenkontakt und Kommunikation Interesse für Medien, digitale Trends und Social Media Kreative Ader, auch bei der aktiven und eigenständigen Gestaltung Ihres Arbeitsalltags Die Fähigkeit, Menschen zu begeistern Das macht uns aus: Wir arbeiten lieber Hand in Hand statt mit Ellenbogen. Ein heißes Herz und ein kühler Kopf sind dabei unsere täglichen Begleiter Wir leben eine Unternehmer-Unternehmenskultur. Dank dezentralen Strukturen genießen Sie bei uns ein hohes Maß an Eigenverantwortung – innerhalb Ihres individuellen Entscheidungsfreiraumes Wir machen Ihnen den Start einfacher. Eine Basis aus Bestandskunden erleichtert Ihnen den Einstieg. Unsere starke Markenbekanntheit öffnet Ihnen zusätzlich die Tür bei der Neukundenansprache Ganz ohne Vitamin B. Mit unseren individuellen Entwicklungsprogrammen schaffen wir transparente Aufstiegschancen auf Ihrem Weg nach oben Unsere Mitarbeiter sind uns viel wert. Deshalb werden bei uns gute Leistungen auch bestens belohnt jetzt bewerben & macher werden
Mediaberater Print / Digital (m/w/d) - ['Vollzeit'] Arbeitgeber: Merkur tz MEDIA
Kontaktperson:
Merkur tz MEDIA HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Mediaberater Print / Digital (m/w/d) - ['Vollzeit']
✨Netzwerken ist der Schlüssel
Nutze Plattformen wie LinkedIn, um dich mit Fachleuten aus der Medienbranche zu vernetzen. Suche nach Gruppen oder Veranstaltungen in deiner Nähe, die sich mit Print- und Digitalmedien beschäftigen, um wertvolle Kontakte zu knüpfen.
✨Bleib über Trends informiert
Informiere dich regelmäßig über aktuelle Trends in der Medienlandschaft und im digitalen Marketing. Zeige in Gesprächen, dass du ein tiefes Verständnis für die Branche hast und bereit bist, innovative Lösungen anzubieten.
✨Präsentiere deine Erfolge
Bereite konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung vor, die deine Beratungskompetenz und Verkaufserfolge belegen. Dies wird dir helfen, potenzielle Arbeitgeber von deinem Können zu überzeugen.
✨Sei proaktiv bei der Kundenakquise
Zeige Initiative, indem du bereits vor dem Vorstellungsgespräch Ideen für mögliche Neukundenansprachen entwickelst. Dies zeigt dein Engagement und deine Kreativität, was in der Rolle eines Mediaberaters besonders geschätzt wird.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Mediaberater Print / Digital (m/w/d) - ['Vollzeit']
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Unternehmensrecherche: Informiere dich über Merkur tz MEDIA und deren Medienportfolio. Verstehe die Unternehmenswerte und die Zielgruppe, um deine Bewerbung gezielt auszurichten.
Anpassung der Unterlagen: Stelle sicher, dass dein Lebenslauf und dein Anschreiben auf die Anforderungen der Stelle zugeschnitten sind. Betone deine Erfahrungen in der aktiven Vermarktung und deine Beratungskompetenz.
Motivationsschreiben: Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du deine Leidenschaft für Medien und digitale Trends sowie deine Fähigkeit, Kunden zu begeistern, hervorhebst.
Bewerbung einreichen: Reiche deine vollständigen Bewerbungsunterlagen über unsere Website ein. Achte darauf, dass alle Dokumente gut formatiert und fehlerfrei sind, bevor du sie abschickst.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Merkur tz MEDIA vorbereitest
✨Zeige deine Leidenschaft für Medien
Bereite dich darauf vor, über deine Begeisterung für Medien und digitale Trends zu sprechen. Zeige, dass du nicht nur die Produkte kennst, sondern auch ein echtes Interesse an der Branche hast.
✨Verkaufstalent unter Beweis stellen
Bereite Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung vor, in denen du erfolgreich Kunden gewonnen oder überzeugt hast. Das zeigt deine Beratungskompetenz und dein Verkaufstalent.
✨Kreativität in der Lösungsfindung
Denke an kreative Ansätze, die du in der Vergangenheit genutzt hast, um Kundenbedürfnisse zu erfüllen. Sei bereit, diese Ideen im Interview zu teilen und zu erläutern, wie du sie umgesetzt hast.
✨Teamarbeit betonen
Da das Unternehmen Wert auf Zusammenarbeit legt, solltest du Beispiele nennen, in denen du erfolgreich im Team gearbeitet hast. Zeige, dass du bereit bist, Hand in Hand mit anderen zu arbeiten.