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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Verantworte die Kreditorenbuchhaltung und erstelle monatliche Statistiken.
- Arbeitgeber: Werde Teil eines dynamischen Teams in einem wachsenden Unternehmen.
- Mitarbeitervorteile: Genieße flexible Arbeitszeiten und ein modernes Arbeitsumfeld.
- Warum dieser Job: Entwickle deine Buchhaltungsfähigkeiten und arbeite an spannenden Projekten.
- Gewünschte Qualifikationen: Du solltest eine Ausbildung im Bereich Buchhaltung oder Finanzen haben.
- Andere Informationen: Wir bieten regelmäßige Schulungen und Entwicklungsmöglichkeiten.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Laufende Buchhaltung: Kreditoren-Buchhaltung mittels E-Rechnung Statistiken: monatliche und quartalsmäßige Meldungen. Zahlungsmanagement: Überwachung von Zahlungsterminen, Kontrolle des Zahlungseingangs und -ausgangs. Rechnungswesen: Erstellung von Rechnungen, Mahnwesen und Forderungsmanagement. Monatliche Statistiken: BWA und Susa Abschlüsse: Mitwirkung und Unterstützung bei Monats- und Jahresabschlüssen. Prüfungen: Bereitstellung relevanter Informationen für Wirtschafts- und Betriebsprüfungen. Meldungen: Erstellung und Abwicklung der Umsatzsteuervoranmeldungen (UST).
Debitoren-/Kreditorenbuchhalter/in (m/w/d) - ['Vollzeit'] Arbeitgeber: Sanitär Leitermann GmbH & Co. KG
Kontaktperson:
Sanitär Leitermann GmbH & Co. KG HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Debitoren-/Kreditorenbuchhalter/in (m/w/d) - ['Vollzeit']
✨Tip Nummer 1
Mach dich mit den gängigen Buchhaltungssoftware vertraut, die in der Branche verwendet werden. Kenntnisse in Programmen wie DATEV oder SAP können dir einen Vorteil verschaffen und zeigen, dass du bereit bist, dich in die spezifischen Tools einzuarbeiten.
✨Tip Nummer 2
Netzwerke mit anderen Fachleuten in der Buchhaltungsbranche. Besuche lokale Veranstaltungen oder Online-Webinare, um Kontakte zu knüpfen und mehr über aktuelle Trends und Anforderungen in der Debitoren- und Kreditorenbuchhaltung zu erfahren.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf mögliche Fragen zu spezifischen Buchhaltungsprozessen vor, insbesondere zu Themen wie Zahlungsmanagement und Mahnwesen. Zeige, dass du nicht nur die Theorie kennst, sondern auch praktische Lösungen anbieten kannst.
✨Tip Nummer 4
Informiere dich über die aktuellen gesetzlichen Vorgaben im Rechnungswesen, insbesondere zur Umsatzsteuervoranmeldung. Ein gutes Verständnis dieser Vorschriften kann dir helfen, dich von anderen Bewerbern abzuheben.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Debitoren-/Kreditorenbuchhalter/in (m/w/d) - ['Vollzeit']
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Unternehmensrecherche: Informiere dich über das Unternehmen, bei dem du dich bewirbst. Schau dir deren Website an, um mehr über die Unternehmenskultur, Werte und spezifische Anforderungen für die Position zu erfahren.
Lebenslauf anpassen: Stelle sicher, dass dein Lebenslauf auf die spezifischen Anforderungen der Stelle als Debitoren-/Kreditorenbuchhalter/in zugeschnitten ist. Betone relevante Erfahrungen in der Buchhaltung, insbesondere im Bereich Kreditoren- und Debitorenmanagement.
Motivationsschreiben verfassen: Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du deine Fähigkeiten und Erfahrungen im Rechnungswesen darstellst. Gehe darauf ein, wie du zur Erstellung von Rechnungen, Mahnwesen und Monatsabschlüssen beitragen kannst.
Dokumente überprüfen: Bevor du deine Bewerbung einreichst, überprüfe alle Dokumente auf Vollständigkeit und Richtigkeit. Achte darauf, dass alle relevanten Informationen klar und präzise dargestellt sind.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Sanitär Leitermann GmbH & Co. KG vorbereitest
✨Verstehe die Buchhaltungsprozesse
Mach dich mit den spezifischen Buchhaltungsprozessen vertraut, die in der Stellenbeschreibung erwähnt werden, wie Kreditoren- und Debitorenbuchhaltung. Zeige im Interview, dass du die Abläufe und deren Bedeutung für das Unternehmen verstehst.
✨Bereite Beispiele vor
Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten in der Erstellung von Rechnungen, dem Mahnwesen und dem Forderungsmanagement demonstrieren. Diese Beispiele helfen dir, deine Kompetenz zu untermauern.
✨Kenntnisse über Statistiken und Abschlüsse
Sei bereit, über deine Erfahrungen mit monatlichen und quartalsmäßigen Meldungen sowie Jahresabschlüssen zu sprechen. Zeige, dass du mit BWA und Susa vertraut bist und wie du zur Erstellung dieser Statistiken beigetragen hast.
✨Fragen zur Rolle stellen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst, um dein Interesse an der Position zu zeigen. Frage nach den Herausforderungen im Zahlungsmanagement oder wie das Unternehmen mit Wirtschaftsprüfungen umgeht.
