Auf einen Blick
- Aufgaben: Lead innovative marketing strategies and manage a creative team to drive success.
- Arbeitgeber: Join pso vertriebsprogramme GmbH, a leader in recommendation solutions with over 20 years of experience.
- Mitarbeitervorteile: Enjoy flexible working hours, 30 vacation days, and the option for remote work.
- Warum dieser Job: Be part of a passionate team, shaping the future of marketing with creativity and collaboration.
- Gewünschte Qualifikationen: 5+ years in online marketing, leadership experience, and a knack for analytics and creativity.
- Andere Informationen: Work in a vibrant office near Cologne's Belgian Quarter with opportunities for personal growth.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 43200 - 72000 € pro Jahr.
pso vertriebsprogramme GmbH – Komm jetzt zum führenden Anbieter für Empfehlungslösungen im Herzen von Köln und werde Teil der pso Community. Vertrieb steckt nicht nur in unserem Namen. Wir leben Vertrieb mit über 20 Jahren Erfahrung in der Entwicklung von individuellen Vertriebs- und Marketinglösungen. Als Full-Service Dienstleister arbeiten wir jeden Tag mit einer einzigartigen Vertriebsleidenschaft für und mit unseren namhaften Kunden und Partnern. Wir suchen DICH als (Senior) Online Marketing Manager mit Führungsverantwortung (m/w/d) Stark, Stärker…Verstärker gesucht! Unser 4-köpfiges kreatives und leidenschaftliches Vertriebsmarketing-Team freut sich auf deine Verstärkung. In unserer Inhouse-Agentur dreht sich alles um maßgeschneiderte Marketingstrategien, die begeistern und überzeugen. Ob Webseiten- und Shop-Betreuung, E-Mail-Marketing oder Grafikdesign – wir lieben Vielfalt und Innovation! Als (Senior) Online Marketing Manager übernimmst du nicht nur die Verantwortung für die Umsetzung spannender Projekte, sondern steuerst auch den Erfolg unserer Abteilung. Du koordinierst dein Team mit Fingerspitzengefühl und Strategie, arbeitest eng mit den Abteilungen Produktmanagement, Accountmanagement und IT-Entwicklung zusammen und machst unsere Kampagnen unschlagbar erfolgreich. Werde Teil unserer Vision und gestalte die Zukunft unseres Marketings aktiv mit! Deine Aufgaben: Strategische Verantwortung: Du entwickelst eigenständig innovative Marketingstrategien zur Absatzsteigerung, Partnerakquise und Partnerentwicklung und setzt diese erfolgreich um. Kreative Kampagnenentwicklung: Du konzipierst, planst und realisierst zielgerichtete Kampagnen im Marketing und Vertrieb – stets mit Fokus auf Performance. Analyse und Optimierung: Du analysierst relevante KPIs und Vertriebszahlen und leitest Optimierungspotenziale zur Verbesserung der Kampagnen ab. Teamführung: Du unterstützt dein Team dabei, sich zu organisieren, Prioritäten zu setzen und gemeinsam Erfolge zu feiern. Du behältst den Überblick und setzt immer wieder neue Impulse Abteilungsübergreifende Zusammenarbeit: Du arbeitest eng mit dem Produktmanagement und der internen Entwicklungsabteilung zusammen, um sicherzustellen, dass Marketingmaßnahmen optimal auf die Zielgruppe abgestimmt sind. Operatives Marketing: Neben der strategischen Arbeit packst du im Tagesgeschäft mit an und stellst sicher, dass alle Kampagnen effizient umgesetzt werden. Dein Profil: Qualifikation: Du bringst eine abgeschlossene Ausbildung oder Qualifikation im Bereich Online Marketing/ Marketing mit – ein Studium ist dabei kein Muss, solange deine Erfahrung überzeugt. Und von dieser Erfahrung bringst du mindestens 5 Jahre mit, vorzugsweise im B2B-Marketing / Content Marketing. Technisches Know-How: Du bist mit Content-Management-Systemen vertraut, besitzt solide Kenntnisse in HTML und hast ein gutes Verständnis für responsives Webdesign. Führungsqualitäten: Du hast erste Erfahrung in der fachlichen Leitung von interdisziplinären Teams und schaffst ein inspirierendes Arbeitsumfeld, in dem dein Team strukturiert arbeiten und kreative Lösungen entwickeln kann. Analytisches Denken und Kreativität: Du kombinierst eine ausgeprägte analytische Kompetenz und schnelle Auffassungsgabe mit einem feinen Gespür für innovative Ideen, aktuelle Trends und überzeugende Kreationen Belastbarkeit: Du zeichnest dich durch eine hohe Belastbarkeit und Stressresistenz aus und behältst auch bei mehreren Projekten parallel einen kühlen Kopf und den Überblick – für dich, dein Team und deine Ansprechpartner. Schnittstellenkompetenz: Du hast bewiesen, dass du unterschiedliche Abteilungen und Interessen zusammenführen kannst. Das bieten wir dir: Dein Team: Ein 4-köpfiges Vertriebsmarketing-Team, das durch Leidenschaft für den Vertrieb und Zusammenhalt überzeugt. Wir unterstützen uns gegenseitig; egal wie stressig das Tagesgeschäft oder die Deadline ist, den Humor verlieren wir nie. Arbeitszeiten/Urlaub: Gleitzeit mit Kernarbeitszeit von 10:00 bis 16:00 Uhr sowie 30 Tage Urlaub. Arbeitsvertrag: Wir bieten dir einen unbefristeten Vertrag an einem zukunftsorientierten Arbeitsplatz. Dein Arbeitsumfeld: Bei uns hast du die Möglichkeit, Verantwortung zu übernehmen und mit deinen eigenen Ideen den Bereich Online Marketing weiterzuentwickeln. Gemeinsames Essen und Feiern beim wöchentlichen Food-Day oder bei Teamevents sind bei uns selbstverständlich. Arbeitsort: Du findest unser Office in direkter Nähe zum Bahnhof Köln-West im beliebten Szeneviertel von Köln dem „Belgischen Viertel“. Auf Wunsch stellen wir ein Jobticket zur Verfügung. Außerdem bieten wir die Möglichkeit zum mobilen Arbeiten, aktuell an 3 Tagen pro Woche. Arbeitsmodelle: Sabbatical oder Jobsharing? Im gemeinsamen Dialog mit unseren Mitarbeitern erarbeiten wir individuelle Arbeitsmodelle. So schaffen wir die ideale Vereinbarkeit von Familie, Freunde und Beruf. Wachse mit uns: Wir setzen auf Teamgeist und ständige Weiterentwicklung. Wir möchten, dass du nicht nur deinen Job machst, sondern dich auch persönlich und beruflich weiterentwickelst. Deshalb bieten wir dir individuelle Möglichkeiten wie z. B. Schulungen aber auch Workshops an, um deine Fähigkeiten kontinuierlich zu erweitern. Du hast Fragen rund um die Stelle und uns als Unternehmen? Sina hilft dir weiter. Sina Schnepf Senior HR Managerin Telefon: 0221-569778-113 Bereit für den nächsten Schritt? Dann bewirb dich jetzt und sende uns deinen aktuellen Lebenslauf per E-Mail an:
(Senior) Online Marketing Manager mit Führungsverantwortung (m/w/d) - ['Vollzeit', 'Homeoffice'] Arbeitgeber: pso vertriebsprogramme GmbH

Kontaktperson:
pso vertriebsprogramme GmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: (Senior) Online Marketing Manager mit Führungsverantwortung (m/w/d) - ['Vollzeit', 'Homeoffice']
✨Tip Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit ehemaligen Kollegen oder Bekannten, die bereits in der Branche tätig sind. Sie können dir wertvolle Einblicke geben und möglicherweise sogar eine Empfehlung aussprechen.
✨Tip Nummer 2
Informiere dich über aktuelle Trends im Online Marketing und B2B-Marketing. Zeige in Gesprächen, dass du auf dem neuesten Stand bist und innovative Ideen hast, die du in die pso Community einbringen kannst.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich darauf vor, konkrete Beispiele für deine bisherigen Erfolge im Online Marketing zu teilen. Überlege dir, wie du deine analytischen Fähigkeiten und kreativen Kampagnen in der Vergangenheit erfolgreich eingesetzt hast.
✨Tip Nummer 4
Zeige deine Führungsqualitäten! Bereite dich darauf vor, zu erläutern, wie du dein Team motivierst und unterstützt, um gemeinsam Erfolge zu erzielen. Das wird besonders geschätzt, da die Position Führungsverantwortung beinhaltet.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: (Senior) Online Marketing Manager mit Führungsverantwortung (m/w/d) - ['Vollzeit', 'Homeoffice']
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Verstehe die Unternehmenswerte: Informiere dich über die pso vertriebsprogramme GmbH und ihre Philosophie. Zeige in deiner Bewerbung, dass du die Werte des Unternehmens verstehst und teilst.
Betone deine Führungskompetenzen: Da die Position Führungsverantwortung beinhaltet, solltest du in deinem Lebenslauf und Anschreiben konkrete Beispiele für deine Erfahrungen in der Teamführung und Projektleitung anführen.
Kreativität und analytisches Denken hervorheben: Stelle sicher, dass du sowohl deine kreativen Ideen als auch deine analytischen Fähigkeiten in Bezug auf Marketingstrategien und Kampagnenentwicklung klar darstellst.
Individuelle Marketingstrategien skizzieren: Überlege dir, wie du innovative Marketingstrategien entwickeln würdest, um die Absatzsteigerung und Partnerakquise zu fördern. Teile diese Ideen in deinem Anschreiben mit.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei pso vertriebsprogramme GmbH vorbereitest
✨Bereite dich auf strategische Fragen vor
Da die Position eine strategische Verantwortung beinhaltet, solltest du dir Gedanken über innovative Marketingstrategien machen, die du in der Vergangenheit entwickelt hast. Sei bereit, konkrete Beispiele zu nennen und zu erklären, wie du den Erfolg deiner Kampagnen gemessen hast.
✨Zeige deine Führungsqualitäten
Die Rolle erfordert Teamführungskompetenzen. Bereite dich darauf vor, über deine Erfahrungen in der Leitung interdisziplinärer Teams zu sprechen. Betone, wie du ein inspirierendes Arbeitsumfeld geschaffen hast und wie du dein Team unterstützt hast, um gemeinsame Erfolge zu feiern.
✨Analytisches Denken demonstrieren
Da die Analyse von KPIs und Vertriebszahlen ein wichtiger Teil der Rolle ist, solltest du Beispiele für Situationen parat haben, in denen du Daten analysiert und Optimierungspotenziale identifiziert hast. Zeige, wie du diese Erkenntnisse in erfolgreiche Marketingmaßnahmen umgesetzt hast.
✨Bereite dich auf abteilungsübergreifende Zusammenarbeit vor
Da die Position enge Zusammenarbeit mit anderen Abteilungen erfordert, sei bereit, über deine Erfahrungen in der Zusammenarbeit mit Produktmanagement und IT-Entwicklung zu sprechen. Erkläre, wie du sicherstellst, dass Marketingmaßnahmen optimal auf die Zielgruppe abgestimmt sind.