IT Leiter - Festanstellung (m/w/d)

IT Leiter - Festanstellung (m/w/d)

Vollzeit 60000 - 84000 € / Jahr (geschätzt) Kein Home Office möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Leite die ERP-Abteilung und optimiere Prozesse mit Microsoft Dynamics 365.
  • Arbeitgeber: Werde Teil eines innovativen Unternehmens in Halle (Saale) mit flexiblen Standorten.
  • Mitarbeitervorteile: Genieße Homeoffice, 30 Tage Urlaub und zahlreiche Weiterbildungsmöglichkeiten.
  • Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der ERP-Systeme und entwickle deine Führungsfähigkeiten weiter.
  • Gewünschte Qualifikationen: Studium in Informatik oder Wirtschaftsinformatik und Erfahrung mit ERP-Projekten erforderlich.
  • Andere Informationen: Fließende Deutsch- und gute Englischkenntnisse sind ein Muss.

Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 60000 - 84000 € pro Jahr.

Job descriptionIT Leiter (m/w/d) – Festanstellunga0MaA000000a6QH.1_1737644922IT Leiter (m/w/d) – FestanstellungWo: Halle (Saale) – weitere Standorte auch Möglich! Deine Aufgaben:* Verantwortung für die strategische und operative Leitung der ERP-Abteilung mitFokus auf Microsoft Dynamics 365 NAV/Business Central.* Analyse und Optimierung bestehender ERP-Prozesse.* Sicherstellung des reibungslosen Betriebs und der kontinuierlichen Weiterentwicklung des ERP-Systems.* Planung und Durchführung des Upgrades von NAV auf Business Central (aktuelle Version).Dein Profil:* Abgeschlossenes Studium im Bereich Informatik, Wirtschaftsinformatik,Betriebswirtschaft oder eine vergleichbare Qualifikation.* Erfahrung in der Leitung von ERP-Projekten, idealerweise mit ERP Dynamics 365.* Tiefes Verständnis von ERP-Systemen und deren Integration in Unternehmensprozesse.* Ausgeprägte Kommunikations- und Führungsfähigkeiten.* Fließende Deutsch- und gute Englischkenntnisse.Deine Vorteile:* Homeoffice möglich* Eine leistungsgerechte Vergütung* 30 Tage Urlaub pro Jahr* Schulungen, Workshops und Entwicklungsmöglichkeiten* JobRad-Kooperation* Sehr gute Sozialleistungen, Corporate Benefits, Personalrabatte, moderner Ausrüstung, Team- und FirmeneventsKontakte:Aline Maassen (she/her)Direkt: +49 (0)221 6508 9532Email: – SummaryOther RoleSkills: Dynamics 365 Business Central, MS Dynamics – NAV (Navision)Level: Senior

IT Leiter - Festanstellung (m/w/d) Arbeitgeber: Nigel Frank International

Als IT Leiter (m/w/d) in Halle (Saale) bieten wir Ihnen die Möglichkeit, in einem dynamischen Umfeld zu arbeiten, das Innovation und Teamarbeit fördert. Unsere Unternehmenskultur legt großen Wert auf persönliche Entwicklung durch Schulungen und Workshops, während Sie von attraktiven Sozialleistungen und flexiblen Homeoffice-Möglichkeiten profitieren. Werden Sie Teil eines engagierten Teams, das gemeinsam an der Optimierung unserer ERP-Prozesse arbeitet und dabei moderne Technologien wie Microsoft Dynamics 365 nutzt.
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Kontaktperson:

Nigel Frank International HR Team

StudySmarter Bewerbungstipps 🤫

So bekommst du den Job: IT Leiter - Festanstellung (m/w/d)

Tip Nummer 1

Nutze dein Netzwerk! Sprich mit ehemaligen Kollegen oder Kommilitonen, die bereits in ähnlichen Positionen arbeiten. Oftmals erfährt man über persönliche Kontakte von offenen Stellen oder erhält wertvolle Einblicke in den Bewerbungsprozess.

Tip Nummer 2

Informiere dich über aktuelle Trends und Entwicklungen im Bereich ERP-Systeme, insbesondere Microsoft Dynamics 365. Zeige in Gesprächen, dass du auf dem neuesten Stand bist und wie du diese Kenntnisse in die Position einbringen kannst.

Tip Nummer 3

Bereite dich auf mögliche Fragen zur Leitung von ERP-Projekten vor. Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Führungsfähigkeiten und dein tiefes Verständnis für ERP-Systeme unter Beweis stellen.

Tip Nummer 4

Zeige deine Kommunikationsfähigkeiten! In der Rolle als IT Leiter ist es wichtig, komplexe technische Informationen verständlich zu vermitteln. Übe, wie du technische Themen einfach und klar erklären kannst, um im Gespräch zu überzeugen.

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: IT Leiter - Festanstellung (m/w/d)

Strategische Planung
Operative Leitung
ERP-Projektmanagement
Microsoft Dynamics 365 NAV
Business Central
Prozessanalyse
Prozessoptimierung
Systemintegration
Kommunikationsfähigkeiten
Führungsfähigkeiten
Fließende Deutschkenntnisse
Gute Englischkenntnisse
Teamarbeit
Problemlösungsfähigkeiten

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Unternehmensrecherche: Informiere dich über das Unternehmen, bei dem du dich bewirbst. Schau dir die Webseite an, um mehr über deren Werte, Kultur und aktuelle Projekte zu erfahren.

Anpassung des Lebenslaufs: Stelle sicher, dass dein Lebenslauf auf die spezifischen Anforderungen der Stelle zugeschnitten ist. Betone deine Erfahrungen mit ERP-Systemen, insbesondere Microsoft Dynamics 365, und deine Führungsfähigkeiten.

Motivationsschreiben: Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du erklärst, warum du die ideale Person für diese Position bist. Gehe auf deine Erfahrungen in der Leitung von ERP-Projekten und deine Kommunikationsfähigkeiten ein.

Überprüfung der Unterlagen: Bevor du deine Bewerbung einreichst, überprüfe alle Dokumente auf Vollständigkeit und Richtigkeit. Achte darauf, dass keine Rechtschreibfehler vorhanden sind und alle Informationen aktuell sind.

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Nigel Frank International vorbereitest

Verstehe die ERP-Systeme

Stelle sicher, dass du ein tiefes Verständnis für ERP-Systeme, insbesondere Microsoft Dynamics 365 NAV/Business Central, hast. Bereite dich darauf vor, spezifische Fragen zu diesen Systemen und deren Integration in Unternehmensprozesse zu beantworten.

Bereite Beispiele vor

Denke an konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten in der Leitung von ERP-Projekten zeigen. Zeige, wie du bestehende Prozesse analysiert und optimiert hast.

Kommunikationsfähigkeiten betonen

Da ausgeprägte Kommunikations- und Führungsfähigkeiten gefordert sind, solltest du während des Interviews klar und präzise kommunizieren. Übe, wie du komplexe technische Informationen verständlich erklären kannst.

Fragen zur Unternehmenskultur

Bereite einige Fragen zur Unternehmenskultur und den Teamdynamiken vor. Dies zeigt dein Interesse an der Position und hilft dir, herauszufinden, ob das Unternehmen gut zu dir passt.

IT Leiter - Festanstellung (m/w/d)
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