Auf einen Blick
- Aufgaben: Lead and develop multiple teams to enhance our webshop with innovative features.
- Arbeitgeber: Join Tchibo, one of Germany's top e-commerce companies, known for its bold approach.
- Mitarbeitervorteile: Enjoy 30 vacation days, flexible hours, remote work options, and employee discounts.
- Warum dieser Job: Be part of a dynamic team driving tech innovation in a collaborative environment.
- Gewünschte Qualifikationen: 8+ years in software engineering with leadership experience in agile teams required.
- Andere Informationen: No cover letter needed; apply quickly and easily!
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 72000 - 100000 € pro Jahr.
Wir bleiben anders. Du auch?
Tchibo ist eines der zehn größten E-Commerce-Unternehmen Deutschlands. Ohne den Mut, Bestehendes immer wieder neu zu denken, hätten wir das nicht geschafft. Bei Tchibo arbeiten wir im Bereich Digital daran, mit modernen Technologien nachhaltige und wirksame Lösungen zu entwickeln. Du möchtest uns unterstützen? Bereichere unser Team mit deinen neuen Impulsen! Deine Aufgaben: Du machst mit uns den Unterschied.Als HeadofEngineering / Engineering Manager (m/w/d) Webshop bist du für die zielgerichtete, effiziente Entwicklung und den Betrieb einer Vielzahl kundenwirksamer Features, Services und Teilprodukte unseres Webshops zuständig.Du führst bis zu 3 Teams von insgesamt bis zu 15 Softwareentwicklern (Full-Stack, Frontend) disziplinarisch und entwickelst sie kontinuierlich durch Coaching, Mentoring und technischeGuidance weiter.Als ServantLeader hast du die Herausforderungen und Bedürfnisse deiner Teams jederzeit im Blick, beseitigst Hindernisse und entwickelst durch Skilling, Hiring und Staffing starke Teams.Gemeinsam mit anderen Führungskräften, Architekten und technischen Experten definierst du Entwicklungsstandards, förderst BestPractices und stellst die Umsetzung dieser in deinen Teams sicher – immer mit dem Ziel, qualitativhochwertigeSoftware zu entwickeln und zu betreiben.Du treibst aktiv die Ausgestaltung und Umsetzung der technischenProduktstrategien in deinem Verantwortungsbereich voran, evaluierst gemeinsam mit deinen TechLeads neue Technologietrends und erweckst so die technischeVision für unsere E-Commerce Plattform zum Leben.Als Teil unseres TECH-Führungsteams spielst du eine wesentliche Rolle dabei, unsere agile TECH-Organisation auf das nächste Level zu bringen, indem du gemeinsam mit anderen Führungskräften unsere Prozesse, technischeVision und Webshop-Architektur kontinuierlich verbesserst.Du arbeitest an der Schnittstelle zwischen Product, TECH, UX und anderen Fachbereichen und vermittelst durch dein tiefestechnischesVerständnis und dein kommunikativesGeschick, um gemeinsam zu den besten Ergebnissen zu gelangen.Dein Profil: Du erfindest uns immer wieder neu.Du besitzt ein erfolgreich abgeschlossenes Studium der Informatik/Wirtschaftsinformatik oder einer vergleichbaren Qualifikation.Darüber hinaus verfügst du über mindestens8Jahre praktische ErfahrungimSoftwareEngineering als Entwickler, Architekt o.ä. und bringst eine Leidenschaft für neue Technologien mit.Du hast einschlägige praktische Erfahrung als Teamlead/HeadofEngineering oder in einer vergleichbaren Position in der fachlichen und/oder disziplinarischenFührung mehrerer Teams von Softwareentwicklern.Engineering-Teams und -Organisationen, welche in einem skaliertenUmfeld Softwareprodukte entwickeln, hast du bereits kennengelernt, aufgebaut und/oder weiterentwickelt.Als ServantLeader und Teamplayer hast du Erfahrung in der Zusammenarbeit mit cross-funktionalen Teams, welche nach agilen Methoden (SCRUM/KANBAN) zusammenarbeiten.Erfahrung in der Arbeit mit hochverfügbaren, verteilten Systemen und Services in einer Cloud-Umgebung wie der GoogleCloudPlatform (GCP), bringst du mit.Unser moderner und zukunftssicherer Technologie-Stack(Vue.js/TypeScript/Kotlin/SpringBoot/REST) weckt bei dir Begeisterung.Du verfügst über fundierte Erfahrung in aktuellen Frontend-Technologien und bringst Erfahrung in der Konzeption und Umsetzung von Microservice-Architekturen mit.Dich zeichnen sehr gute Problemlösungs- und Kommunikationsfähigkeiten aus.Ein sicheres Auftreten in Wort und Schrift in englischer sowie deutscher Sprache (mind. B1) rundet dein Profil ab.Deine Vorteile: Gemeinsam bleiben wir anders.Profitiere von 30 Tagen Urlaub, flexiblen Arbeitszeiten, der Möglichkeit zur Teilzeitarbeit und zumHome Office.Wir bieten dir Ferien-Betreuung für Kinder, Familienservice-Angebote und teils firmeneigene Kita-Plätze – damit du Beruf und Privatleben gut vereinbaren kannst.Freue dich auf die gute Verkehrsanbindung unserer Zentrale und einen Fahrtkostenzuschuss für öffentliche Verkehrsmittel.Du erhältst einen Rabatt für Mitarbeitende auf alle Tchibo Artikel und monatlich Tchibo Kaffee deiner Wahl zum privaten Genuss.Für jeden Geschmack etwas dabei: Mit Restaurant, Bistro, Cafeteria und kostenlosenGetränken bist du bestens versorgt. Und an Weihnachten gibt es den Tchibo Weihnachtsbraten, auch vegan.In unserem Freizeitzentrum kannst du dich im Fitnesscenter, im Schwimmbad und mit Sportkursen fit halten.Unsere Stelle passt zu dir? Dann freuen wir uns auf deine Bewerbung! Es geht superschnell: registrieren, Anlagen hochladen, unsere Motivationsfragen beantworten – fertig. Ganz ohne Anschreiben!Dein*e Ansprechpartner*in ist Benjamin Rohden. Du hast Fragen? Kontaktiere einfach unseren Recruiting-Support unter +49 40 6387 3353.ID 53992
Head of Engineering / Engineering Manager Webshop (m/w/d) Arbeitgeber: Tchibo GmbH

Kontaktperson:
Tchibo GmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Head of Engineering / Engineering Manager Webshop (m/w/d)
✨Tip Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit ehemaligen Kollegen oder Bekannten, die bereits bei Tchibo arbeiten oder gearbeitet haben. Sie können dir wertvolle Einblicke in die Unternehmenskultur und die Anforderungen der Position geben.
✨Tip Nummer 2
Informiere dich über die neuesten Technologien und Trends im E-Commerce-Bereich. Zeige in Gesprächen, dass du nicht nur die aktuellen Technologien beherrschst, sondern auch ein Gespür für zukünftige Entwicklungen hast.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich darauf vor, konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung zu teilen, die deine Fähigkeiten als Servant Leader und Teamplayer unter Beweis stellen. Zeige, wie du Teams erfolgreich geführt und Hindernisse beseitigt hast.
✨Tip Nummer 4
Sei bereit, Fragen zu agilen Methoden und zur Zusammenarbeit mit cross-funktionalen Teams zu beantworten. Deine Erfahrung in SCRUM oder KANBAN wird entscheidend sein, um zu zeigen, dass du gut in die agile TECH-Organisation von Tchibo passt.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Head of Engineering / Engineering Manager Webshop (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Verstehe die Unternehmenswerte: Informiere dich über die Werte und die Unternehmenskultur von Tchibo. Zeige in deiner Bewerbung, dass du diese Werte teilst und bereit bist, zur Weiterentwicklung des Unternehmens beizutragen.
Hebe deine Führungserfahrung hervor: Betone in deinem Lebenslauf und in den Motivationsfragen deine Erfahrungen als Teamlead oder Head of Engineering. Nenne konkrete Beispiele, wie du Teams erfolgreich geführt und entwickelt hast.
Technische Fähigkeiten betonen: Stelle sicher, dass du deine Kenntnisse in den geforderten Technologien (z.B. Vue.js, TypeScript, Kotlin) klar darstellst. Erwähne spezifische Projekte, an denen du gearbeitet hast, um deine Expertise zu untermauern.
Motivationsfragen beantworten: Nutze die Möglichkeit, die Motivationsfragen zu beantworten, um deine Leidenschaft für neue Technologien und agile Methoden zu zeigen. Erkläre, warum du bei Tchibo arbeiten möchtest und wie du das Team bereichern kannst.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Tchibo GmbH vorbereitest
✨Zeige deine Führungskompetenzen
Bereite Beispiele vor, die deine Erfahrungen als Teamlead oder Head of Engineering verdeutlichen. Erkläre, wie du Teams erfolgreich geführt, Hindernisse beseitigt und die Entwicklung von Softwareprodukten gefördert hast.
✨Technisches Verständnis demonstrieren
Sei bereit, über aktuelle Technologien und Trends zu sprechen, insbesondere über den Technologie-Stack, den Tchibo verwendet. Zeige dein tiefes technisches Verständnis und wie du dieses in der Vergangenheit angewendet hast.
✨Agile Methoden im Fokus
Erkläre deine Erfahrungen mit agilen Methoden wie SCRUM oder KANBAN. Diskutiere, wie du cross-funktionale Teams geleitet hast und welche Best Practices du implementiert hast, um die Effizienz zu steigern.
✨Kommunikationsfähigkeiten hervorheben
Bereite dich darauf vor, deine Kommunikationsfähigkeiten sowohl in Deutsch als auch in Englisch zu demonstrieren. Zeige, wie du komplexe technische Konzepte verständlich vermitteln kannst und wie du mit verschiedenen Stakeholdern zusammenarbeitest.