Lead Media Performance (m/w/d)
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Lead Media Performance (m/w/d)

Bamberg Vollzeit 48000 - 84000 € / Jahr (geschätzt) Kein Home Office möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Leite und entwickle das Performance Marketing Team mit innovativen Strategien für Paid Social und SEA.
  • Arbeitgeber: mgo360 ist ein führender Marketing-Komplettdienstleister mit rund 400 Mitarbeitenden.
  • Mitarbeitervorteile: Genieße flexible Arbeitszeiten, kreative Arbeitsumgebung und attraktive Sozialleistungen wie JobRad.
  • Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft des Marketings mit einem dynamischen Team und vielfältigen Kundenprojekten.
  • Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossenes Hochschulstudium und mehrjährige Erfahrung im Performance Marketing sind erforderlich.
  • Andere Informationen: Wir fördern eine inklusive Kultur und suchen diverse Talente, um unser Team zu bereichern.

Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 48000 - 84000 € pro Jahr.

mgo360 bietet mittelständischen und großen Filialisten den perfekten Marketing-Mix aus Digital und Print: von der Marketingberatung über die Kampagnenkreation, der Gestaltung effizienter Workflows bis hin zur Erstellung und Ausspielung von Content in Digitalmarketingkanälen und gedruckter Handelswerbung. Als Marketing-Komplettdienstleister mit rund 400 Mitarbeitenden versteht sich mgo360 als beratender 360-Grad-Partner, der zukunftsorientierte Werbekonzepte entwickelt. Leistungsschwerpunkte des Unternehmens sind die Bereiche Campaigning & Branding, Content Marketing, Direktmailing, gedruckte Handelswerbung, Marketing Automation sowie Media und Web Performance. Die Agentureinheit von mgo360, die mgo360 Agentur GmbH & Co. KG, ist in diesem Kontext der Spezialist für zielgruppengenaue Marketingkonzepte und Marketingkommunikation. mgo360 ist eine Tochtergesellschaft der Mediengruppe Oberfranken. Diese bietet mit über 50 Einzelmarken ein crossmediales, nutzenorientiertes Angebot für Geschäfts- und Privatkunden. Als Lead im Team Media Performance führst und baust du das Team aus und entwickelst innovative Strategien für Paid Social und SEA. Du entwickelst das Leistungsportfolio stetig weiter und schaffst durch optimierte Prozesse messbaren Mehrwert für unsere Kunden AufgabenDas Performance Marketing Team leiten, betreuen und ausbauenNeue Ideen und Strategien im Bereich Media Performance entwickeln (insb. Paid Social und SEA)Konzeptionelle und kommunikative Qualität im Team nachhaltig sichernNeu- und Bestandskunden im Bereich Performance Marketing betreuen und beraten, erstellen, versenden und nachfassen von AngebotenStandards und Prozesse etablieren und optimierenDas Leistungsportfolio durch Beobachtung neuer Markt- und AI-Entwicklungen kontinuierlich weiterentwickeln, um sicherzustellen, dass wir für unsere Kunden echten Mehrwert schaffenFähigkeiten und Kenntnisse
Must have:Abgeschlossenes Hochschulstudium (z. B. Kommunikationswissenschaft, Marketing, BWL) oder vergleichbare AusbildungMehrjährige Berufserfahrung im Bereich Mediaplanung und/oder Performance Marketing auf den gängigen Social Media Plattformen (insb. Meta, Snapchat, Tiktok) und/oder SuchmaschinenInnovationsfreude und EmpathieAusgeprägter Innovationsanspruch und Freude daran, neue Wege mitzugestalten Nice to have:Erfahrung in der Führung von PersonalErfahrung im AgenturumfeldWir bietenMöglichkeit zur aktiven Mitgestaltung und Übernahme von VerantwortungAbwechslungsreiche Aufgaben und Anforderungen durch diverse KundenprojekteKreativer WorkspaceKommunikation auf Augenhöhe, Duz-Kultur und flache HierarchieTeamübergreifende ZusammenarbeitUnbefristeter ArbeitsvertragGeregelte Arbeitszeiten mit ArbeitszeiterfassungAttraktive Sozialleistungen (i-gb Karte, JobRad, uvm.)Individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten (mgoAkademie)uvm.Zum Schluss noch ein kleiner Hinweis: Wir suchen männliche, weibliche oder diverse Menschen, die unser Unternehmen bereichern möchten. In der mgo ist deshalb das Gender-Sternchen mittlerweile nicht mehr wegzudenken. Dennoch haben wir uns dazu entschieden, bei unseren Online-Stellenanzeigen darauf zu verzichten, damit unsere Jobangebote im Internet besser gefunden werden können.Ein Blick hinter die Kulissen

Lead Media Performance (m/w/d) Arbeitgeber: Mediengruppe Oberfranken

mgo360 ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitenden die Möglichkeit bietet, aktiv an der Gestaltung innovativer Marketingstrategien mitzuwirken. Mit einem kreativen Workspace, flachen Hierarchien und einer Duz-Kultur fördert das Unternehmen eine offene und kooperative Arbeitsatmosphäre. Zudem profitieren die Mitarbeitenden von attraktiven Sozialleistungen und individuellen Weiterbildungsmöglichkeiten, die ihre persönliche und berufliche Entwicklung unterstützen.
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Kontaktperson:

Mediengruppe Oberfranken HR Team

StudySmarter Bewerbungstipps 🤫

So bekommst du den Job: Lead Media Performance (m/w/d)

Tip Nummer 1

Nutze dein Netzwerk! Sprich mit ehemaligen Kollegen oder Kontakten aus der Branche, die bereits bei mgo360 oder in ähnlichen Agenturen arbeiten. Sie können dir wertvolle Einblicke geben und möglicherweise sogar eine Empfehlung aussprechen.

Tip Nummer 2

Halte dich über aktuelle Trends im Performance Marketing auf dem Laufenden, insbesondere in Bezug auf Paid Social und SEA. Zeige in Gesprächen, dass du die neuesten Entwicklungen kennst und bereit bist, innovative Strategien zu entwickeln.

Tip Nummer 3

Bereite dich darauf vor, konkrete Beispiele für erfolgreiche Kampagnen zu präsentieren, die du geleitet hast. Dies zeigt nicht nur deine Erfahrung, sondern auch deine Fähigkeit, messbare Ergebnisse zu erzielen.

Tip Nummer 4

Sei bereit, Fragen zur Teamführung und zur Entwicklung von Standards und Prozessen zu beantworten. Überlege dir, wie du dein Team motivieren und weiterentwickeln würdest, um die Qualität der Arbeit nachhaltig zu sichern.

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Lead Media Performance (m/w/d)

Führungskompetenz
Strategisches Denken
Kenntnisse in Paid Social und SEA
Erfahrung in der Mediaplanung
Kommunikationsstärke
Prozessoptimierung
Marktanalyse
Empathie
Innovationsfreude
Teamführung
Kundenberatung
Projektmanagement
Analytische Fähigkeiten
Erfahrung im Agenturumfeld

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Unternehmensrecherche: Informiere dich über mgo360 und die Mediengruppe Oberfranken. Verstehe ihre Dienstleistungen, Werte und die Zielgruppen, die sie ansprechen. Dies hilft dir, deine Bewerbung gezielt zu gestalten.

Anpassung des Lebenslaufs: Stelle sicher, dass dein Lebenslauf auf die Anforderungen der Position als Lead Media Performance zugeschnitten ist. Betone relevante Erfahrungen im Performance Marketing und in der Mediaplanung, insbesondere auf Social Media Plattformen.

Motivationsschreiben: Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du deine Innovationsfreude und Empathie hervorhebst. Erkläre, wie du das Team im Bereich Media Performance leiten und weiterentwickeln möchtest.

Prüfung der Unterlagen: Bevor du deine Bewerbung einreichst, überprüfe alle Dokumente auf Vollständigkeit und Fehler. Achte darauf, dass alle Informationen klar und präzise sind, um einen professionellen Eindruck zu hinterlassen.

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Mediengruppe Oberfranken vorbereitest

Verstehe die Unternehmensphilosophie

Informiere dich über die Werte und die Mission von mgo360. Zeige im Interview, dass du die Bedeutung von Marketing-Mix und zielgruppengerechter Kommunikation verstehst und wie du dazu beitragen kannst.

Bereite konkrete Beispiele vor

Denke an spezifische Projekte oder Kampagnen, die du geleitet hast, insbesondere im Bereich Performance Marketing. Sei bereit, deine Strategien und deren Ergebnisse zu erläutern, um deine Erfahrung zu untermauern.

Zeige Innovationsfreude

Da mgo360 Wert auf innovative Ansätze legt, bringe Ideen mit, wie du neue Trends im Performance Marketing nutzen würdest. Diskutiere aktuelle Entwicklungen in Paid Social und SEA, um dein Interesse und deine Expertise zu demonstrieren.

Frage nach Teamdynamik und Kultur

Nutze die Gelegenheit, um mehr über die Teamstruktur und die Duz-Kultur bei mgo360 zu erfahren. Dies zeigt dein Interesse an einer positiven Zusammenarbeit und hilft dir, die Unternehmenskultur besser zu verstehen.

Lead Media Performance (m/w/d)
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