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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite die Filiale und manage Personal, Waren und Umsatz.
- Arbeitgeber: Woolworth ist ein traditionsreicher Discounter mit über 100 neuen Stores jährlich.
- Mitarbeitervorteile: Sicherer Job, flexible Arbeitszeiten, 15% Personalrabatt und viele Vergünstigungen.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines wachsenden Unternehmens und entwickle dein Team in einem dynamischen Umfeld.
- Gewünschte Qualifikationen: Erforderlich: kaufmännische Ausbildung, Erfahrung im Einzelhandel und Führungsstärke.
- Andere Informationen: Du bist der zentrale Ansprechpartner zwischen Verwaltung und Vertrieb.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Job Description
JobbeschreibungFilialleiter Vollzeit (m/w/d) in 07743 JenaAufgaben und Verantwortungsbereiche:Gesamtverantwortliche Führung der Filiale, von der Personaleinsatzplanung über das Warenmanagement bis hin zur aktiven Umsatz- und Budgetkontrolle.Personalverantwortung für das Team und stetige Weiterentwicklung.Einarbeitung von Mitarbeitern und Ausbildung von Auszubildenden und Handelsfachwirten.Unterstützung bei Neueröffnungen und Inventuren im Bezirk.Sicherstellung einer optimalen Warenpresentation.Vorbereitung und Bearbeitung von Umlagerungen.Durchführung von Preisauszeichnungen, Reduzierungen und Inventuren.Profileigenschaften:Liebe zum Handel und Spaß bei der Arbeit.Erworbenen kaufmännische Berufsausbildung (vorzugsweise im Einzelhandel).Mehrfachjährige Berufserfahrung im filialisierten Einzelhandel als Store Manager, Marktleiter oder Filialleiter (m/w/d).Kundenfreundlichkeit, kaufmännisches Denken und Handeln sowie hohe Leistungsbereitschaft, Flexibilität und Belastbarkeit.Wie wir dir helfen können:Stabile Arbeitsplatz in einem expandierenden Unternehmen.Rabatt in unseren Stores (15% Personalrabatt und exklusive VIP-Rabatte).Vorteilsplattformen mit über 5.000 Angeboten.Betriebliche Altersvorsorge und vermögenswirksame Leistungen.Schulungs- und Entwicklungsmöglichkeiten.Einarbeitung in deinem Bereich.Mitarbeitende werben Mitarbeitende (250€ brutto nach erfolgreichem Vertragsabschluss).Sonderkonditionen bei der Commerzbank und der Telekom.Ideenmanagement.
Filialleiter Vollzeit Arbeitgeber: WOOLWORTH GmbH
Kontaktperson:
WOOLWORTH GmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Filialleiter Vollzeit
✨Tip Nummer 1
Informiere dich über die neuesten Trends im Einzelhandel und die spezifischen Herausforderungen, mit denen Woolworth konfrontiert ist. Zeige in deinem Gespräch, dass du die Branche verstehst und wie du zur Lösung dieser Herausforderungen beitragen kannst.
✨Tip Nummer 2
Bereite Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung vor, die deine Fähigkeiten in der Mitarbeiterführung und -motivation demonstrieren. Überlege dir, wie du dein Team erfolgreich geleitet hast und welche Ergebnisse du erzielt hast.
✨Tip Nummer 3
Nutze dein Netzwerk, um mehr über die Unternehmenskultur von Woolworth zu erfahren. Sprich mit aktuellen oder ehemaligen Mitarbeitern, um Einblicke zu gewinnen, die dir helfen können, dich besser auf das Vorstellungsgespräch vorzubereiten.
✨Tip Nummer 4
Sei bereit, Fragen zu deiner Hands-on-Mentalität und Flexibilität zu beantworten. Überlege dir konkrete Situationen, in denen du diese Eigenschaften unter Beweis gestellt hast, um zu zeigen, dass du gut ins Team passt.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Filialleiter Vollzeit
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Unternehmensrecherche: Informiere dich über Woolworth und deren Unternehmensphilosophie. Besuche die offizielle Website, um mehr über die Werte und Ziele des Unternehmens zu erfahren.
Lebenslauf anpassen: Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er deine Erfahrungen im Einzelhandel und deine Führungskompetenzen hervorhebt. Achte darauf, relevante Stationen und Erfolge klar darzustellen.
Motivationsschreiben verfassen: Schreibe ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du deine Leidenschaft für den Einzelhandel und deine Eignung für die Position als Filialleiter darlegst. Betone deine Erfahrungen in der Mitarbeiterführung und deine Erfolge im Umsatzmanagement.
Bewerbung einreichen: Reiche deine vollständige Bewerbung über unsere Website ein. Stelle sicher, dass alle Dokumente korrekt und vollständig sind, bevor du auf 'Absenden' klickst.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei WOOLWORTH GmbH vorbereitest
✨Zeige deine Leidenschaft für den Einzelhandel
Erzähle während des Interviews von deinen Erfahrungen im Einzelhandel und warum du diesen Bereich liebst. Deine Begeisterung wird die Interviewer überzeugen, dass du die richtige Person für die Position bist.
✨Bereite dich auf Fragen zur Mitarbeiterführung vor
Da du als Filialleiter Personalverantwortung trägst, sei bereit, Beispiele zu geben, wie du dein Team motiviert und weiterentwickelt hast. Denke an konkrete Situationen, in denen du Herausforderungen gemeistert hast.
✨Verstehe die Unternehmensvision
Informiere dich über Woolworths Vision und Ziele. Zeige im Gespräch, dass du diese verstehst und wie du dazu beitragen kannst, die Filiale erfolgreich zu führen und die Unternehmensziele zu erreichen.
✨Präsentiere deine kaufmännischen Fähigkeiten
Bereite dich darauf vor, deine Erfahrungen im Warenmanagement und in der Umsatzkontrolle zu erläutern. Zeige, dass du ein gutes kaufmännisches Denken hast und in der Lage bist, die Filiale profitabel zu führen.
