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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Support and analyze 10-15 stores for continuous improvement in sales and operations.
- Arbeitgeber: Join McPaper AG, a leader in retail management with a focus on career growth.
- Mitarbeitervorteile: Enjoy a structured trainee program, company car, and 25% employee discount.
- Warum dieser Job: Gain hands-on experience in retail management with mentorship from experienced professionals.
- Gewünschte Qualifikationen: Retail training or equivalent; open to beginners with a passion for sales management.
- Andere Informationen: Unlimited contract with competitive salary and opportunities for personal development.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
**McPaper AG – Ihr Partner im Einzelhandel**
Wir bieten Ihnen die Möglichkeit, Ihre Karriere im Vertriebsmanagement erfolgreich zu gestalten. Unsere Erfahrung und Expertise können Sie nutzen, um Ihre Ziele zu erreichen.
**Aufgaben und Pflichten**
- Unterstützung bei der Betreuung eines Filialgebietes (ca. 10-15 Filialen) und regelmäßige Besuche der Filialen zur eigenständigen Analyse von Prozessen und Strukturen mit dem Ziel der kontinuierlichen Verbesserung
- Verantwortung für den Verkauf, den Wareneingang und die Koordination der Arbeitsabläufe in unseren Filialen
- Unterstützung bei der Führung und Entwicklung des Filialpersonals sowie aktive Beteiligung an der Personalrekrutierung
- Ansprechpartner für Kunden und Mitarbeiter
- Unterstützung bei der Umsetzung verkaufsfördernder Maßnahmen unter Anleitung erfahrener Mentoren
**Erforderte Qualifikationen**
- Abgeschlossene Berufsausbildung im Einzelhandel oder eine vergleichbare Qualifikation – auch Berufseinsteiger sind herzlich willkommen
- Interesse an einer Karriere im Vertriebsmanagement
- Analytische und organisatorische Fähigkeiten sowie eine hohe soziale Kompetenz und Lernbereitschaft
- Zielorientierung, unternehmerisches Denken und die Fähigkeit, Verantwortung zu übernehmen
- Belastbarkeit und eine hohe Reisebereitschaft
**Leistungen und Vorteile**
- Strukturiertes Trainee-Programm mit umfassender Einarbeitung und Schulungen
- Persönliche Betreuung und Anleitung durch erfahrene Vertriebsmanager
- Entwicklungsmöglichkeiten im Vertriebsmanagement
- Unbefristeter Arbeitsvertrag sowie ein attraktives Gehalt
- Nutzung eines Firmenwagens und Diensthandys, auch zur privaten Nutzung
- Prämienauszahlung bei erfolgreicher Vertriebsleistung
- 25% Mitarbeiterrabatt in unseren Filialen
- Betriebliche Altersvorsorge
Karriereförderer im Einzelhandel Arbeitgeber: McPaper AG
Kontaktperson:
McPaper AG HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Karriereförderer im Einzelhandel
✨Tip Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden oder Bekannten, die bereits im Einzelhandel arbeiten oder Erfahrungen im Vertriebsmanagement haben. Sie können dir wertvolle Einblicke geben und möglicherweise sogar eine Empfehlung aussprechen.
✨Tip Nummer 2
Informiere dich über aktuelle Trends im Einzelhandel und Vertriebsmanagement. Zeige in Gesprächen, dass du über die Branche Bescheid weißt und bereit bist, innovative Ideen einzubringen.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf mögliche Fragen zu deiner Reisebereitschaft und Belastbarkeit vor. Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, die deine Fähigkeiten in diesen Bereichen unter Beweis stellen.
✨Tip Nummer 4
Zeige deine Lernbereitschaft! Betone in Gesprächen, dass du offen für Feedback bist und bereit, dich weiterzuentwickeln. Dies ist besonders wichtig in einem strukturierten Trainee-Programm.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Karriereförderer im Einzelhandel
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Unternehmensrecherche: Informiere dich über die McPaper AG und ihre Werte. Besuche die offizielle Website, um mehr über die Unternehmenskultur und die spezifischen Anforderungen der Stelle zu erfahren.
Lebenslauf anpassen: Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er die relevanten Erfahrungen und Qualifikationen für die Position im Einzelhandel hervorhebt. Betone deine analytischen und organisatorischen Fähigkeiten sowie deine soziale Kompetenz.
Motivationsschreiben verfassen: Schreibe ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du erklärst, warum du an einer Karriere im Vertriebsmanagement interessiert bist und wie du zur kontinuierlichen Verbesserung der Filialen beitragen kannst.
Bewerbung einreichen: Reiche deine vollständige Bewerbung über unsere Website ein. Achte darauf, dass alle Dokumente korrekt und vollständig sind, bevor du auf 'Absenden' klickst.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei McPaper AG vorbereitest
✨Zeige deine Leidenschaft für den Einzelhandel
Erzähle während des Interviews von deinen Erfahrungen im Einzelhandel und warum du eine Karriere im Vertriebsmanagement anstrebst. Deine Begeisterung wird die Interviewer überzeugen, dass du die richtige Wahl für die Position bist.
✨Bereite dich auf Fragen zur Teamführung vor
Da die Rolle auch die Unterstützung bei der Führung und Entwicklung des Filialpersonals umfasst, sei bereit, Beispiele zu geben, wie du in der Vergangenheit Teams geleitet oder unterstützt hast. Zeige deine sozialen Kompetenzen und deine Fähigkeit, Verantwortung zu übernehmen.
✨Analytische Fähigkeiten demonstrieren
Bereite dich darauf vor, über deine analytischen und organisatorischen Fähigkeiten zu sprechen. Du könntest gefragt werden, wie du Prozesse in einem Filialgebiet analysieren und verbessern würdest. Konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung sind hier sehr hilfreich.
✨Fragen zur Reisebereitschaft klären
Da die Position eine hohe Reisebereitschaft erfordert, sei ehrlich über deine Flexibilität und Bereitschaft, regelmäßig zu reisen. Zeige, dass du die Herausforderungen der Rolle verstehst und bereit bist, diese anzunehmen.
