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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Du bist verantwortlich für die technische Unterstützung und Wartung vor Ort bei unseren Kunden.
- Arbeitgeber: Henry Schein ist ein führendes Unternehmen im Gesundheitsbereich mit einem starken Team von 22.000 Mitgliedern.
- Mitarbeitervorteile: Genieße flexible Arbeitszeiten, Weiterbildungsmöglichkeiten und ein unterstützendes Teamumfeld.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines innovativen Unternehmens, das einen echten Unterschied im Gesundheitswesen macht.
- Gewünschte Qualifikationen: Du solltest technisches Know-how und eine Leidenschaft für Kundenservice mitbringen.
- Andere Informationen: Reisebereitschaft ist erforderlich, um unsere Kunden bestmöglich zu unterstützen.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Henry Schein, Inc. (Nasdaq: HSIC) bietet mit einem breiten Netzwerk an Menschen und Technologien hochwertige Lösungen für Mediziner und Fachkräfte im Gesundheitsbereich. Mit circa 22.000 Team-Schein-Mitgliedern versorgt das aus zuverlässigen Beratern bestehende Netzwerk des Unternehmens mehr als …
Standorte
IT-Servicetechniker*in im Außendienst Arbeitgeber: Henry Schein Dental Deutschland GmbH Karriere
Kontaktperson:
Henry Schein Dental Deutschland GmbH Karriere HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: IT-Servicetechniker*in im Außendienst
✨Tip Nummer 1
Informiere dich über die neuesten Technologien und Trends im IT-Servicebereich, insbesondere im Gesundheitswesen. Das zeigt dein Interesse und deine Bereitschaft, dich weiterzuentwickeln.
✨Tip Nummer 2
Netzwerke mit Fachleuten aus der Branche, um mehr über die Unternehmenskultur von Henry Schein zu erfahren. Dies kann dir helfen, dich besser auf das Vorstellungsgespräch vorzubereiten.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich darauf vor, spezifische Beispiele für deine Erfahrungen im Außendienst zu geben. Zeige, wie du Probleme gelöst und Kunden unterstützt hast, um deine Eignung für die Rolle zu unterstreichen.
✨Tip Nummer 4
Sei bereit, Fragen zu stellen, die dein Interesse an der Position und dem Unternehmen zeigen. Das kann dir helfen, einen bleibenden Eindruck zu hinterlassen und deine Motivation zu verdeutlichen.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: IT-Servicetechniker*in im Außendienst
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Unternehmensrecherche: Beginne mit einer gründlichen Recherche über Henry Schein, Inc. Informiere dich über ihre Dienstleistungen, Unternehmenskultur und die spezifischen Anforderungen der Stelle als IT-Servicetechniker*in im Außendienst.
Lebenslauf anpassen: Passe deinen Lebenslauf an die Anforderungen der Stelle an. Betone relevante Erfahrungen im IT-Service und deine Fähigkeiten im Umgang mit Kunden, um zu zeigen, dass du gut ins Team passt.
Motivationsschreiben verfassen: Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du erklärst, warum du dich für diese Position interessierst und wie deine Fähigkeiten und Erfahrungen zur Mission von Henry Schein passen.
Bewerbung einreichen: Reiche deine vollständige Bewerbung über unsere Website ein. Achte darauf, dass alle Dokumente korrekt formatiert sind und alle geforderten Informationen enthalten sind, bevor du auf 'Absenden' klickst.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Henry Schein Dental Deutschland GmbH Karriere vorbereitest
✨Verstehe die Branche
Informiere dich über die Gesundheitsbranche und die spezifischen Herausforderungen, mit denen Mediziner konfrontiert sind. Zeige im Interview, dass du die Bedürfnisse der Kunden verstehst und wie deine technischen Fähigkeiten dazu beitragen können.
✨Technische Kenntnisse hervorheben
Bereite dich darauf vor, deine technischen Fähigkeiten und Erfahrungen zu präsentieren. Sei bereit, konkrete Beispiele zu geben, wie du technische Probleme gelöst hast, insbesondere in einem Außendienstkontext.
✨Kommunikationsfähigkeiten betonen
Da du im Außendienst arbeitest, ist es wichtig, dass du deine Kommunikationsfähigkeiten unter Beweis stellst. Übe, wie du komplexe technische Informationen einfach und verständlich erklären kannst.
✨Fragen vorbereiten
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und dem Unternehmen. Frage nach den Herausforderungen, die das Team derzeit hat, oder nach den Technologien, die verwendet werden.
