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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Manage payroll processing and employee data from onboarding to offboarding.
- Arbeitgeber: Join a family-owned business in Austria, established since 1906, known for security and quality.
- Mitarbeitervorteile: Enjoy flexible working hours, potential for home office, and a 4-day work week.
- Warum dieser Job: Be part of a supportive team with flat hierarchies and opportunities for professional growth.
- Gewünschte Qualifikationen: Must have completed payroll certification and possess strong MS Office skills.
- Andere Informationen: Competitive salary starting at EUR 3,440/month with potential for higher pay based on experience.
Unser Auftraggeber steht seit 1906 als Familienunternehmen für Sicherheit und Qualität. Mit seinen Bereichen Sicherheitsdienst, Sicherheitstechnik, Zeiterfassung- und Zutrittskontrolle, Gebäudereinigung und Versicherungen zählt unser Auftraggeber zu den größten Facility Anbietern in Österreich.
Werden Sie jetzt ein Teil seinesTeams im Herzen der wunderschönen Landeshauptstadt Salzburg!
Personalverrechner / Payroll Specialist (m/w/d) Vollzeit
Mein Tätigkeitsfeld:
- In dieser Position sind Sie für die Abwicklung der monatlichen Lohn- und Gehaltsverrechnung sowie sämtlicher administrativer Tätigkeiten von Eintritt bis zum Austritt unserer Mitarbeiter zuständig.
- Des Weiteren kümmern Sie sich um die Mitarbeiterstammdatenpflege und stehen in regelmäßigem Kontakt mit unterschiedlichsten Behörden und Ämtern.
- Als Experte beraten Sie die Kollegen aus dem Personalmanagement bei sämtlichen Fragen zu Arbeits-, Sozialversicherungs- und Lohnsteuerrecht.
- Sie kümmern sich um diverse Förderanträge und unterstützen in der HR-Administration.
Das bringe ich mit:
- Sie haben Ihre Personalverrechnerprüfung positiv abgeschlossen
- Im Idealfall bringen Sie schon mehrere Jahre Erfahrung aus dem Bereich Personalverrechnung mit
- Im MS-Office haben Sie sehr gute Kenntnisse
- Eine strukturierte, eigenständige und präzise Arbeitsweise ist für Sie selbstverständlich
- Sie sind ein Teamplayer und haben eine Affinität für den Umgang mit Zahlen
Benefits:
- Zentrale Lage
- Flexibles Gleitzeitmodell
- Teamspirit Familienunternehmen
- Flache Hierarchien & kurze Entscheidungswege
- Homeoffice nach Vereinbarung
- 4 Tage Woche möglich
- Gehalt ab EUR 3.440,- Brutto/Monat (auf Basis 40 Stunden/Woche). Mit der Bereitschaft zur Überzahlung bei entsprechender Qualifikation und Erfahrung.
Wenn Sie an dieser herausfordernden Position Interesse haben, dann freuen wir uns über Ihre aussagekräftige Bewerbung .
Personalverrechner / Payroll Specialist (m/w/d) Arbeitgeber: ISG Personalmanagement GmbH
Kontaktperson:
ISG Personalmanagement GmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Personalverrechner / Payroll Specialist (m/w/d)
✨Tip Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit ehemaligen Kollegen oder Freunden, die bereits im Personalbereich arbeiten. Sie können dir wertvolle Einblicke in die Unternehmenskultur und die Anforderungen geben.
✨Tip Nummer 2
Informiere dich über aktuelle Trends und Entwicklungen im Bereich der Personalverrechnung. Zeige in Gesprächen, dass du auf dem neuesten Stand bist und bereit bist, dich weiterzubilden.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf mögliche Fragen zu arbeitsrechtlichen Themen vor. Da du als Experte fungieren wirst, ist es wichtig, dass du sicher und kompetent antworten kannst.
✨Tip Nummer 4
Zeige deine Teamfähigkeit! Bereite Beispiele vor, wie du in der Vergangenheit erfolgreich im Team gearbeitet hast, um deine Eignung für die Position zu unterstreichen.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Personalverrechner / Payroll Specialist (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Unternehmensrecherche: Informiere dich über das Unternehmen, bei dem du dich bewirbst. Schau dir die Website an, um mehr über deren Werte, Dienstleistungen und die Unternehmenskultur zu erfahren.
Lebenslauf anpassen: Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er die relevanten Erfahrungen und Qualifikationen für die Position als Personalverrechner hervorhebt. Betone deine Kenntnisse in der Lohn- und Gehaltsverrechnung sowie deine MS-Office-Fähigkeiten.
Motivationsschreiben verfassen: Schreibe ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du erklärst, warum du die ideale Person für diese Position bist. Gehe auf deine Erfahrungen im Bereich Personalverrechnung und deine Teamfähigkeit ein.
Bewerbung einreichen: Reiche deine vollständige Bewerbung über unsere Website ein. Achte darauf, dass alle Dokumente korrekt und vollständig sind, bevor du sie absendest.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei ISG Personalmanagement GmbH vorbereitest
✨Bereiten Sie sich auf Fachfragen vor
Da die Position einen starken Fokus auf Personalverrechnung hat, sollten Sie sich auf spezifische Fragen zu Lohnsteuerrecht, Sozialversicherungsrecht und den relevanten Gesetzen vorbereiten. Zeigen Sie Ihr Fachwissen und Ihre Erfahrung in diesen Bereichen.
✨Hervorhebung Ihrer Teamfähigkeit
Betonen Sie während des Interviews, wie wichtig Teamarbeit für Sie ist. Geben Sie Beispiele aus Ihrer bisherigen Berufserfahrung, wo Sie erfolgreich im Team gearbeitet haben, um Ihre Affinität zur Zusammenarbeit zu unterstreichen.
✨Präsentation Ihrer MS-Office Kenntnisse
Da sehr gute MS-Office Kenntnisse gefordert sind, sollten Sie konkrete Beispiele nennen, wie Sie diese Programme in der Vergangenheit genutzt haben. Vielleicht haben Sie spezielle Tools oder Funktionen verwendet, die Ihre Effizienz gesteigert haben.
✨Fragen zur Unternehmenskultur stellen
Zeigen Sie Ihr Interesse an der Unternehmenskultur, indem Sie Fragen zu den Werten und dem Teamspirit des Unternehmens stellen. Dies zeigt, dass Sie nicht nur an der Position interessiert sind, sondern auch an der Integration in das Team.
