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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Verantwortung für die Erreichung der Verkaufsziele und Umsetzung von Strategien.
- Arbeitgeber: Ein dynamisches Unternehmen, das innovative Verkaufsstrategien fördert.
- Mitarbeitervorteile: Attraktive Incentives und Möglichkeiten zur persönlichen Weiterentwicklung.
- Warum dieser Job: Gestalte aktiv den Erfolg des Unternehmens und entwickle deine Fähigkeiten im Sales-Bereich.
- Gewünschte Qualifikationen: Leidenschaft für Sales und analytisches Denken sind ein Muss.
- Andere Informationen: Zusammenarbeit mit verschiedenen Teams für optimale Ergebnisse.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Job Description
Aufgaben und RollenDie Zielerreichung der Sales-Anforderungen am Standort liegt in Ihrer VerantwortungDas Umsetzen der Sales-Strategie / -Konzepte am Standort ist Ihre StärkeDie Analyse der Erfolgsfaktoren liegt Ihnen im Blut und Sie erkennen die Salespotenziale in den einzelnen Teams Zusammenarbeit mit WFM und Trainingsabteilung zum Sicherstellen und zum Nachhalten der operativen Sales-Prozesse Sie vermitteln Produktänderungen und Aktionen, planen Incentives inkl. Erfolgsmessung und führen sie auch durchIhre Aufgaben:- Die Durchführung von Verkaufsstrategien und -Aktivitäten zur Erreichung von Verkaufszahlen- Die Identifizierung und Analysierung von Chancen und Risiken auf dem Markt- Die Kommunikation mit Kunden und internen Stakeholder über die Ergebnisse von Verkaufsaktivitäten- Die Implementierung von Lösungen, um Verkaufsprobleme zu lösen oder zu verhindern
Sales-Spezialist mit Leidenschaft Arbeitgeber: regiocom Customer Care SE
Kontaktperson:
regiocom Customer Care SE HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Sales-Spezialist mit Leidenschaft
✨Tip Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit ehemaligen Kollegen oder Freunden, die in der Branche tätig sind. Oftmals erfährt man über persönliche Kontakte von offenen Stellen, bevor sie offiziell ausgeschrieben werden.
✨Tip Nummer 2
Informiere dich über aktuelle Trends im Vertrieb und spezifische Verkaufsstrategien. Zeige in Gesprächen, dass du die Branche verstehst und bereit bist, innovative Ansätze zu verfolgen.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf mögliche Fragen zur Analyse von Verkaufszahlen vor. Sei bereit, konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung zu nennen, die deine Fähigkeit zur Identifizierung von Chancen und Risiken belegen.
✨Tip Nummer 4
Zeige deine Leidenschaft für den Verkauf! Teile Geschichten, in denen du erfolgreich Verkaufsstrategien umgesetzt hast. Deine Begeisterung kann einen bleibenden Eindruck hinterlassen.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Sales-Spezialist mit Leidenschaft
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Verstehe die Rolle: Lies die Stellenbeschreibung sorgfältig durch und achte auf die spezifischen Anforderungen und Verantwortlichkeiten. Überlege, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten zu den genannten Aufgaben passen.
Hebe relevante Erfahrungen hervor: Betone in deinem Lebenslauf und Anschreiben deine bisherigen Erfolge im Vertrieb. Verwende konkrete Beispiele, um zu zeigen, wie du Verkaufsstrategien erfolgreich umgesetzt hast.
Zeige deine Leidenschaft: In deinem Anschreiben solltest du deutlich machen, warum du eine Leidenschaft für den Vertrieb hast. Teile persönliche Anekdoten oder Erfahrungen, die deine Motivation unterstreichen.
Prüfe deine Unterlagen: Bevor du deine Bewerbung einreichst, überprüfe alle Dokumente auf Vollständigkeit und Fehler. Achte darauf, dass dein Lebenslauf aktuell ist und dein Anschreiben individuell auf die Stelle zugeschnitten ist.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei regiocom Customer Care SE vorbereitest
✨Verstehe die Verkaufsstrategie
Mach dich mit der Verkaufsstrategie des Unternehmens vertraut. Sei bereit, deine eigenen Ideen zur Umsetzung und Verbesserung dieser Strategie zu teilen. Zeige, dass du die Ziele des Unternehmens verstehst und wie du dazu beitragen kannst.
✨Analysiere den Markt
Bereite dich darauf vor, über aktuelle Trends und Herausforderungen im Markt zu sprechen. Zeige, dass du in der Lage bist, Chancen und Risiken zu identifizieren und wie du diese Informationen nutzen würdest, um Verkaufszahlen zu steigern.
✨Kommunikation ist der Schlüssel
Betone deine Kommunikationsfähigkeiten. Du wirst mit Kunden und internen Stakeholdern kommunizieren müssen, also sei bereit, Beispiele für erfolgreiche Kommunikation in der Vergangenheit zu geben und wie du komplexe Informationen einfach vermitteln kannst.
✨Präsentiere deine Erfolge
Bereite konkrete Beispiele für deine bisherigen Erfolge im Verkauf vor. Zeige, wie du Verkaufsstrategien umgesetzt hast und welche Ergebnisse du erzielt hast. Zahlen und Fakten sind hier besonders überzeugend!
