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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite ein internationales Team und sorge für einen reibungslosen Ablauf in unseren gastronomischen Outlets.
- Arbeitgeber: Karls Erlebnis-Gastronomie setzt neue Maßstäbe in der Erlebnis-Gastronomie mit innovativen Food-Konzepten.
- Mitarbeitervorteile: Genieße ein familiäres Betriebsklima, Zuschläge an Sonn- und Feiertagen sowie regelmäßige Weiterbildung.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Gastronomie und inspiriere dein Team in einem dynamischen Umfeld.
- Gewünschte Qualifikationen: Du solltest Erfahrung in der Gastronomie und Freude an Mitarbeiterführung mitbringen.
- Andere Informationen: Wachstum ohne Grenzen: Bis 2035 entstehen 13 neue Standorte!
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Karls Erlebnis-Gastronomie: Dynamik, Wachstum und Innovation! Mit derzeit 61 Outlets setzen wir neue Maßstäbe in der Erlebnis-Gastronomie – und das ist erst der Anfang! Unser Wachstum kennt keine Grenzen: Bis 2035 entstehen 13 weitere Standorte, die unsere Fans mit innovativen Food-Konzepten und regionaler Frische begeistern. Gestalte mit uns als Teamleiter (Mensch) die Zukunft einer Gastronomie, die inspiriert und begeistert! Teammanager Gastronomie F&B (Mensch) Wir wünschen uns von Dir Du bringst fundierte Erfahrung in der Gastronomie, idealerweise aus dem Freizeit- oder Eventbereich, und besitzt tiefes Wissen über Betriebsabläufe und Mitarbeiterführung. Deine Freude & Leidenschaft für die Gastronomie sind für jeden fühl- & sichtbar. Eigenständig führst und motivierst Du als Teammanager / Teamleiter (Mensch) Dein bis zu 80-köpfiges festes, internationales Team und über 100 Aushilfskräfte. Du bist die treibende Kraft, die Dein Team zu Höchstleistungen inspiriert und eine produktive, motivierende Arbeitsatmosphäre schafft. Du übernimmst die Verantwortung für den reibungslosen Ablauf in unseren vielseitigen gastronomischen Outlets – von Cafés und Restaurants bis zu Food-Ständen – und stellst dabei unsere hohen Qualitätsstandards sicher. Du begleitest die Einarbeitung und fortlaufende Schulung Deiner Mitarbeiter und schaffst so ein kompetentes und motiviertes Team. Du sorgst dafür, dass alle Hygiene- und HACCP-Richtlinien streng eingehalten werden und kontrollierst die Umsetzung regelmäßig. Du sorgst für einwandfreie & strukturierte Inventuren, Arbeitsanweisungen & Einarbeitungen. Familiäres Betriebsklima: Arbeite in einem herzlichen Umfeld, das von Teamgeist geprägt ist. Zuschläge: Extra Vergütung an Sonn- und Feiertagen. Weiterbildung: regelmäßige Schulungen für Deine kontinuierliche Weiterentwicklung.
TEAMLEITER AUS- & WEITERBILDUNG (M/W/D) Arbeitgeber: Karls Markt OHG
Kontaktperson:
Karls Markt OHG HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: TEAMLEITER AUS- & WEITERBILDUNG (M/W/D)
✨Tip Nummer 1
Nutze dein Netzwerk in der Gastronomie, um Informationen über die Unternehmenskultur und die Erwartungen an die Teamleiter-Position zu sammeln. Sprich mit aktuellen oder ehemaligen Mitarbeitern von Karls Erlebnis-Gastronomie, um wertvolle Einblicke zu gewinnen.
✨Tip Nummer 2
Bereite dich darauf vor, konkrete Beispiele für deine Führungserfahrung und deine Erfolge in der Gastronomie zu teilen. Überlege dir, wie du dein Team in der Vergangenheit motiviert hast und welche Strategien du angewendet hast, um hohe Qualitätsstandards zu gewährleisten.
✨Tip Nummer 3
Informiere dich über die neuesten Trends in der Erlebnis-Gastronomie und über innovative Food-Konzepte. Zeige in deinem Gespräch, dass du nicht nur die Grundlagen beherrschst, sondern auch bereit bist, neue Ideen einzubringen und das Unternehmen aktiv mitzugestalten.
✨Tip Nummer 4
Sei bereit, Fragen zur Einhaltung von Hygiene- und HACCP-Richtlinien zu beantworten. Zeige, dass du ein tiefes Verständnis für diese Vorschriften hast und wie du sicherstellen kannst, dass dein Team diese Standards konsequent einhält.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: TEAMLEITER AUS- & WEITERBILDUNG (M/W/D)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Unternehmensrecherche: Informiere dich über Karls Erlebnis-Gastronomie. Besuche die offizielle Website, um mehr über die Unternehmensphilosophie, die verschiedenen Outlets und die geplanten Expansionen zu erfahren.
Anpassung des Lebenslaufs: Stelle sicher, dass dein Lebenslauf deine Erfahrungen in der Gastronomie, insbesondere im Freizeit- oder Eventbereich, klar hervorhebt. Betone deine Führungskompetenzen und deine Leidenschaft für die Gastronomie.
Motivationsschreiben: Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du darlegst, warum du die ideale Person für die Position des Teamleiters bist. Gehe auf deine Erfahrungen in der Mitarbeiterführung und deine Fähigkeit ein, ein motiviertes Team zu schaffen.
Bewerbung einreichen: Lade alle erforderlichen Dokumente hoch und reiche deine Bewerbung über unsere Website ein. Achte darauf, dass alle Informationen vollständig und korrekt sind, bevor du auf 'Absenden' klickst.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Karls Markt OHG vorbereitest
✨Zeige deine Leidenschaft für die Gastronomie
Bereite dich darauf vor, deine Begeisterung für die Gastronomie zu teilen. Erkläre, was dich an der Branche fasziniert und wie du diese Leidenschaft in deinem Team weitergeben möchtest.
✨Hebe deine Führungskompetenzen hervor
Sei bereit, konkrete Beispiele für deine Erfahrungen in der Mitarbeiterführung zu geben. Beschreibe, wie du dein Team motivierst und welche Methoden du anwendest, um eine positive Arbeitsatmosphäre zu schaffen.
✨Kenntnis der Hygiene- und HACCP-Richtlinien
Informiere dich über die aktuellen Hygiene- und HACCP-Richtlinien und sei bereit, darüber zu sprechen, wie du sicherstellst, dass diese in deinem Team eingehalten werden. Dies zeigt dein Verantwortungsbewusstsein.
✨Vorbereitung auf Fragen zur Einarbeitung und Schulung
Überlege dir, wie du die Einarbeitung neuer Mitarbeiter gestalten würdest. Teile deine Ideen zur kontinuierlichen Schulung und Entwicklung deines Teams, um deren Kompetenzen zu fördern.
