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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Unterstütze Menschen mit geistigen Behinderungen und psychischen Erkrankungen in ihrem Alltag.
- Arbeitgeber: Der Zirkel in Gütersloh ist eine soziale Einrichtung, die Integration und Förderung bietet.
- Mitarbeitervorteile: Flexible Arbeitszeiten und ein unterstützendes Team warten auf dich.
- Warum dieser Job: Gestalte das Leben anderer positiv und arbeite in einem wertschätzenden Umfeld.
- Gewünschte Qualifikationen: Du solltest eine Ausbildung als Heilerziehungspfleger*in haben oder in der Ausbildung sein.
- Andere Informationen: Wir suchen motivierte Teamplayer, die einen Unterschied machen wollen.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Job Description
Wir, der Zirkel in Gütersloh, sind eine soziale Einrichtung der Eingliederungshilfe, in deren Zentrum die Förderung und Integration von Menschen mit geistigen Behinderungen, psychischen Erkrankungen und Suchterkrankungen steht.
Wir suchen zum schnellstmöglichen Zeitpunkt
Heilerziehungspfleger*innen
ZIPC1_DE
Heilerziehungspfleger (m/w/d) Arbeitgeber: Zirkel Integration gemeinnützige GmbH
Kontaktperson:
Zirkel Integration gemeinnützige GmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Heilerziehungspfleger (m/w/d)
✨Tip Nummer 1
Informiere dich über die spezifischen Bedürfnisse und Herausforderungen der Menschen, mit denen du arbeiten würdest. Zeige in deinem Gespräch, dass du ein tiefes Verständnis für ihre Situation hast.
✨Tip Nummer 2
Netzwerke mit Fachleuten aus dem Bereich der Eingliederungshilfe. Besuche Veranstaltungen oder Workshops, um Kontakte zu knüpfen und mehr über die Branche zu erfahren.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf praktische Fragen vor, die deine Fähigkeiten im Umgang mit Menschen mit Behinderungen testen. Überlege dir Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, die deine Eignung unter Beweis stellen.
✨Tip Nummer 4
Zeige deine Leidenschaft für die Arbeit mit Menschen in schwierigen Lebenslagen. Deine Motivation und Empathie sind entscheidend, um im Vorstellungsgespräch zu überzeugen.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Heilerziehungspfleger (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Informiere dich über die Einrichtung: Beginne damit, dich über den Zirkel in Gütersloh zu informieren. Besuche ihre Website, um mehr über ihre Mission, Werte und die spezifischen Anforderungen für die Stelle als Heilerziehungspfleger zu erfahren.
Bereite deine Unterlagen vor: Stelle sicher, dass du alle relevanten Dokumente bereit hast, einschließlich deines Lebenslaufs, eines Anschreibens, Nachweisen über deine Qualifikationen und eventuell Empfehlungsschreiben. Achte darauf, dass alles aktuell und professionell ist.
Verfasse ein überzeugendes Anschreiben: In deinem Anschreiben solltest du deine Motivation für die Arbeit mit Menschen mit geistigen Behinderungen und psychischen Erkrankungen deutlich machen. Hebe deine Erfahrungen und Fähigkeiten hervor, die dich für die Position qualifizieren.
Reiche deine Bewerbung ein: Lade alle erforderlichen Dokumente hoch und reiche deine Bewerbung über unsere Website ein. Überprüfe vor dem Absenden, ob alle Informationen vollständig und korrekt sind.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Zirkel Integration gemeinnützige GmbH vorbereitest
✨Verstehe die Mission der Einrichtung
Informiere dich über die Ziele und Werte des Zirkels in Gütersloh. Zeige im Interview, dass du die Bedeutung der Förderung und Integration von Menschen mit Behinderungen verstehst und bereit bist, aktiv dazu beizutragen.
✨Bereite Beispiele vor
Denke an konkrete Situationen aus deiner bisherigen Erfahrung, in denen du Menschen mit geistigen Behinderungen oder psychischen Erkrankungen unterstützt hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Fähigkeiten und deinen Ansatz zu verdeutlichen.
✨Zeige Empathie und Verständnis
In diesem Beruf ist Empathie entscheidend. Sei bereit, über deine Ansichten zur Unterstützung von Menschen in schwierigen Lebenslagen zu sprechen und wie du eine vertrauensvolle Beziehung aufbauen kannst.
✨Frage nach den Herausforderungen
Zeige Interesse an den spezifischen Herausforderungen, mit denen die Einrichtung konfrontiert ist. Stelle Fragen, die zeigen, dass du bereit bist, dich diesen Herausforderungen zu stellen und Lösungen zu finden.
