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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Du bist verantwortlich für das Telefonmanagement und die Kundenbetreuung.
- Arbeitgeber: Schwaben Netz ist der größte regionale Erdgasverteilnetzbetreiber in Schwaben.
- Mitarbeitervorteile: Flexible Arbeitszeiten und ein engagiertes Team warten auf dich.
- Warum dieser Job: Gestalte die Energiewende aktiv mit und arbeite in einem zukunftsorientierten Unternehmen.
- Gewünschte Qualifikationen: Freude am Umgang mit Menschen und gute Kommunikationsfähigkeiten sind wichtig.
- Andere Informationen: Teilzeitstelle, ideal für Schüler und Studierende.
Job Description
Als größter regionaler Erdgasverteilnetzbetreiber in Schwaben und in Teilen Oberbayerns ist die schwaben netz der kompetente und zuverlässige Partner für Energienetze. Wir transportieren jährlich in unserem Erdgasnetz rund 12 Mrd. Kilowattstunden Erdgas sicher und umweltfreundlich und stärken unsere Heimat als Wirtschaftsstandort. Werde Teil unseres Teams von derzeit rund 180 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern und gestalte die Energiewende mit.
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Kaufmännische Mitarbeiterin im Telefonmanagement (m/w/d) in Teilzeit Arbeitgeber: schwaben netz gmbh
Kontaktperson:
schwaben netz gmbh HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Kaufmännische Mitarbeiterin im Telefonmanagement (m/w/d) in Teilzeit
✨Tip Nummer 1
Informiere dich über die schwaben netz und ihre Rolle als Erdgasverteilnetzbetreiber. Zeige in deinem Gespräch, dass du die Unternehmenswerte und die Bedeutung der Energiewende verstehst.
✨Tip Nummer 2
Bereite dich darauf vor, deine Kommunikationsfähigkeiten zu demonstrieren. Da die Position im Telefonmanagement ist, solltest du Beispiele für deine Erfahrung im Umgang mit Kunden oder in der telefonischen Kommunikation parat haben.
✨Tip Nummer 3
Zeige deine Teamfähigkeit und Flexibilität. In einem Unternehmen mit rund 180 Mitarbeitern ist es wichtig, dass du gut im Team arbeiten kannst und bereit bist, dich an verschiedene Situationen anzupassen.
✨Tip Nummer 4
Nutze dein Netzwerk! Vielleicht kennst du jemanden, der bereits bei schwaben netz arbeitet oder dort gearbeitet hat. Ein persönlicher Kontakt kann dir wertvolle Einblicke geben und deine Chancen erhöhen.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Kaufmännische Mitarbeiterin im Telefonmanagement (m/w/d) in Teilzeit
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Unternehmensrecherche: Informiere dich über die schwaben netz. Besuche ihre offizielle Website, um mehr über das Unternehmen, seine Werte und die spezifischen Anforderungen der Stelle zu erfahren.
Lebenslauf anpassen: Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er die für die Position relevanten Erfahrungen und Fähigkeiten hervorhebt. Achte darauf, dass du deine kaufmännischen Kenntnisse und Erfahrungen im Telefonmanagement klar darstellst.
Motivationsschreiben verfassen: Schreibe ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du erklärst, warum du dich für die Position interessierst und wie du zur Energiewende beitragen kannst. Betone deine Kommunikationsfähigkeiten und deine Teamfähigkeit.
Bewerbung einreichen: Reiche deine vollständige Bewerbung über unsere Website ein. Stelle sicher, dass alle Dokumente korrekt und vollständig sind, bevor du auf 'Absenden' klickst.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei schwaben netz gmbh vorbereitest
✨Informiere dich über das Unternehmen
Bevor du zum Interview gehst, solltest du dich gründlich über die schwaben netz informieren. Verstehe ihre Rolle als Erdgasverteilnetzbetreiber und welche Bedeutung sie für die Region hat. Das zeigt dein Interesse und deine Motivation.
✨Bereite Beispiele vor
Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die zeigen, wie du im Telefonmanagement erfolgreich warst. Dies könnte den Umgang mit Kundenanfragen oder die Lösung von Problemen umfassen.
✨Zeige Teamgeist
Da du Teil eines Teams von rund 180 Mitarbeitern wirst, ist es wichtig, deinen Teamgeist zu betonen. Sprich darüber, wie du in der Vergangenheit erfolgreich im Team gearbeitet hast und wie du zur positiven Teamdynamik beitragen kannst.
✨Stelle Fragen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das könnten Fragen zur Unternehmenskultur, zu den Herausforderungen im Telefonmanagement oder zu den nächsten Schritten im Auswahlprozess sein. Das zeigt dein Engagement und Interesse an der Position.
