Auf einen Blick
- Aufgaben: Plan and conduct workshops to analyze customer requirements in higher education.
- Arbeitgeber: Join a family-friendly software company with over 20 years of experience and innovation.
- Mitarbeitervorteile: Enjoy flexible working hours, home office options, and a supportive onboarding process.
- Warum dieser Job: Be part of a dynamic team that values personal growth and continuous learning.
- Gewünschte Qualifikationen: Experience in IT project requirements management and a degree in business informatics or similar.
- Andere Informationen: Bring your dog to work and celebrate your birthday with a half-day off!
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Requirements Engineer (m/w/d) Hochschulsoftware Das Unternehmen Über 20 Jahre Erfahrung und Entwick lungs arbeit treffen in unserem Team auf Innovations kraft und Verlässlichkeit. Die konsequente Weiterentwick lung unserer Software und der Wille, die Ideen und Wünsche unserer Kundinnen stets in Produktinnova tionen einfließen zu lassen, sind unsere Arbeitsgrund sätze. Gemäß dem Motto „Innovation lebt von Weiter entwicklung“ haben wir den Anspruch, dass unsere Kundinnen mit einem jederzeit aktuellen und zeit gemäßen System arbeiten. Du hast Lust in einem erfolgreichen B2B Unternehmen Softwareeinführungsprojekte für unsere Kunden aus der Hochschulwelt von Anfang bis Ende zu begleiten? Dann bist Du bei uns genau richtig Wir suchen eine/n dynamische/n Requirements Engineer (m/w/d) oder Senior IT- Consultant (m/w/d) für unser Produkt qurricula. evasys befähigt Kunden mit innovativer Software für Umfragen, Prüfungen und Workflowmanagement, begleitet von kundenorientiertem Training und Support, Prozesse und Erkenntnisse zu verbessern und herausragende Ergebnisse zu erzielen. Derzeit beschäftigen wir an unserem Unternehmenssitz in der Hansestadt Lüneburg sowie den zwei weiteren Standorten in Edinburgh & Budapest rund 60 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter. Das noch Produkt qurricula ist unsere flexible webbasierte Workflowmanagement-Lösung, mit der alle Prozesse rund um das Qualitätsmanagement von Studiengängen organisiert und verwaltet werden können. Unter anderem lassen sich mit qurricula hochschulinterne Verfahren zur Programm- und Systemakkreditierung transparent abbilden. Deine Aufgaben Planung und Durchführung von Workshops zur Identifikation, Analyse und Strukturierung der Anforderungen von Kunden aus dem Hochschulsektor (Anforderungsanalyse / Requirements Engineering) Verantwortung des Projektmanagements inkl. der Dokumentation für das gesamte Projektportfolio Abstimmung mit unserem qurricula- Entwicklungsteam zur Umsetzung von Projektanforderungen Begleitung des gesamten Entwicklungsprozesses als Schnittstelle zwischen Kunde, Entwicklungsteam und Vertrieb Kundenbetreuung im Bereich individueller Weiterentwicklungsprojekte Unterstützung unseres Vertriebsteams, z.B. bei der Präsentation von qurricula Aufnahme und Klärung von Supportanfragen Dein Profil Ausgeprägte Erfahrungen im Anforderungsmanagement von IT-Projekten mit direkter Kundeninteraktion, inkl. Erhebung und Dokumentation von Prozessen Abgeschlossenes Studium der Wirtschaftsinformatik oder vergleichbare berufliche Praxis Sehr gute analytische Fähigkeiten und ein gutes Verständnis für Softwarelösungen Hohe IT-Affinität um zur Ausreifung des noch Softwareprodukts als Schnittstelle zwischen Kunden und Entwicklern beizutragen und Bereitschaft sich in die technischen Details von qurricula einzuarbeiten, um fachliche Lösungen für Kunden zu finden Sehr gute Kommunikationsfähigkeiten in Deutsch (Kunden, Workshops) und Englisch, z.B. (für interne Kommunikation, mit dem Entwicklungsteam in Budapest, Ungarn) Gutes Stakeholdermanagement und eine hohe Kundenorientierung Idealerweise Erfahrung im Umgang mit Auftraggebern aus dem Hochschulbereich und Interesse sich das Wissen im Thema „Qualitätsmanagement im Europäischen Hochschulraum“ zu vertiefen Wünschenswert ist eine Zertifizierung im Projektmanagement Was wir bieten Dein Start bei evasys : Wir wollen, dass Du Dich von Anfang an wohlfühlst und Du direkt mit dem Netzwerken starten kannst. Deshalb wird ein auf Dich zugeschnittenes Onboarding vorbereitet. Außerdem stellen wir Dir für eine gute Einarbeitungsphase einen Mentor / Mentorin an Deine Seite. Software-Unternehmen mit familiärem Flair: Auch wenn wir ein gewachsenes Unternehmen sind, haben wir unsere offene Kultur stetig gefördert. Wir duzen uns, haben flache Hierarchien und sehr hilfsbereite Kolleginnen. Homeoffice und flexible Arbeitszeiten: Wir bieten unseren Mitarbeiterinnen individuelle Lösungen zur Vereinbarkeit von Beruf und Familie. Dazu gehört Teilzeitarbeit, Homeoffice-Gewährung zur Reduktion der Pendelzeit oder Betreuung der Kinder. In Krisensituationen, z.B. Krankheitsfälle von Angehörigen, kann eine Freistellung oder zeitlich befristete Reduzierung der Wochenarbeitszeit erfolgen. Ergonomisches Arbeiten: Für Deine Tage im Büro findest du ergonomische Arbeitsplätze und alles an Equipment, was Du benötigst. Betriebliche Altersvorsorge und Gesundheitsförderung: Wir unterstützen unsere Mitarbeitenden durch betriebliche Altersvorsorge und Gesundheitsförderung. Vierbeiner willkommen: Du möchtest Deinen Hund mitbringen? Sehr gerne. Bei uns ist jeden Tag „Bring-Deinen-Hund-mit-zur-Arbeit-Tag“. Geburtstage richtig feiern: Ein halber geschenkter Urlaubstag zu Deinem Geburtstag, zusätzlich zu den 30 Tagen Urlaub. Kontinuierliches Lernen: Interne und externe Weiterbildungsmöglichkeiten. Mobilität: Leasingmöglichkeit von (E-)Bikes und ein kostenloser PKW-Parkplatz. Unsere Hauspost: Schlange stehen ist nicht Dein Ding? Dann lass Dir Deine Pakete doch einfach ins Office liefern. Noch mehr Benefits: Regelmäßige Team-Events (z.B. Teambuilding, Sommerfest, Weihnachtsfeier), kostenlose Getränke im Büro, Teilnahme an Corporate Benefits, Firmenlauf und vieles mehr. Wir hoffen es ist auch etwas für Dich dabei Das klingt nach Deinem Job? Super Dann sende Deine Bewerbungs unter lagen bitte unter Angabe Deiner Gehalts vorstellung und Deines frühest möglichen Einstiegster mins über unser Bewerbungs portal zu Händen unserer Personal referentin, Frau Jana Baus. Dazu klicke auf den „Bewerben“-Button. Soll test Du vorab Fragen zum Joban gebot haben, rufe uns einfach unter der Telefonnummer 04131-736079 an Wir freuen uns auf Dich Bewerben Bewerben Teilen Bewerben Karrierestufe mit Berufserfahrung Arbeitszeit Vollzeit Standorte Konrad-Zuse-Allee 13, 21337 Lüneburg, Deutschland Hybrides Arbeiten Arbeitsverhältnis Festanstellung Das Unternehmen Über 20 Jahre Erfahrung und Entwicklungs arbeit treffen in unse rem Team auf Innova tions kraft und Verläss lichkeit. Die konsequente Weiterent wicklung unserer Software und der Wille, die Ideen und Wünsche unserer Kundin nen stets in Pro duktinnova tionen einfließen zu lassen, sind unsere Arbeitsgrund sätze. Gemäß dem Motto „Innovation lebt von Weiter entwick lung“ ha ben wir den Anspruch, dass unsere Kundin nen mit einem jeder zeit aktuellen und zeitgemäßen System arbeiten. Ein familien freund liches Unternehmen Wir bieten unseren Mitarbeiterinnen und Mitar beitern indivi duelle Lösungen zur Vereinbarkeit von Beruf und Familie. Dazu gehört Teilzeit arbeit, Homeoffice-Gewährung zur Reduktion der Pendelzeit oder Betreuung der Kinder. In Krisensituationen, z.B. Krankheits fälle von Ange hörigen, kann eine Freistellung oder zeitlich befristete Reduzierung der Wo chen arbeitszeit erfolgen. Darauf kannst Du Dich freuen In einem gezielten Einarbeitungs- und Mentorenprogramm, das dich während der Startphase begleitet, bringen wir dir unsere Werkzeuge und die Technologien, die wir einsetzen, bei. Dein neues Team besteht ausschließlich aus Menschen, die stets über den Tellerrand schauen und sich gegenseitig jeden Tag einen Schritt voran bringen Ecken und Kanten: persönliche Eigenschaften werden berücksichtigt, geschätzt und gebraucht und genauso wertschätzend gehen wir auch miteinander um. Dies fördern wir auch mit regelmäßigen Teamevents. Kontaktperson Jana Baus: 04131736079 j.baus(AT)evasys.de
Job in Deutschland (Lüneburg): Requirements Engineer (m/w/d) Hochschulsoftware Arbeitgeber: evasys GmbH

Kontaktperson:
evasys GmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Job in Deutschland (Lüneburg): Requirements Engineer (m/w/d) Hochschulsoftware
✨Tip Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit ehemaligen Kommilitonen oder Kollegen, die bereits im Hochschulsektor arbeiten. Sie können dir wertvolle Einblicke geben und möglicherweise sogar eine Empfehlung aussprechen.
✨Tip Nummer 2
Informiere dich über aktuelle Trends im Bereich Requirements Engineering und Qualitätsmanagement im Hochschulbereich. Zeige in Gesprächen, dass du über die neuesten Entwicklungen Bescheid weißt und wie diese die Softwarelösungen beeinflussen können.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf mögliche Workshops und Meetings vor, indem du dir Beispiele für erfolgreiche Anforderungsanalysen anschaust. Überlege dir, wie du deine analytischen Fähigkeiten in der Praxis demonstrieren kannst.
✨Tip Nummer 4
Zeige deine IT-Affinität, indem du dich mit der Software qurricula vertraut machst. Wenn du bereits einige Funktionen oder Anwendungsfälle kennst, kannst du in Gesprächen gezielt darauf eingehen und dein Interesse unter Beweis stellen.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Job in Deutschland (Lüneburg): Requirements Engineer (m/w/d) Hochschulsoftware
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Unternehmensrecherche: Informiere dich über evasys und deren Produkte, insbesondere über das Produkt qurricula. Verstehe die Unternehmensphilosophie und die Anforderungen an die Position des Requirements Engineers.
Anpassung der Bewerbungsunterlagen: Gestalte deinen Lebenslauf und dein Anschreiben so, dass sie deine Erfahrungen im Anforderungsmanagement und in der Kundeninteraktion hervorheben. Betone deine analytischen Fähigkeiten und deine IT-Affinität.
Motivationsschreiben: Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du erklärst, warum du dich für die Position interessierst und wie deine Fähigkeiten und Erfahrungen zur Weiterentwicklung von qurricula beitragen können.
Bewerbung einreichen: Reiche deine vollständigen Bewerbungsunterlagen über das Bewerbungsportal ein. Achte darauf, dass alle Informationen korrekt und vollständig sind, bevor du auf den 'Bewerben'-Button klickst.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei evasys GmbH vorbereitest
✨Verstehe die Anforderungen
Mach dich mit den spezifischen Anforderungen des Jobs vertraut. Überlege dir, wie deine bisherigen Erfahrungen im Anforderungsmanagement und in der Kundeninteraktion dir helfen können, die Bedürfnisse der Hochschulkunden zu erfüllen.
✨Bereite Beispiele vor
Sei bereit, konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung zu nennen, die deine analytischen Fähigkeiten und dein Projektmanagement-Know-how demonstrieren. Zeige, wie du erfolgreich Workshops zur Anforderungsanalyse durchgeführt hast.
✨Kommunikationsfähigkeiten betonen
Da die Kommunikation mit Kunden und dem Entwicklungsteam entscheidend ist, solltest du deine sehr guten Kommunikationsfähigkeiten in Deutsch und Englisch hervorheben. Bereite dich darauf vor, wie du komplexe technische Informationen verständlich vermitteln kannst.
✨Interesse an Weiterbildung zeigen
Zeige dein Interesse an kontinuierlichem Lernen und an der Vertiefung deines Wissens im Bereich Qualitätsmanagement im Europäischen Hochschulraum. Dies zeigt, dass du bereit bist, dich weiterzuentwickeln und einen Mehrwert für das Unternehmen zu schaffen.