Mitarbeiter/Mitarbeiterin für den Bereich Haftpflichtunfälle Schwierige Fälle (w/m/d)

Mitarbeiterin für den Bereich Haftpflichtunfälle Schwierige Fälle (w/m/d)

Die PBeaKK hat Tradition und Zukunft. Seit über 100 Jahren bieten wir umfassenden Krankenversicherungsschutz – inklusive Pflege und Beihilfe. Die nächsten Jahrzehnte haben wir fest im Blick: Wir suchen Menschen, die das Beste aus zwei Welten wollen. Wenn für Sie flexible Arbeitszeiten und ein sicherer Arbeitsplatz, Stabilität und Veränderung, Erfahrung und Wandel zusammenpassen, freuen wir uns auf das Gespräch mit Ihnen.

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Unterstützen Sie unser Team in Stuttgart als Mitarbeiter/Mitarbeiterin für den Bereich Haftpflichtunfälle Schwierige Fälle (w/m/d).

Ihre Aufgaben

• Sie sind zuständig für die Bearbeitung schwieriger Fälle aus dem Team mit dem Schwerpunkt Unfallbearbeitung und unterstützen Ihre Teammitglieder bei der selbstständigen Bearbeitung schwieriger Fälle.
• Sie analysieren komplexe Informationen und Zusammenhänge und erarbeiten individuelle satzungs- und beihilfekonforme Lösungen.
  Sie stehen unseren Kundinnen beratend zur Seite und geben bei Bedarf telefonische Auskünfte.
• Sie übernehmen die fachliche Begleitung und das Coaching der Teammitglieder sowie die Einweisung neuer Teammitglieder.
• Sie sind verantwortlich für die Durchführung von Schulungsmaßnahmen bei fachlichen Neuerungen.
• Sie übernehmen die fachliche Vertretung der Teamleitung.

Ihr Profil

• Sie verfügen über eine einschlägige Berufsausbildung oder über entsprechende Kenntnisse, die aufgrund gleichwertiger Tätigkeiten und Erfahrungen erworben wurden.
• Sie besitzen Fachkenntnisse im Beihilferecht oder verfügen über die Fähigkeit und Bereitschaft, sich diese anzueignen.
• Sie besitzen gute PC-Kenntnisse.
• Eine sorgfältige und eigenständige Arbeitsweise ist für Sie selbstverständlich.
• Teamfähigkeit und Leistungsbereitschaft runden Ihr Profil ab.

Ihre Vorteile

• Übernehmen Sie Verantwortung und bringen Sie sich in Projekte ein.
• Vereinbaren Sie Beruf und Privatleben durch flexible und familienfreundliche Arbeitszeiten.
• Wachsen Sie durch fachliche und persönliche Weiterbildungsmöglichkeiten.
• Profitieren Sie von einer tätigkeitsbezogenen Vergütung nach dem Tarifvertrag für die Angestellten der Deutschen Bundespost (TV Ang) inklusive Sozialleistungen wie z.B. Weihnachts- und Urlaubsgeld.
• Sichern Sie Ihre Zukunft mit einer arbeitgeberfinanzierten, attraktiven betrieblichen Altersvorsorge (Anspruch nach drei Jahren Betriebszugehörigkeit).
• Freuen Sie sich auf ein positives Arbeitsklima mit kollegialem Umgang.
• Fördern Sie Ihre Gesundheit mit verschiedenen Angeboten wie z.B. unserem Fitness-Zuschuss, Vorsorgeuntersuchungen und wiederkehrenden Gesundheitstagen.
• Genießen Sie Corporate Benefits wie z. B. ÖPNV-Zuschuss, Mitarbeiterrabatte und die Möglichkeit zum E-Bike-Leasing.
• Erleben Sie Gleichberechtigung, Vielfalt, Fairness und Chancengleichheit.

Die PBeaKK gewährleistet die berufliche Gleichstellung aller Geschlechter. Schwerbehinderte Bewerber (m/w/d) werden bei gleicher Eignung besonders berücksichtigt. Die Stelle ist grundsätzlich auch für Teilzeitbeschäftigung geeignet.

Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann bewerben Sie sich jetzt – unter Angabe Ihres Eintrittstermins und Ihrer Gehaltsvorstellung.

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Ihr Kontakt

Noch Fragen? Wir geben Ihnen gerne Auskunft:

Bei fachlichen Fragen: Kerstin Rohwedder-Hesterberg (Tel.: 0711 9744 54220)
Bei Fragen zur Bewerbung: Sandra Popig (Tel.: 0711 9744 53981)

Ansonsten freuen wir uns auf Ihre Bewerbung.