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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Join us in managing a diverse real estate portfolio and contribute to climate-neutral initiatives.
- Arbeitgeber: BLB NRW oversees one of Europe's largest real estate portfolios with 4,000 buildings.
- Mitarbeitervorteile: Enjoy flexible working hours, remote work options, and a secure, long-term position.
- Warum dieser Job: Be part of exciting construction projects and help shape a sustainable future for NRW.
- Gewünschte Qualifikationen: No specific qualifications required; enthusiasm for sustainability and teamwork is key.
- Andere Informationen: Start with personalized onboarding and mentoring to kickstart your career.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Job Description
Die Niederlassung Dortmund des Bau- und Liegenschaftsbetriebes des Landes Nordrhein‑Westfalen (BLB NRW) sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine/einen
Mitarbeiterin / Mitarbeiter (w/m/d) Portfoliomanagement
Der Bau- und Liegenschaftsbetrieb NRW ist Eigentümer, Vermieter und Betreiber fast aller Immobilien des Landes Nordrhein-Westfalen. Mit rund 4.000 Gebäuden, einer Mietfläche von etwa 10,3 Millionen Quadratmetern und jährlichen Mieterlösen von rund 1,5 Milliarden Euro bewirtschaften wir eines der größten und anspruchsvollsten Immobilienportfolios Europas. Mehr als 2.800 Beschäftigte arbeiten in der Zentrale in Düsseldorf und den sieben Niederlassungen. Wirken Sie mit bei der Umsetzung der Klimaneutralen Landesverwaltung bis 2030! Gestalten auch Sie mit uns zusammen das klimaneutrale Immobilienportfolio des Landes NRW! – Mehr Infos finden Sie auf unserer Internetseite.
Ihre Vorteile – Darauf können Sie sich freuen!
- Work-Life-Balance/Flexibilität: Bei uns können Sie flexibel zwischen 06:00 – 20:00 Uhr arbeiten, ohne feste Kernarbeitszeit und mit einem Gleitzeitkonto.
- Home-Office/Mobiles Arbeiten: Wir bieten Ihnen die Möglichkeit, bis zu 60 % pro Woche mobil aus ganz Deutschland zu arbeiten.
- Sicherheit: Sie profitieren von einem unbefristeten und langfristig sicheren Arbeitsplatz mit attraktiven Rahmenbedingungen.
- Onboarding: Sie starten ab dem ersten Tag mit einem individuellen Einarbeitungsplan und einem persönlichen Mentoring.
- Weiterbildung und Karriere: Wir unterstützen Sie über unsere interne Weiterbildungsakademie und gestalten mit Ihnen individuell Ihren persönlichen und fachlichen Karriereweg.
- Betriebliche Altersvorsorge: Mit unserer betrieblichen Altersvorsorge VBL sichern Sie sich eine Basisversicherung für eine lebenslange Betriebsrente.
- Nachhaltigkeit: Wir nehmen landesweit eine Vorbildfunktion bei Maßnahmen zur CO2‑Reduktion ein. Gestalten auch Sie mit uns zusammen das klimaneutrale Immobilienportfolio des Landes NRW!
- Einzigartige Bauprojekte: Sie erhalten spannende Einblicke in die vielseitigen und außergewöhnlichen Bauprojekte des Landes NRW.
- Sie beraten und unterstützen die Projektverantwortlichen der Niederlassung bei der Erstellung von Entscheidungsvorlagen für Baumaßnahmen
- Sie sind verantwortlich für die Koordinierung und Moderation von Ausschuss-Sitzungen in der Niederlassung
- Sie führen einen permanenten Soll-Ist-Abgleich einschließlich Ursachenanalyse im Genehmigungscontrolling durch und leiten daraus Maßnahmenvorschläge ab
- Sie stellen die Kommunikation zwischen Niederlassung und Zentrale in Fragen der Genehmigungsvorgänge sicher
- Sie verwalten die Entscheidungsvorlagen und stellen sie bei Anfragen des Landesrechnungshofs NRW zusammen
- Sie sind für die Datenqualität im Bereich der Genehmigungsdokumentation in SAP verantwortlich und führen regelmäßige Anpassungen durch
- Teamarbeit ist uns wichtig! Deshalb arbeiten Sie eng mit der Zentrale in Düsseldorf zusammen und beraten dabei die Kolleginnen und Kollegen sowie Abteilungsleitung und Niederlassungsleitung in den Themen der Entscheidungsprozesse
Sie besitzen ein erfolgreich abgeschlossenes Studium (Diplom/Bachelor/Master) der Fachrichtungen Wirtschaftswissenschaften, Wirtschaftsingenieurwesen, Architektur, Bauingenieurwesen, Immobilienwirtschaft, Projektentwicklung oder ein Studium vergleichbarer Fachrichtung.
Weitere Anforderungen:
- Herausforderungen nehmen Sie lösungsorientiert und zielgerichtet an
- Sie haben einen routinierten Umgang mit Standard-IT‑Systemen (z. B. Microsoft Office, insbesondere Microsoft Excel)
- Sie verfügen über SAP‑Kenntnisse bzw. über die Bereitschaft, sich in SAP und BLB-spezifische Anwendungen intensiv einzuarbeiten
- Bereichsübergreifendes Handeln ist für Sie selbstverständlich und Sie kommunizieren gerne mit internen sowie externen Ansprechpartnern
- Neben Ihren ausgeprägten Managementkompetenzen rundet Ihre starke Kundenorientierung und Ihre kaufmännische Denkweise Ihr Profil ab
Je nach persönlichen und betrieblichen Voraussetzungen ist für Tarifbeschäftigte ein Entgelt von der Entgeltgruppe E 10 bis zur E 12 TV‑L (ca. 50.000,00 € – ca. 80.300,00 € jährlich) mit allen vereinbarten sozialen Leistungen (z. B. Betriebliche Altersvorsorge) möglich.
Eine statusgleiche Übernahme von beamteten Bewerber*innen ist bis zu einem Amt der Besoldungsgruppe A 12 LBesO A möglich.
Was uns ausmacht:
Wir wünschen uns Menschen mit Leidenschaft und Persönlichkeit, die bei außergewöhnlichen Projekten mitwirken wollen. Der BLB NRW fördert aktiv die Gleichstellung aller Mitarbeitenden und begrüßt deshalb Bewerbungen von Menschen, unabhängig von deren kultureller und sozialer Herkunft, Alter, Religion, Weltanschauung, Behinderung (§ 2 SGB IX) oder sexueller Identität. Wir begrüßen Bewerbungen von schwerbehinderten und ihnen gleichgestellten Menschen und werden sie bei gleicher Eignung und vorbehaltlich gesetzlicher Regelungen bevorzugt berücksichtigen. Wir freuen uns zudem insbesondere über Bewerbungen von Frauen und bevorzugen diese nach Maßgabe des Landesgleichstellungsgesetzes. Die Stelle ist grundsätzlich auch in Teilzeit besetzbar.
Wir leben eine Unternehmenskultur der Offenheit, Diversität und Wertschätzung und schaffen so ein Umfeld, in dem sich das persönliche Potenzial bestmöglich entfalten kann.
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Mitarbeiterin / Mitarbeiter (w/m/d) Portfoliomanagement Arbeitgeber: Bau und Liegenschaftsbetrieb NRW
Kontaktperson:
Bau und Liegenschaftsbetrieb NRW HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Mitarbeiterin / Mitarbeiter (w/m/d) Portfoliomanagement
✨Tip Nummer 1
Informiere dich über die aktuellen Projekte und Initiativen des Bau- und Liegenschaftsbetriebes NRW. Zeige in deinem Gespräch, dass du ein echtes Interesse an den spezifischen Herausforderungen und Zielen des Unternehmens hast, insbesondere im Hinblick auf die klimaneutrale Landesverwaltung.
✨Tip Nummer 2
Netzwerke mit aktuellen oder ehemaligen Mitarbeitern des BLB NRW über Plattformen wie LinkedIn. Sie können dir wertvolle Einblicke in die Unternehmenskultur und die Erwartungen an die Mitarbeiter im Portfoliomanagement geben.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich darauf vor, konkrete Beispiele für deine Erfahrungen im Portfoliomanagement zu teilen. Überlege dir, wie du deine Fähigkeiten zur Analyse und Optimierung von Immobilienportfolios unter Beweis stellen kannst.
✨Tip Nummer 4
Zeige deine Begeisterung für Nachhaltigkeit und Klimaschutz. Bereite dich darauf vor, wie du aktiv zur Umsetzung der Klimaziele des Unternehmens beitragen kannst, und bringe innovative Ideen mit in das Gespräch.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Mitarbeiterin / Mitarbeiter (w/m/d) Portfoliomanagement
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Unternehmensrecherche: Informiere dich über den Bau- und Liegenschaftsbetrieb des Landes Nordrhein-Westfalen. Besuche die offizielle Website, um mehr über deren Projekte, Werte und die Bedeutung des Portfoliomanagements zu erfahren.
Anpassung der Bewerbungsunterlagen: Stelle sicher, dass dein Lebenslauf und dein Anschreiben auf die spezifischen Anforderungen der Stelle im Portfoliomanagement zugeschnitten sind. Betone relevante Erfahrungen und Fähigkeiten, die du in diesem Bereich hast.
Motivationsschreiben: Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du erklärst, warum du an dieser Position interessiert bist und wie du zur Umsetzung der klimaneutralen Landesverwaltung beitragen kannst.
Bewerbung einreichen: Reiche deine vollständigen Bewerbungsunterlagen über unsere Website ein. Achte darauf, dass alle Dokumente korrekt benannt und in einem gängigen Format hochgeladen sind.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Bau und Liegenschaftsbetrieb NRW vorbereitest
✨Verstehe die Mission
Informiere dich über die Ziele des Bau- und Liegenschaftsbetriebes NRW, insbesondere über die Umsetzung der klimaneutralen Landesverwaltung bis 2030. Zeige im Interview, dass du diese Mission verstehst und bereit bist, aktiv daran mitzuwirken.
✨Bereite Beispiele vor
Denke an konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten im Portfoliomanagement unter Beweis stellen. Sei bereit, diese Beispiele zu erläutern und zu zeigen, wie sie auf die Anforderungen der Stelle passen.
✨Fragen zur Flexibilität
Da das Unternehmen flexible Arbeitszeiten und Home-Office-Möglichkeiten bietet, bereite Fragen vor, die zeigen, dass du diese Flexibilität schätzt und wie du sie in deiner Arbeit umsetzen würdest.
✨Interesse an Weiterbildung
Zeige dein Interesse an persönlicher und fachlicher Weiterbildung. Frage nach den Möglichkeiten, die das Unternehmen bietet, um deine Karriereziele zu unterstützen und wie du dich in das Team einbringen kannst.
