Erzieher (m/w/d)
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Erzieher (m/w/d)

Hamm Vollzeit 36000 - 60000 € / Jahr (geschätzt) Kein Home Office möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Du betreust und förderst Kinder in einer kreativen Umgebung.
  • Arbeitgeber: Wir sind ein engagierter Träger der frühkindlichen Bildung mit einem tollen Team.
  • Mitarbeitervorteile: Unbefristete Anstellung, flexible Arbeitszeiten und attraktive Zuschläge für Feiertage und Wochenenden.
  • Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Kinder und arbeite in einem unterstützenden Team.
  • Gewünschte Qualifikationen: Du solltest eine Ausbildung als Erzieher (m/w/d) oder vergleichbare Qualifikationen haben.
  • Andere Informationen: Vollzeit oder Teilzeit möglich, ideal für Berufseinsteiger und erfahrene Fachkräfte.

Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.

Erzieher (m/w/d)Das erwartet Dich bei unsDu erhältst eine unbefristete Anstellung, welche in Vollzeit oder Teilzeit möglich istWir gewähren Dir einen Feiertagszuschlag in Höhe von 100%, Sonntagszuschlag von 50%, Nachtzuschlag von 25%, sowie einen Samstagszuschlag von 12,5%D…

Erzieher (m/w/d) Arbeitgeber: Wirtz Medical GmbH

Als Arbeitgeber bieten wir Dir eine unbefristete Anstellung in einem unterstützenden und wertschätzenden Umfeld, das auf die individuelle Entwicklung unserer Mitarbeiter fokussiert ist. Unsere flexible Arbeitszeitgestaltung ermöglicht es Dir, Beruf und Privatleben optimal zu vereinbaren, während unsere attraktiven Zuschläge für Feiertage, Wochenenden und Nachtschichten Deine finanzielle Sicherheit erhöhen. Zudem fördern wir aktiv Deine berufliche Weiterbildung und schaffen ein positives Arbeitsklima, in dem Teamarbeit und gegenseitige Unterstützung großgeschrieben werden.
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Kontaktperson:

Wirtz Medical GmbH HR Team

StudySmarter Bewerbungstipps 🤫

So bekommst du den Job: Erzieher (m/w/d)

Tip Nummer 1

Informiere Dich über die spezifischen pädagogischen Ansätze, die wir bei StudySmarter verfolgen. Zeige in Deinem Gespräch, wie Deine Erfahrungen und Werte mit unserer Philosophie übereinstimmen.

Tip Nummer 2

Bereite Beispiele aus Deiner bisherigen Arbeit vor, die Deine Fähigkeiten im Umgang mit Kindern und Deine Teamarbeit unter Beweis stellen. Konkrete Geschichten bleiben im Gedächtnis!

Tip Nummer 3

Zeige Deine Begeisterung für die Arbeit mit Kindern und Deine Motivation, Teil unseres Teams zu werden. Ein authentisches Interesse kann einen großen Unterschied machen.

Tip Nummer 4

Nutze die Gelegenheit, Fragen zu stellen, die zeigen, dass Du Dich mit unserer Einrichtung auseinandergesetzt hast. Das zeigt Engagement und Interesse an der Position.

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Erzieher (m/w/d)

Empathie
Kommunikationsfähigkeit
Teamarbeit
Organisationstalent
Konfliktlösungskompetenz
Flexibilität
Verantwortungsbewusstsein
Kreativität
Interkulturelle Kompetenz
Beobachtungsfähigkeit
Motivationsfähigkeit
Planungsfähigkeit
Erfahrung in der Arbeit mit Kindern
Kenntnisse in der frühkindlichen Entwicklung

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Informiere Dich über die Einrichtung: Recherchiere die Einrichtung, bei der Du Dich bewirbst. Informiere Dich über deren pädagogische Konzepte, Werte und das Team, um in Deinem Anschreiben gezielt darauf eingehen zu können.

Anschreiben gestalten: Verfasse ein individuelles Anschreiben, in dem Du Deine Motivation für die Stelle als Erzieher (m/w/d) darlegst. Betone Deine Erfahrungen und Qualifikationen, die Dich für diese Position besonders geeignet machen.

Lebenslauf aktualisieren: Stelle sicher, dass Dein Lebenslauf aktuell ist und alle relevanten Erfahrungen, Ausbildungen und Weiterbildungen enthält. Achte darauf, dass er übersichtlich und gut strukturiert ist.

Bewerbung einreichen: Lade alle erforderlichen Dokumente hoch und reiche Deine Bewerbung über unsere Website ein. Überprüfe vor dem Absenden, ob alle Informationen vollständig und korrekt sind.

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Wirtz Medical GmbH vorbereitest

Sei gut vorbereitet

Informiere dich über die Einrichtung und deren pädagogisches Konzept. Überlege dir, wie deine Erfahrungen und Werte zu den Zielen der Einrichtung passen.

Zeige deine Leidenschaft

Erzieher zu sein, erfordert viel Engagement. Teile deine Motivation und Leidenschaft für die Arbeit mit Kindern während des Interviews.

Bereite Beispiele vor

Denke an konkrete Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, in denen du Herausforderungen gemeistert oder positive Veränderungen bewirkt hast. Diese Beispiele helfen, deine Fähigkeiten zu verdeutlichen.

Stelle Fragen

Zeige Interesse an der Stelle, indem du Fragen zur Einrichtung, zum Team und zu den Erwartungen an die Rolle stellst. Das zeigt, dass du aktiv an der Position interessiert bist.

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